去劳动局投诉当天能解决吗？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问去劳动局投诉当天能解决吗？

律师分析：不能。如果只是投诉的话一般是15天，如果是要求仲裁的话，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行...查看全文

问去劳动局投诉当天能解决嘛？

答

律师解答：不能。如果只是投诉的话一般是15天，如果是要求仲裁的话，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行...查看全文

问去劳动局投诉:真的能解决问题吗?

答

劳动者举报用人单位违法行为的注意事项和步骤。劳动保障行政部门接受举报并保密，对属实举报给予奖励。劳动者应及时维权，注意时效。举报可通过电话或网站，提供详实信息和相关证据材料。劳动者需保存相关凭证以备举报投诉时使用。...查看全文

问劳动局投诉能解决问题吗？

答

劳动局投诉有用吗？根据《劳动保障监察条例》第9条规定，对违反劳动保障法律的行为，个人和组织有权向劳动保障行政部门举报。劳动者对侵犯其劳动权益的行为也可以向劳动保障行政部门投诉。举报人身份将保密，而且对于提供重要线索和证据的举报人，...查看全文

问去劳动局投诉之后劳动局多长给解决问题

答

如果只是投诉的话一般是15天，如果是要求仲裁的话，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行，一般情况下为两个...查看全文

厂里不发工资，可投诉或申请劳动仲裁，仲裁结果不满可起诉。《劳动合同法》规定，用人单位未提供保护、未支付报酬、未缴社保费、违反规章制度损害权益，劳动者可解除合同。用人单位暴力、威胁或限制自由、违章指令危及安全，劳动者可立即解除合同。...查看全文

问到劳动局投诉一定本人到当地去投诉吗

答

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者可以亲自前往劳动局投诉，或委托他人代为投诉，需提供授权委托书和能证明劳动关系存在的资料，以维护其合法权益。劳动行政部门应依法处理用人单位违规拖欠工资、未...查看全文

问能投诉劳动局吗

答

一、劳动局不作为找哪个部门投诉劳动局可以向上一级劳动部门投诉。可以向本级人民政府投诉具体行政行为包括作为和不作为，对劳动监察部门的行政行为不服的，可以其上级主管部门、同级人民政府申请行政复议，也可以向法院提起行政诉讼。二、劳...查看全文

问劳动局几天能解决问题

答

劳动争议投诉后，劳动局应立即受理并进行调解，调解时间为15天。如果调解不成功，劳动者可以要求劳动争议仲裁委员会进行仲裁。调解达成协议后，应制作调解协议书，双方签字并加盖印章后生效。如果在15天内无法达成调解协议，当事人可以依法申请...查看全文

问离职员工能去劳动局投诉吗

答

法律分析：一、离职员工能去劳动局投诉吗公司无缘无故辞退员工的，应到当地的劳动局进行举报投诉，保护自身的合法权益。1、公司突然辞退员工，那么员工可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。单位不支付可向劳动局投诉调...查看全文

问离职后还能去劳动局投诉吗？

答

本文介绍了劳动局投诉对企业的影响以及员工告到劳动局的应对措施。企业应重视员工合法权益,及时处理劳动纠纷,避免产生法律风险。员工如受到不公待遇,可以投诉到劳动局监察大队,维护自身权益。同时,企业也应加强员工沟通,及时解决问题,维护企...查看全文

问去劳动局投诉有用吗？

答

《劳动保障监察条例》第9条规定：任何组织或个人可向劳动保障行政部门举报违反劳动保障法律的行为，劳动者可向劳动保障行政部门投诉用人单位侵犯其合法权益，行政部门应保密举报人并奖励提供重要线索和证据的举报人。...查看全文

问去劳动局投诉有用吗

答

法律分析:任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报，向劳动局投诉有用。劳动保障监察遵循公正、公开、高效、便民的原则。实施劳动保障监察，坚持教育与处罚相结合，接受社会监督。...查看全文

问去劳动局投诉要钱吗

答

法律分析:去劳动局投诉一般是不要钱的。劳动局会依法受理对单位的劳动违法行为的投诉，不收费。例如单位拖欠工资的，劳动局就会责令其限期支付；否则依法对其加处对劳动者的赔偿金。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问去劳动局投诉多少天能拿到工资卡

答

劳动局投诉一般需60天能拿到工资卡，延期最多30天；被员工告到劳动局可能损害企业信誉、承担法律责任和行政处罚；劳动局仲裁庭开庭时间一般不超过25天，复杂情况可能延长15天。...查看全文

问劳动者去劳动局投诉有用吗

答

劳动者去劳动局投诉有用吗有用，《劳动保障监察条例》第9条规定:任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳...查看全文

问劳动纠纷如何解决？劳动局投诉有效吗？

答

劳动争议的解决可以通过协商、企业调解、劳动仲裁或法院判决等方式进行。劳动者可以向当地劳动监察大队投诉，以解决劳动争议纠纷问题。劳动争议仲裁委员会或人力资源和社会保障局会帮助劳动者和用人单位妥善解决争议。如果调解不成，当事人可以申请...查看全文