公务员能否请事假？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问公司能否拒绝员工请事假？

用人单位有权自行决定是否批准员工的事假申请，综合考虑实际情况和工作需求。员工未经请假擅自离开工作岗位应按旷工论处，但需先了解其情况并要求其返岗。若员工请假理由紧急且合理，单位拒绝批准可能过于严苛。员工请事假期间无需支付劳动报酬，除...查看全文

问公务员实习期间能否请产假

答

根据相关法规，公务员试用期因病、事假累计超过40个工作日不在职的将顺延考核，女职工孕期、产假、哺乳期内不在职的试用期也将顺延考核。女职工生育享受98天产假，其中产前可休假15天，难产增加15天，多胞胎每增加1个婴儿增加15天。怀孕...查看全文

问公务员试用期内能否请年假？

答

试用期员工在连续工作满12个月以上时，无论是否在不同公司任职，都可以享受年休假。对于同一公司内试用期较长且在年末或跨年度的员工，公司应安排他们享受年休假。但是，试用期员工连续工作不满12个月的话，不享受年假。...查看全文

问公务员请事假的规定？

答

律师分析： 1、工作人员请事假全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天(不含公休节假日，下同)的，原工资照发。 2、工作人员请事假全年累计超过20天或一次性事假超过15天的，其超过天数的工资按本人基本工资的70%计发。 3、工...查看全文

问公务员请事假的标准？

答

律师解答： 1、工作人员请事假全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天(不含公休节假日，下同)的，原工资照发。 2、工作人员请事假全年累计超过20天或一次性事假超过15天的，其超过天数的工资按本人基本工资的70%计发。 3、工...查看全文

问公务员实习期间能否申请产假

答

《女职工劳动保护特别规定》适用于公务员，公务员在试用期内可以请产假。根据规定，女职工享受98天产假，难产、多胞胎等情况可增加假期。产假期间的津贴和医疗费用由生育保险或用人单位支付。...查看全文

问公务员实习期间能否请假生育

答

根据相关法规，公务员试用期因病、事假超过40天或女职工在孕期、产假、哺乳期内不在职的，试用期将顺延至补足其不在职的工作日后考核。女职工生育享受98天产假，其中产前可休假15天，难产增加15天，多胞胎每增加1个婴儿增加15天。怀孕未...查看全文

问公务员请事假有上限吗

答

公务员事假一年不能超过60天，工作人员除国家已明确规定的各种公休节假日和假期以外，如遇特殊情况本人必须离开工作岗位的可请事假，事假应由本人事先提出申请，按工作人员管理权限审核批准，由主管领导签字审批后，报人事部门备案。...查看全文

问公务员请病假？

答

律师分析：一、工作人员病假在两个月以内的，发给原工资。二、工作人员病假超过两个月的，从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资：（一）工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十；（二）工作年限满十年的，工资照发。三、工作...查看全文

问公务员能请假多长时间

答

机关事业单位应当保证职工年休假,职工在休假期间享受正常工作期间相同的工资收入。单位根据工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。...查看全文

问公务员家中成员生病请假能否享受长期假期？

答

国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的员工可以享受探亲假，包括探望配偶和父母。未婚员工每年给予一次20天的假期，也可根据实际情况延长至45天。已婚员工每4年给予一次20天的假期。...查看全文

问公务员试用期能不能请婚假

答

下面就是关于试用期公务员婚假吗问题的具体回答。公务员试用期之内是不能休年休假、婚假、探亲假等假期的。婚假一般是5天，达到晚婚条件的，再加10天(不包括节假日)。对于你这种情况，可以转正后，再提交申请，要求休婚假。具体试用期...查看全文

问员工请假公司能否批准？

答

员工请事假需要用人单位批准，否则可能被视为旷工。根据劳动法规定，员工连续工作满12个月以上有权享受年休假，但若请事假累计达到20天以上且单位不扣工资，则不享受当年度的年休假。如果单位已扣除相应事假天数工资，则员工仍享有休年假的权利...查看全文

问公务员亲属生病住院能否请病护假？

答

公务员亲属生病住院不能请病护假，但可以请探亲假。探亲假是指固定职工与直系亲属分居两地，每年可享受的异地探望亲人的假期。探亲假期根据关系和情况有不同规定，路费由单位负担。非国有企事业单位可根据实际情况自行决定是否设立探亲假制度。外商...查看全文

问公务员请假是否会扣工资？

答

“事假扣工资”是不存在的，按规定请假会有相应的影响。休事假一天只发基本工资，无补贴和津贴；请事假10天以上无补贴和津贴；半年累计超过1个月事假无补贴和津贴，年底考评下降；全年累计超过3个月事假不参加年底考评，晋升提干不算年限，可被...查看全文

问公务员能请假超过一年嘛

答

法律分析：原则上，公务员请假不能连续超过十五天，一年内累计不得超过三十天。【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》第八十三条公务员有下列情形之一的，予以辞退。（一）在年度考核中，连续两年...查看全文

问公务员能请假超过一年嘛

答

法律分析：原则上，公务员请假不能连续超过十五天，一年内累计不得超过三十天。【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》第八十三条公务员有下列情形之一的，予以辞退。（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（二）不胜...查看全文

问公务员能请假超过一年嘛

答

问公务员请假规定

答

公务员请假制度:请假三天以内由分管副局长批准，超过三天由局长批准;办、股负责人请假二天以内由分管到局长批准，超过两天由局长批准;副局长请假三天以内由局长批准，三天以上按程序报上级部门批准;局长请假三天以内由党组批准，超过三天按规定...查看全文

问公务员请假规定

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