劳动争议调解仲裁法规定，公司拒绝支付赔偿金或经济补偿时，劳动者可向劳动行政部门申请支付，并可要求加付赔偿金。被辞退的劳动者可向劳动仲裁机构申请支付经济补偿。劳动争议包括劳动关系确认、劳动合同履行、工资、福利等方面的争议。当事人可通...查看全文

工伤未获赔偿，可采取以下措施：1.保存证据，如医疗证明、工资单、劳动合同等。2.向劳动行政部门投诉，请求调查处理。3.向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，提供证据并要求赔偿。4.保留证据，寻求律师帮助，制定适合自己的策略。不要轻易放弃权...查看全文

劳动局认定工伤后，单位拒绝支付工伤待遇，职工可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动争议可通过协商、调解、仲裁等方式解决，对仲裁裁决不服可向法院提起诉讼。...查看全文

公司与己方的协议决定了胜诉的机会，若公司无法提供足够证据，胜诉机会不大。建议己方与公司协商解决问题。债务人应积极应诉，收集有利证据，并与债权人协商延期或分期还款，要求撤诉。...查看全文

法律分析：积极和公司协商，争取拿到应有的经济补偿。《劳动合同法》第四十一条【经济性裁员】有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情...查看全文

遭遇公司裁员该怎么办积极和公司协商，争取拿到应有的经济补偿。《劳动合同法》第四十一条【经济性裁员】有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向...查看全文

遭遇拖欠货款首先可以与对方协商，要求债务人归还贷款以及利息；如果协商不成，可以向法院提起诉讼，由法院判决对方执行还款是判决，如果对方不执行，债权人可以申请强制执行；债权人也可以向法院申请支付令。 遭遇拖欠工程款怎么办？ 1、建议尽...查看全文

劳动报酬未报销，可先协商解决，协商不成可申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动报酬、福利等争议可适用仲裁规则。员工可检查相关规章制度，如单位违反报销制度，可提出辞职并要求经济补偿。若无相关制度，员工可提前一个月辞职，尽管可...查看全文

工伤10级公司赔偿不给怎么办？工伤认定需在规定时间内申请，劳动保障部门将在60天内作出决定。单位不承认工伤时，需承担举证责任。双方可协商赔偿，如协商不成可申请仲裁，不服仲裁结果可向法院起诉。工伤鉴定一般在15-60天内出结果。工伤...查看全文

1、通过协商的形式追回如果双方可以采取协商的方式来解决欠款问题，将是成本最低，效率最高的一种方法。比如对方平时的信用良好，仅仅是一时资金周转不灵，要求延迟付款或者分期付款，并非恶意赖帐的，就可以考虑通过协商的方式解决，不一定要通过...查看全文

劳动仲裁可申请支付经济补偿金或赔偿金。根据离职原因不同，补偿或赔偿标准有所不同。如公司无合法理由辞退员工，每工作一年应支付2个月工资作为赔偿金；若公司有违法行为导致员工被迫离职，每工作一年应补偿一个月工资；若公司变相调岗或不提供劳...查看全文

民事赔偿赔不起的解决办法和财产损害赔偿范围。对于无力赔偿的情况，可向法院起诉并强制执行，或协商分期赔偿。相关法律规定：赔偿费用可协商支付方式，协商不一致应一次性支付或提供担保；民事判决需履行，拒绝履行可申请执行。财产损害包括修复和...查看全文

劳动仲裁胜诉后单位不执行怎么办？劳动者可以申请人民法院强制执行仲裁书。劳动争议仲裁委员会是处理劳动争议的机构，包括确认劳动关系、劳动合同、工资、福利等方面的争议。如果用人单位不按仲裁结果执行，劳动者可通过法院强制执行维权。...查看全文

公司转让被起诉，应积极应诉。债务起诉流程包括选择法院、申请财产保全、支付令和破产还债。合同或财产权益纠纷可书面协议选择相关地点的法院管辖。法院可根据申请对财产进行保全、责令或禁止行为。债权关系明确、合法的，法院应在15天内发出支付...查看全文

公司快倒闭的定义可分为两种情形：一是企业法人能清偿债务但不再经营，可决议解散；二是企业法人无法清偿债务，需根据法律规定清理债务。对于第二种情形，可申请破产、重整或和解。根据《中华人民共和国企业破产法》，破产财产优先清偿破产费用和共...查看全文

对于拖欠租金被起诉的情况，被告应积极到法院应诉，并根据具体情况决定如何处理。如果拖欠租金事实属实，被告应尽力与原告协商，争取达成调解、和解协议，以减少损失。另外，如果原告在合同履行过程中也存在过错，被告可以提出抗辩或反诉，要求原告...查看全文

劳动者遭受公司压低工资属于违法行为，可向劳动行政部门举报，要求公司支付工资或赔偿金；也可申请劳动仲裁。相关法律依据包括《劳动争议调解仲裁法》和《劳动保障监察条例》。劳动者还可根据《劳动合同法》第85条，要求用人单位支付劳动报酬、加...查看全文

法律分析:如果当事人遭遇货款拖欠的，可以催告欠款人及时还款；如果欠款人拒不还款的，当事人可以根据双方达成的仲裁协议依法申请仲裁；或者当事人也可以依法向法院递交起诉状和证据材料，请求法院判决。法律依据:《《中...查看全文

律师分析： 经营者遭遇拖欠货款的，可采取以下方式维护自己的权益：1、通过协商的形式追回如欠款，如主张可以延迟付款或者分期付款；2、协商不成的时候，就要考虑向人民法院提起诉讼，要求对方履行。 【法律依据】： 《中华人民共和国民事诉...查看全文

法律分析：一、公司赔偿金拖着不给怎么办?用人单位辞退劳动者后，拖着不给经济补偿的，劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，要求支付经济补偿。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国...查看全文