劳动关系的确立时间限制是多少？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动关系建立的时间限制

劳动关系的建立时间是用工之日，根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。即使在用工前订立了劳动合同，劳动关系也是从用工之日起建立。...查看全文

问劳动关系的确立时间有多长？

本文讲述了劳动仲裁和劳动争议诉讼的时间限制。当事人向仲裁委员会申请确认劳动关系后，仲裁庭必须在45天内作出裁决。如果案情复杂需要延期，延长期限不得超过15天。裁决不服的当事人可以提起诉讼，而法院应当在立案之日起6个月内审结。劳动争...查看全文

问劳动关系确定多少时间？

答

申请劳动争议仲裁确认劳动关系，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的经过批准可以延长十五日。相关法律规定：《劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会...查看全文

问确认劳动关系要多少时间时间？

答

问劳动关系是什么时间确立

答

劳动关系是什么时间确立依据我国相关法律的规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，劳动合同应该自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第七条【劳动关系的建立】用人单位自用工之日起即与劳动者...查看全文

问劳动关系的确立所需时间

答

劳动关系确定申请的时间限制：仲裁庭应在45天内作出裁决，如案情复杂最多延长15天。劳动争议仲裁委员会应在收到申请后5天内受理，并通知申请人。...查看全文

问劳动关系的确立时间劳动仲裁申请的期限

答

劳动仲裁申请确定劳动关系的时间是：仲裁庭应当在45日内作出裁决，延期最多15日。对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决书后15日内向法院提起诉讼。...查看全文

问如何确定劳动关系的确立时间

答

法律解析：劳动关系的确立时间为用工开始之日。即使用人单位没有与劳动者订立劳动合同，只要用人单位对该劳动者存在用工行为，则双方之间就建立劳动关系，劳动者就享有劳动法律、法规规定的权利。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

问如何确定劳动关系的确立时间？

答

律师分析：劳动关系的确立时间为用工开始之日。即使用人单位没有与劳动者订立劳动合同，只要用人单位对该劳动者存在用工行为，则双方之间就建立劳动关系，劳动者就享有劳动法律、法规规定的权利。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

问确认劳动关系的仲裁时效是多少时间

答

1、劳动关系的仲裁时效为一年； 2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年；仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算；前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，...查看全文

问劳动仲裁确认劳动关系的时长限制

答

劳动仲裁确认劳动关系一般需要四十五天，延期不超过十五天。逾期未作出裁决可向法院提起诉讼。证明劳动关系可通过劳动合同等证据。劳动争议申请仲裁时效为一年，中断后重新计算。拖欠劳动报酬争议不受时效限制，但劳动关系终止后一年内提出。...查看全文

问确认劳动关系是否受时效限制

答

法律分析:劳动关系确认适用仲裁时效限制，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，为一年。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。法律依据:《《中华人民...查看全文

问劳动关系确认的时效是多长时间？

答

律师解答：劳动关系确认的时效是一年。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。 ...查看全文

问仲裁确认劳动关系审限期限是多长时间？

答

律师解答：劳动争议仲裁审限：自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，延长期限不得超过十五日。当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。【法律依据】：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...查看全文

问仲裁确认劳动关系审限期限是多长时间？

答

法律解析：劳动争议仲裁审限：自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，延长期限不得超过十五日。当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。【法律依据】：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...查看全文

向仲裁委员会申请确认劳动关系，仲裁庭应当自受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。需要延长的，延长期限不得超过十五日。对裁决不服的可以提起诉讼，法院应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，可以延长六个月。...查看全文

问劳动仲裁确定劳动关系的时间是多久

答

劳动仲裁确定劳动关系一般需要45天，自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起计算，案情复杂需要延期的，延长期限不得超过十五日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。...查看全文

问劳动仲裁确定劳动关系的时间是多久？

答

律师分析：劳动仲裁确定劳动关系一般需要45天，自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起计算，案情复杂需要延期的，延长期限不得超过十五日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。【...查看全文