法律分析： 离婚后复婚能享受婚假，再婚和初婚的法律地位相同，同样依法享受法定休假日和婚丧假，用人单位对再婚的职工应当给予同初婚职工一样的婚假待遇，没有差别，但是婚假的天数要看各地的实际情况。 法律依据 《国家劳动总局、财政部关于国...查看全文

法律分析:复婚有婚假。复婚是指已离婚的男女双方自愿恢复夫妻关系，到婚姻登记机关办理登记手续，重新确立婚姻关系，属于再婚行为。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假...查看全文

根据劳动和社会保障部办公厅发布的《关于对再婚职工婚假问题的复函》，再婚夫妻在离婚后可以享受法定婚假，但无法享受晚婚假。现在休婚假需要带哪些证明、婚假算周末吗以及第二次结婚婚假几天等问题已经得到解答。按法定结婚年龄结婚的，可享受3天...查看全文

复婚者可享受婚假，根据《中华人民共和国民法典》和国家规定，再婚者与初婚者享有相同法律地位，应得到同等婚假待遇。再婚是合法结婚，可享受法定婚假，但不包括晚婚假。只有同时满足女方年满23周岁、男方年满25周岁和双方均为初婚的条件才能享...查看全文

再婚职工应享有与初婚职工相同的婚假待遇，根据劳动和社会保障部办公厅的规定。国有企业职工结婚可酌情给予1-3天的婚假，并根据需要给予路程假，期间应照发工资。非国有企业职工婚假目前尚无具体规定。...查看全文

法律解析： 再婚者与初婚者的法律地位相同，对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。 因此，复婚同样可享受婚假。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第一千零四十六条 结婚应当男女双方完全自愿，禁止任...查看全文

复婚时可以休婚假，婚假是法定假期，是劳动者结婚时依法享受的休息时间。这是对劳动者的慰藉，也体现了政府对劳动者的福利政策和权益保护。...查看全文

复婚有3天婚假，根据法律规定，再婚者与初婚者享有相同的婚假待遇，并可获得路程假。在婚假和路程假期间，工资照发。带薪年休假是法定的，但不是强制的，单位需根据情况和职工意愿统筹安排。...查看全文

二婚可以享受带薪婚假，但不享受晚婚待遇。根据相关规定，再婚劳动者与初婚劳动者享有相同的法律地位，可以享受最多3天的婚假。只有同时满足女方年满23周岁、男方年满25周岁，并且双方均为初婚的条件，才能享受增加12天的晚婚奖励假。...查看全文

再婚者应享有与初婚者相同的婚假待遇。复婚也属于再婚，应享有婚假。根据劳动部门规定，再婚者与初婚者法律地位相同，用人单位应按国家规定给予婚假。国有企业职工结婚时可享受1-3天的婚假，非国有企业职工婚假尚未有具体规定。...查看全文

再婚者与初婚者享有相同的婚假待遇，根据劳动和社会保障部的规定，用人单位应参照国家规定给予再婚职工与初婚职工一样的婚假。国有企业职工结婚可享受1-3天的婚假，并根据情况给予路程假，期间工资照发。非国有企业职工婚假尚未有具体规定。...查看全文

法律分析:可以。再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的，应...查看全文

法律分析：一、复婚可以享受婚假吗复婚可以享受婚假待遇。根据相关法律规定，劳动者在婚假期间，用人单位应当依法支付工资。并未规定需要区分再婚和初婚。故再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，同...查看全文

法律分析：再婚者与初婚者的法律地位相同，对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的3天婚假待遇。复婚同样可享受婚假。根据我国计划生育政策规定，男年满25周岁、女年满23周岁初婚，为晚婚，因此，复婚的不能享受晚婚待...查看全文

法律分析：复婚可以享受婚假。再婚的劳动者，只要他们之间结成的是合法婚姻，同样受到国家法律的保护，其与初婚劳动者的法律地位并无不同。我国法定的婚假为三天，各省市可以延长规定。法律依据：《中华人民共和国...查看全文

问：我是一企业员工，今年46岁，5年前妻子因车祸去世。我们同车间的女工小梅被前夫抛弃后一直艰难地带着孩子单独生活。在共同劳动中，我们产生了感情，现已领取了，准备于下月结婚。由于我们俩都有孩子，为增进孩子们的了解，培养感...查看全文

再婚者与初婚者享受相同的婚假待遇，根据国家规定，再婚者应获得三天的婚假，期间工资照发。婚假包括公休假和法定假，如果结婚时双方不在同一地工作，还可获得路程假。探亲假期间结婚则不另给假期。...查看全文

法律分析：根据劳动和社会保障部办公厅《关于对再婚职工婚假问题的复函》(劳社部函[2000]84号)之规定：根据《民法典》和国家有关职工婚丧假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一...查看全文

根据劳动和社会保障部办公厅《关于对再婚职工婚假问题的复函》(劳社部函[2000]84号)之规定：根据《中华人民共和国民法典》和国家有关职工婚丧假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职...查看全文

婚假需提供结婚证原件，单位复印作为凭证。婚假是劳动者结婚享受的假期，体现对劳动者的福利政策和权益保护。请婚假手续简单，向人事部提交申请书或填写婚假条。无结婚证需后补，国家规定结婚年龄享受3天婚假，晚婚年龄只有3天婚假，异地工作可给...查看全文