职工福利基金是社会保险和福利的一种具体指国营企业用于改善职工生活设施、公共消费、医疗保险等方面的资金。职工福利基金的具体使用范围有：(1) 职工及家属的医疗费及医疗设施；(2) 职工生活困难补助；(3) 职工洗理及幼托设施和工作人...查看全文

职工福利基金的来源包括：一是按结余的一定比例提取的职工福利基金；二是按人员定额从事业支出或经营支出中列支提取的工作人员福利费都在专用基金中核算。但两者有差别：职工福利基金主要用于集体福利的开支，如用于集体福利设施的支出，对后勤服务...查看全文

本文主要介绍了职工福利费的财务处理和会计核算方法,以及新《企业财务通则》和《新会计准则》对其产生的影响。新准则颁布后,企业不再按照职工工资总额的14%计提职工福利费,而是按照实际发生情况进行列支。在税务处理方面,福利费的计算也分为...查看全文

法律分析:职工福利的相关规定:国家应当发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者的休息、休养和疗养提供条件；而用人单位也应当创造条件，改善集体福利，并提高劳动者个人的福利待遇。法律依据:《《关于工资总额组...查看全文

律师分析： 职工福利费包括如下几种：职工医药费、职工的生活困难补助、职工及其供养直系亲属的死亡待遇、集体福利的补贴、其他福利待遇。其他福利待遇主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。 【法律依据】： ...查看全文

法律分析：一、职工福利费扣除标准是什么企业发生的职工福利费、工会经费、职工教育经费按标准扣除，未超过标准的按实际数扣除，超过标准的只能按标准扣除，超出标准的部分不得扣除，也不得在以后年度结转扣除。企业发生的职工福利费支...查看全文

《办法》规定了基层工会的福利范围，包括节日慰问品、生日慰问、结婚生育慰问、病假慰问金、退休离岗纪念品等。工会经费可用于职工素质提升、教育培训奖励、文体活动奖励、劳动模范疗休养补贴、困难职工帮助等。基层工会还可用会员会费组织观影、演...查看全文

亲亲你好外资企业职工奖励及福利基金的使用:外资企业依照中国税法规定缴纳所得税后的利润，应当提取储备基金和职工奖励及福利基金。储备基金的提取比例不得低于税后利润的10%，当累计提取金额达到注册资本的50%时，可以不再提取。职工奖励及...查看全文

法律分析:女职工产假福利:已经参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；已经参加生育保险的，女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准由生育保险基金支付；其他。...查看全文

关于职工福利费的财务处理与会计核算方法，可分为前后两个阶段，即由新《企业财务通则》、新会计准则颁布前的按比例计提列支，转变为之后的据实列支;在税务处理上也分为两个阶段，即新《企业所得税法》实施前的按比例扣除，转变为之后的在规定比例...查看全文

法律解析： 职工通过福利分房得到的房屋不是产权房，职工对于福利分房只有使用权而无所有权。职工可以在政策允许的情况下购买福利分房的所有权，只有这样的“公房”是可以继承的。职工一直未买下福利分房的产权，直到去世他都是承租人而不是所有人...查看全文

律师解答： 职工通过福利分房得到的房屋不是产权房，职工对于福利分房只有使用权而无所有权。职工可以在政策允许的情况下购买福利分房的所有权，只有这样的“公房”是可以继承的。职工一直未买下福利分房的产权，直到去世他都是承租人而不是所有人...查看全文

法律分析:事业单位职工福利基金的来源包括按人员定额从事业支出或经营支出中列支提取的工作人员福利费都在专用基金中核算；按结余的一定比例提取的职工福利基金。在有些具体支出项目上，福利基金和福利费也可以合并使用。...查看全文

集体协商代表参加协商期间享有的工资待遇有哪些？网小编在下文就为大家带来问题的解答，希望对大家有所帮助。 集体协商代表参加协商期间享有的工资待遇有哪些是什么 依法参加集体协商期间，工资应该照发。否则可以向劳动监察部门投诉，也可以依法...查看全文

职工的福利费是由企业按照工资总额的百分之十四提取的，主要用于职工医疗费、医务人员的工资、因公负伤职工异地就医的差旅费。还有职工生活困难补助，浴室、理发店、幼儿园、托儿所职工的工资。新会计准则已经取消了应付福利费的科目，福利费不需要...查看全文

律师分析： 用人单位无故辞退劳动者，其辞退赔偿金是算工资计算福利费的，是按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来进行计算的。用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 ...查看全文

律师分析:用人单位无故辞退劳动者，其辞退赔偿金是算工资计算福利费的，是按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来进行计算的。用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔...查看全文

辞退福利是属于工资的，根据《企业会计准则第9号职工薪酬》规定，辞退福利是指企业在解除与职工劳动关系前给予职工的补偿。根据劳动法的新准则，辞退员工时应按照每满一年工作赔偿一个月工资的标准进行补偿。...查看全文

法律分析：1、依据我国关于工资总额组成的规定的规定，工资福利费是会计入劳动者工资总额里面的，如各种津贴、物价补贴等、节假津贴等。 2、法律规定：《关于工资总额组成的规定》 第四条 工资总额由下列六个部分组成： (一)计时工资...查看全文

福利简单来说就是好处，企业福利简单来说就是企业带给员工的好处，社会福利简单来说就是社会为市民提供的好处。今天我们就来了解一下员工福利与社会福利有啥区别!     &nbs...查看全文