没有驾驶证也可以购买车辆，但必须考取驾驶证后才能上路行驶。购车时只需办理行驶证，无需提供驾驶证。登记汽车时，不需要驾驶证这一证件。购车需要考虑车辆登记人的身份，他将成为车辆法定所有人和事故的第一责任人。购车时需提交相关证明文件，并...查看全文

劳务关系不需要买社保，只有劳动关系的劳动者需要购买社保。劳动关系适用《劳动法》和《劳动合同法》，存在隶属与管理的关系，享有保险、福利待遇等。劳务关系适用《民法典》，是平等主体之间的财产关系，只获得劳动报酬。劳动关系通过劳动合同确立...查看全文

劳动者解除劳动合同的情形包括：用人单位未提供劳动保护或劳动条件、未支付劳动报酬、未缴纳社会保险费、违反规章制度损害劳动者权益、劳动合同无效、其他法定情形。若用人单位采取暴力、威胁或非法限制人身自由强迫劳动，或违章指挥冒险作业危及劳...查看全文

本文讲述了要成立事实劳动关系需要满足的条件以及私营企业员工合同纠纷的处理方式。其中，事实劳动行为是认定事实劳动关系发生的唯一依据，当事人需要具备劳动者主体资格和用人单位主体资格。对于私营企业与劳动者就劳动合同产生的纠纷，双方可以协...查看全文

根据相关规定，劳动合同的备案与社保缴纳是两个独立的过程。即使劳动合同没有备案，也不会影响社保的缴纳。只要双方签订了劳动合同并建立了劳动关系，用人单位就必须按规定缴纳社保。用人单位应在员工入职后的30天内向社会保险经办机构申请办理社...查看全文

未领结婚证也可共同贷款买房，但需注意以下事项：房产证可写两人名字，共有关系确立；贷款时需确定一人为主贷款人；需双方协商确认贷款细节，如主贷款人、贷款比重等；不可共同使用住房公积金贷款。...查看全文

夫妻共同贷款买房需要注意的问题：1）确认主贷款人，另一方成为共同贷款人；2）双方需亲自到场签约和办理手续；3）准备齐全的证件；4）选择收入较高、稳定的一方作为主贷款人；5）提前确定财产份额；6）注意个人征信情况。银行会严格审核贷款...查看全文

劳动合同解除条件：用人单位可直接解除合同的情况包括试用期不合格、严重违纪、对企业造成损害、承担刑事责任。用人单位需提前30天书面预告解除的情况包括劳动者患病或因公负伤、不能胜任工作、合同无法履行。劳动者解除合同需提前30天书面预告...查看全文

《劳动法》中所规范的劳动关系，主要包括以下三个法律要件：1、劳动关系是在现实劳动过程中所发生的关系，与劳动者有着直接的联系。2、劳动关系的双方当事人，一方是劳动者，另一方是提供生产资料的劳动者所在单位。3、劳动关系的一方劳动者，要...查看全文

员工可以在以下情况下与企业解除劳动关系：首先，如果企业存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形，员工可以单方面解除劳动合同，并有权要求经济补偿；其次，员工与企业达成一致协商，也可以解除劳动合同；最后，在提前三十日书面通知企业解除合同...查看全文

取保候审不需要房产证，根据《刑事诉讼法》规定，取保候审的条件包括可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的罪犯、可能判处有期徒刑以上刑罚但不会造成社会危险的罪犯、患有严重疾病、怀孕或哺乳未满一岁婴儿的妇女，以及羁押期限届满但案件尚未办...查看全文

律师分析: 1、劳务合同一般是临时的，类似承揽性质的，才是劳务合同，签订的劳务合同，双方就不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社保的2、如果双方之间是劳动关系的，用人单位则必须给劳动者购买社保，否则，用人单位的行为就...查看全文

律师分析： 1、劳务合同一般是临时的，类似承揽性质的，才是劳务合同，签订的劳务合同，双方就不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社保的2、如果双方之间是劳动关系的，用人单位则必须给劳动者购买社保，否则，用人单位的行为就属于违法...查看全文

律师解答： 1、劳务合同一般是临时的，类似承揽性质的，才是劳务合同，签订的劳务合同，双方就不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社保的2、如果双方之间是劳动关系的，用人单位则必须给劳动者购买社保，否则，用人单位的行为就属于违法...查看全文

没有结婚证生孩子也可以享受生育保险待遇，根据《社会保险法》第五十四条和第五十六条的规定，用人单位已缴纳生育保险费的职工，包括未就业配偶，都可以报销生育费用和获得生育津贴。生育津贴的发放标准是按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资...查看全文

根据《婚姻登记条例》的规定,如果申请办理离婚登记的当事人丢失了结婚证,婚姻登记机关可以依据另一本结婚证办理离婚登记。如果当事人两本结婚证都丢失,婚姻登记机关可以根据结婚登记档案或当事人提供的结婚登记记录证明等证明材料办理离婚登记。...查看全文

分户口时需要提供的证件与资料包括原户口本、身份证、结婚证（如已婚）、住宅资料和申请材料等。如果已婚且需要将户口迁到他人家庭，则户口本和结婚证是必不可少的资料。如未婚需分户口，则必须拥有独立住所，因此住宅资料也是必要的。...查看全文

劳务关系中受伤不能称为工伤，只能称为人身损害，可以要求侵权方进行人身损害赔偿。工伤与劳务损害赔偿有以下区别：责任主体、主体关系、责任性质、归责原则、性质认定、举证责任、赔偿时效、处理程序和赔偿范围和标准。工伤赔偿旨在保障劳动者最低...查看全文

再婚和涉外婚姻都需要到相关部门办理登记手续。对于再婚，需要提供结婚证和相关证件，并签署声明。而对于涉外婚姻，还需要提供有效护照等材料，并前往内地一方户籍地登记机关办理。...查看全文

劳动合同必须交社保，但非全日制劳动合同或劳务合同公司不需要。用人单位必须按规定缴纳社保，否则属于违法行为，劳动者可投诉举报。用人单位应自行申报、按时足额缴纳社保费，职工费用由单位代扣代缴。个体工商户、非全日制从业人员可直接向社保机...查看全文