2个月试用期劳动合同期限有多长-法律问答|晖律网

相关法律问题

问2个月试用期劳动合同期限有多长时间

2个月试用期劳动合同期限为一年以上。法律规章，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。如果是以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。【法律依据】《劳动合同法》第十九条，劳动...查看全文

问2个月试用期劳动合同期限有多久？

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2个月试用期劳动合同期限为一年以上。法律规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。如果是以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 2个月试用期劳动合同期限如何规定的劳动合...查看全文

问2个月试用期劳动合同期限有多久

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2个月试用期劳动合同期限为一年以上。法律规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。如果是以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。【法律依据】《劳动合同法》第十九条，劳动...查看全文

问2个月试用期劳动合同期限多久

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法律分析：2个月试用期劳动合同期限为一年以上。法律规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。如果是以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。法律依据：...查看全文

问2个月试用期劳动合同期限有多少时间

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问试用期2个月,劳动合同签多久

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试用期2个月合同签一年以上三年以下。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。试用期能否无理由辞退...查看全文

问劳动合同期限三个月试用期有多久

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法律分析:如果劳动合同期限是三个月，用人单位与劳动者不能约定试用期。劳动合同期限在三个月以上不满一年的，双方才能约定不超过一个月的试用期；如果在一年以上不满三年的，双方能约定不超过二个月的试用期；如果在三年以上的，双方能约...查看全文

问劳动合同期限三个月试用期有多久

答

法律解析：劳动合同期限三个月是不能约定试用期的。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同...查看全文

问劳动合同期限三个月试用期有多久？

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律师分析：劳动合同期限三个月是不能约定试用期的。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同...查看全文

问劳动合同期限三个月试用期有多久

答

法律分析:劳动合同期限三个月是不能约定试用期的。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

问劳动合同六个月试用期多长

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六个月的劳动合同试用期不应该超过一个月。如果约定三年以上固定期限和无固定期限可以约定试用期六个月。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向...查看全文

问2年劳动合同试用期多长

答

2年劳动合同试用期为两个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。《民典法》第七百七十二条承...查看全文

问试用期2个月需要签多长时间劳动合同

答

试用期2个月合同签一年以上三年以下。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。试用期过了不给转正应...查看全文

问2年劳动合同试用期几个月

答

劳动合同约定工作期限2年的，试用期不得超过两个月。用人单位与劳动者，包括在试用期的权利义务关系由劳动合同法及其相关规定进行规范，如劳动合同期限在3个月以内的，不得约定试用期，劳动合同期限在3个月以上1年以内的，试用期不得超过1个月...查看全文

问劳动合同试用期期限多长

答

法律分析：劳动合同的试用期根据实际情况。如果是三个月到一年的劳动合同，试用期是一个月内；如果是一到三年的劳动合同，试用期是二个月内；如果三年及以上的劳动合同，试用期是六个月内。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条...查看全文

问劳动合同试用期期限多长

答

法律分析：劳动合同试用期的期限为，如果是三个月到一年的劳动合同，试用期是一个月内；如果是一到三年的劳动合同，试用期是二个月内；如果三年及以上的劳动合同，试用期是六个月内。法律依据：：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 ...查看全文

问劳动合同试用期期限多长

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法律分析:劳动合同试用期期限最长是六个月。试用期包含在劳动合同期限内。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依...查看全文

问试用期三个月劳动期限多长时间

答

试用期三个月应当签订三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月; 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过...查看全文

问如何规定劳动合同中的2个月试用期期限？

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劳动合同试用期的规定是根据劳动合同期限的长短而定的。试用期是指用人单位在劳动合同期限内对劳动者进行考核，同时劳动者也对用人单位进行自我评估的时间段。如果劳动合同期限在1年至3年之间，试用期不得超过2个月。...查看全文

问2年的劳动合同试用期最多几个月

答

2年的劳动合同试用期不超过2个月。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳...查看全文