县管校聘50岁以上老师怎么办-法律问答|晖律网

相关法律问题

问县管校聘孕妇怎么办？

律师分析：如果有纠纷，可以向劳动监察部门求助，或者申请仲裁。官方定义事业单位编制：事业单位公司编制通常有两种情况，一是该单位除了有事业人员的编制外，还有的人员按公司用人对待，不占事业编制，他们隶属工勤人员（也有事业编制的工勤人员...查看全文

问县管校聘将被取消在编老师会被解聘嘛

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县管校聘将被取消，在编老师不会被解聘。县管校聘简单来说就是把区域内所有的中小学校老师集中在一块，人编统一收回，然后在区域内统一竞聘，说的更直白就是全县老师、中层和校长统一安排，教育局聘任校长，学校聘任老师，已经被取消，当然不会被解...查看全文

问县管校聘落聘教师是否会被辞退？

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“县管校聘”是一项教师管理体制的重大变革，旨在提高教师流动性，实现县域内师资力量的平衡和发展。该制度要求县级教育行政部门负责教师的招聘、评聘、培训、调配和考核等管理职能，学校负责教师的聘用和日常管理。该制度的价值体现在促进教师交流...查看全文

问县管校聘将被取消在编教师会被解聘么

答

县管校聘将被取消，在编教师不会被解聘。县管校聘简单来说就是把区域内所有的中小学校教师集中在一块，人编统一收回，然后在区域内统一竞聘，说的更直白就是全县教师、中层和校长统一安排，教育局聘任校长，学校聘任老师，已经被取消，当然不会被解...查看全文

问县管校聘为什么叫停

答

根据最新政策，县管校聘将被取消，但在编教师不会被解聘。县管校聘是指将区域内所有中小学校教师集中在一起，人编统一收回，然后在区域内统一竞聘，实质上是实行全县教师、中层和校长的统一安排。然而，这一制度已经被废除，教育局将不再聘任校长，...查看全文

问2021县管校聘新政策？

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律师分析： “县管校聘”是指全体公办义务教育学校教师和校长全部都实行县级政府统一管理，特别是统一定期强制流动到县域内的义务教育学校，从而将教师和校长从过去的某学校的“学校人”改变为县义务教育系统的“系统人”。实行“县管校聘”管理...查看全文

问县管校聘实施细则？

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律师分析：以党的十九大精神为指导，推进以县为主的教师管理体制改革，通过开展竞聘，进一步完善学校教职工能进能出、合理流动的用人机制；通过民主推选、逐级竞聘、双向选择，进行自我反思，牢固树立教职工主人翁意识、忧患意识、奉献意识，切实...查看全文

问县管校聘是取消编制么

答

县管校聘实质上与编制无关。县管校聘简单来说就是县级教育局统一直接管理教师的关系,然后由全县各个学校聘任教师,从而促进教师在全县内的流动。实行“县管校聘”后,公办义务教育阶段的所有老师不再是某个学校的“学校人”,而有可能在各个学校流...查看全文

问县管校聘将被取消在编教师会被解聘吗

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问县管校聘是取消编制嘛

答

县管校聘实质上与编制无关。县管校聘简单来说就是县级教育局统一直接管理老师的关系,然后由全县各个学校聘任老师,从而促进老师在全县内的流动。实行“县管校聘”后,公办义务教育阶段的所有老师不再是某个学校的“学校人”,而有可能在各个学校流...查看全文

问县管校聘是取消编制吗

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问县管校聘和编制有什么区别

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校聘和编制的区别有:1、性质不同:校聘是属于和学校签订劳动合同,对应的法规是劳动合同法;编制是在省里有备案的,对应的法规是事业单位人事管理条例。2、工资发放方式不同:校聘是学校发放,退休后按照与当初所在单位签订的合同处理;编制是一...查看全文

问是否会取消全国县管校聘会？

答

县管校聘并非取消教师编制，财政支出仍由政府拨款。其重点是让教师在县内各学校流动，促进教育资源均衡发展。县管校聘在全国已有一段时间的实施经验，实际效果显示它并非取消编制或缩减，而是为了实现教育公平而努力。...查看全文

问校聘老师为什么一年一签

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一、代课老师合同一年一签合法吗合法的。《中华人民共和国劳动合同法》第十条订立书面劳动合同建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者...查看全文

问50岁怎么办养老保险

答

一、50岁怎么办养老保险如果50岁了一直没有参加社会养老保险，建议先以个人的名义去社保局办理养老保险参保手续。个人养老保险参保所需材料 1、本人户口簿，身份证; 2、与原单位脱离关系证明; 3、单位终止解除劳动合同(劳动关系)...查看全文

问50岁怎么办养老保险

答

我们知道买保险就是为了以后生活的一个保障，国家是有规定退休年龄的，到了一定的年龄才可以领取养老金，那么如果50岁的话怎么去办养老保险呢?下面就由我为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。...查看全文

问县管校聘与编制的差异及解析

答

校聘和编制的区别在于：1、性质不同，校聘是劳动合同法管辖，编制是事业单位人事管理条例管辖；2、工资发放方式不同，校聘由学校发放，退休后按合同处理，编制一部分为省财政工资，一部分为校内津贴，退休后享受社保和职业年金；3、晋升机会不同...查看全文

问5县管校聘对于五十八,九的教师有没有说法

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管校聘对五十五岁以上教师进行保留指标。我们学校去年开始实行县管校聘，校长参加教体局竞选，中层领导进行述职汇报优中选优产生，然后对教师实行聘任，有三个教师参加乡村交流，到其他乡镇教学。对五十五岁以上教师全部聘任，没有一个到其他学校!...查看全文

问校车超载50%以上怎么处罚

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校车严重超员超速构成危险驾驶罪。机动车所有人和管理人也可被追究刑责。校车是用于运送学生往返学校的交通工具。中国国务院安全生产委员会办公室在道路交通安全十二五规划中强调指出，要建立健全校车安全管理法律法规体系和安全管理制度，明确校车...查看全文

问企业倒闭50岁以上员工怎么办

答

一、企业倒闭50岁以上员工怎么办根据劳动法，公司破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为:工作满一年的给一个月...查看全文