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集体合同期满前3个月内需重新签订,集体合同是由全体员工或员工代表大会讨论同意的书面协议,依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力,行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。...查看全文
集体合同期满前3个月内需重新签订。集体合同是经全体员工或者员工代表大会讨论同意,由工会或者员工委托的其他代表与用人单位为规范劳动关系订立的、以全体劳动者劳动条件和生活条件为主要内容的书面协议,期限一般是1至3年。 专项集体合同期满...查看全文
集体合同期满前3个月内需重新签订。集体合同或专项集体合同期限一般为1至3年,期满或双方约定的终止条件出现,即行终止。集体合同或专项集体合同期满前3个月内,任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。...查看全文
法律分析:专项集体合同期满前3个月内,任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。集体合同又称为团体契约、集体协议等,它是经全体员工或者员工代表大会讨论同意后,由工会或者员工委托的其他代表与用人单位为规范劳动关系订立的,以...查看全文
根据《集体合同规定》,集体合同或专项集体合同一般为1至3年,期满或双方约定的终止条件出现即行终止。在期满前3个月内,任何一方可要求重新签订或续订合同。...查看全文
法律解析: 可以,在合同期满前三个月任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。 【法律依据】: 《集体合同规定》 第三十六条 经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。 职工代...查看全文
法律分析:可以,在合同期满前三个月任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。法律依据:《集体合同规定》第三十六条 经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会...查看全文
集体合同应在多长时间内送交有关部门审查 集体合同或专项集体合同签订或变更后,应当自双方首席代表签字之日起10日内,由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。 《集体合同规定》第四十二条集体合同或专项集体合同签订或变更后...查看全文
本文讲述了劳动者在劳动合同到期后如何获得失业金。根据社会保险法规定,只有满足失业保险费缴纳满一年、非本人意愿离职、已进行失业登记并有求职要求的情况下才可以领取失业金。同时,用人单位在解除或终止劳动合同时需在15日内为劳动者出具解除...查看全文
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,集体劳动合同在劳动行政部门收到合同文本后15日内未提出异议即生效。集体合同对用人单位和劳动者具有约束力,行业性、区域性集体合同对当地相关单位和劳动者具有约束力。集体合同的签订条件包括平等协商、...查看全文
法律分析:一、应在协议期满前30日内重新签订是什么意思我国法律劳动合同续签提前30天有如下规定,劳动合同到期不再续签,没有法律规定需要单位要提前30天通知劳动者,按照一般情况,企业会在劳动合同到期前与劳动者协商续签劳动...查看全文
集体合同是由全体员工或员工代表大会同意并由工会或代表订立的书面协议,主要内容是劳动条件和生活条件,一般期限是1至3年。根据《劳动合同法》第五十一条,企业职工与用人单位可以通过平等协商订立集体合同,涉及劳动报酬、工作时间、休息休假、...查看全文
劳动行政部门自收到集体合同起十五日内生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。集体合同,又称团体协约、集体协约或劳资合约。根据相关法律...查看全文
具体看实际情况。在职工的劳动合同未到期时,公司提出重新签订劳动合同,是一种单方终止原劳动合同的意愿,如果职工同意重签,则双方达成一致意见,可签订新合同并约定原劳动合同作废。如果职工不同意,则有权拒绝,原劳动合同仍然有效。公司如果有...查看全文
具体看实际情况。在职工的劳动合同未到期时,公司提出重新签订劳动合同,是一种单方终止原劳动合同的意愿,如果职工同意重签,则双方达成一致意见,可签订新合同并约定原劳动合同作废。如果职工不同意,则有权拒绝,原劳动合同仍然有效。公司如果有...查看全文
具体看实际情况。在职工的劳动合同未到期时,公司提出重新签订劳动合同,是一种单方终止原劳动合同的意愿,如果职工同意重签,则双方达成一致意见,可签订新合同并约定原劳动合同作废。如果职工不同意,则有权拒绝,原劳动合同仍然有效。公司如果有...查看全文
法律分析:双方重新签订劳动合同,如果该合同是双方协商一致后依法订立的,则其中的日期一般也是合法的;如果日期与双方的约定不符,则双方可以通过变更等方式来使该日期合法。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》...查看全文
租房合同到期后继续使用房屋,原合同仍有效,但转为不定期租赁合同。续签合同不需要再交押金,但根据需要重新交纳。已成立但未生效的合同可以解除,生效后除非法定事由,否则单方解除需承担违约责任。根据《民法典》规定,双方协商一致可以解除合同...查看全文
法律分析:一、劳动集体合同几日内生效集体合同何时生效取决于劳动行政部门自收到集体合同文本后是否提出异议,如果没有异议,那么集体合同即行生效,如果有异议则不能即行生效,待再次提交审查通过后方能生效。2、法律依...查看全文
《集体合同规定(2004)》要求重新签订或续订集体合同必须在合同期满前3个月提出,并且双方协商一致可以变更或解除集体合同。变更或解除集体合同适用集体协商程序。...查看全文
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