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一、工资不开去劳动局什么部门1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。二、劳动者在拖欠工资的维权中需注意事项1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资...查看全文
一、劳动局不作为找哪个部门投诉劳动局 可以向上一级劳动部门投诉。可以向本级人民政府投诉 具体行政行为包括作为和不作为,对劳动监察部门的行政行为不服的,可以其上级主管部门、同级人民政府申请行政复议,也可以向法院提起行政诉讼。 二、劳...查看全文
可以向上一级劳动部门投诉。可以向本级人民政府投诉 具体行政行为包括作为和不作为,对劳动监察部门的行政行为不服的,可以其上级主管部门、同级人民政府申请行政复议,也可以向法院提起行政诉讼。...查看全文
法律分析:一、投诉公安局找什么部门向省公安厅督察总队举报反映时,举报人、控告人应将举报、控告的事项尽可能详细地向接电、接访人员反映,由接电、接访人员做好记录,或写成书面材料交接访人员,并留下姓名、工作单位、家庭住址和联...查看全文
法律解析: 到劳动局投诉需要的证据为:一、需提交你与公司存在劳动关系和公司欠薪的证据;二、证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会...查看全文
律师分析: 到劳动局投诉需要的证据为:一、需提交你与公司存在劳动关系和公司欠薪的证据;二、证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会...查看全文
法律解析: 到劳动局投诉需要的证据为:一、需提交你与公司存在劳动关系和公司欠薪的证据;二、证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会...查看全文
法律分析:到劳动局投诉需要的证据为:一、需提交你与公司存在劳动关系和公司欠薪的证据;二、证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各...查看全文
到劳动局投诉需要的证据为:一、需提交你与公司存在劳动关系和公司欠薪的证据;二、证明劳动关系可以是劳动合同,如果未签订劳动合同,可以收集以下证据证明事实劳动关系:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录...查看全文
法律分析:一、公司多次被员工投诉到劳动局,劳动局会让公司关门吗?被员工告到劳动局的后果:如果单位确有劳动违法行为的,则由劳动局责令其改正,依法对其处罚款等处罚;如果单位逾期不改正或者给劳动者造成损害的,劳动局可依法要求...查看全文
劳动局可以对公司的违法行为进行处罚,根据《民法典》的相关法律条款,被侵权人有权要求侵权人承担侵权责任,受益人也有权要求适当补偿。如果侵权行为威胁到他人的人身和财产安全,被侵权人有权要求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责...查看全文
根据《拒不支付劳动报酬罪解释》第四条第一款规章,一般由人力资源社会保障部门责令支付,但是其他政府有关部门也可以在职权范围内责令支付。1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行...查看全文
对企业的诚信度和形象产生不利影响;企业会对此付出一定的法律成本或法律责任;企业可能会面临相关行政处罚。一 、被员工投诉到劳动局会有哪些影响?  ...查看全文
律师分析: 劳动者在工作中受到用人单位的侵害,劳动者可以去劳动监察大队投诉,请求劳动监察大队进行纠正。劳动监察大队隶属于各级政府的社保局,是完全由政府开支的行政单位,到劳动局投诉不用劳动者花钱。如果你遇到的问题属于以下情况,可以直...查看全文
1、向劳动监察大队投诉所需要手续如下: (1)投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项:①投诉人的姓名、性别、年纪、职业、工作单位、住所和联系方式,被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者...查看全文
在劳动仲裁过程中,如果仲裁人员存在违法行为,可向当地纪委监察部门投诉。仲裁员若涉嫌索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决,应承担法律责任。对于对劳动仲裁结果不满意的人,可以依法向人民法院提起诉讼。...查看全文
员工去劳动局投诉对公司的影响:1.影响企业诚信度和形象;2.增加法律成本和责任;3.可能面临行政处罚。拖欠工资投诉需要搜集证据,并向人社局投诉,如不解决可申请劳动仲裁。申请劳动仲裁时,需提供证据资料,用人单位未提供证据应承担不利后...查看全文
上级法院或检察机关,违纪问题,向纪检监察部门反映。违法问题,通过法律途径解决:比如,如果是起诉不受理,可以凭裁定向上级法院上诉;如果在审判时法官违法裁判, 甚至徇私枉法,可以向同级检察院反映;如果申请执行,法院迟迟不予执行,可以向...查看全文
法律分析: 到劳动局投诉公司对公司的影响根据投诉事项的不同,公司受到的影响也有所不同,一般情况下公司会受到罚款,警告、责令改正等处罚。 【法律依据】: 《中国人民共和国劳动法》 第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、...查看全文
法律分析:到劳动局投诉公司对公司的影响根据投诉事项的不同,公司受到的影响也有所不同,一般情况下公司会受到罚款,警告、责令改正等处罚。【法律依据】:《中国人民共和国劳动法》 第八十九条 用人单...查看全文
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