法律分析:
拿着劳动合同到劳动部门进行投诉,或者是去仲裁。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
法律分析:
拿着劳动合同到劳动部门进行投诉,或者是去仲裁。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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法律分析:1.辅导班是学校老师开办的。针对学校老师开办的辅导班,如果申请退课退费但遭到辅导班拒绝可以向教育局投。2.辅导班非学校老师开办的。针对商业人士开办的辅导班,如果申请退课退费但遭到辅导班拒绝可以向消费者权益...查看全文
法律分析:1.辅导班是学校老师开办的。针对学校老师开办的辅导班,如果申请退课退费但遭到辅导班拒绝可以向教育局投。2.辅导班非学校老师开办的。针对商业人士开办的辅导班,如果申请退课退费但遭到辅导班拒绝可以向消费者权益...查看全文
如何应对补习机构兼职拖欠工资问题:协商解决是第一步,可找企业法人代表、老板、财务部门;若协商不成功,可向当地政府部门投诉,如劳动监察大队、劳动争议仲裁委员会等;需准备事实证据,如合同、录音、视频、打卡记录、文字材料、微信、短信、知...查看全文
律师分析: 补习机构兼职,机构老师拖欠工资不给,第一步应该争取协商解决,可以直接找企业法人代表、企业老板、财务部门、财务经理。能协商解决最好,不能成功就向当地的政府有关部门投诉举报告发(当地的:劳动监察大队、劳动争议仲裁委员会、人...查看全文
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法律分析:一、辅导班费用不给退怎么办1、与该机构协商退款,双方做出各自的让步减少诉讼带来的时间还金钱成本上的消耗;2、达不成协议的,可以向法院提起诉讼,表明该机构违约带来的损失,请求法院判决该机构退还费用,...查看全文
法律分析:一、课外辅导班不退费怎么办辅导班不退钱可以通过相互之间的协商、机构的仲裁或者可以通过向法院提起民事诉讼的方法起诉。首先当事人要先写起诉书,然后到有管辖权的法院提交证据和起诉书,立案并交诉讼费。法院判决后,判决...查看全文
劳动者可通过劳动仲裁维护自身权益,如用人单位未签订劳动合同、拖欠工资等违法行为。劳动争议调解仲裁法明确规定了劳动争议的范围,包括劳动关系确认、劳动合同履行、工资支付等问题。当事人可先申请调解,若不愿或无法达成协议,可向劳动争议仲裁...查看全文
无证办辅导班属于无照经营,将受到工商行政管理部门的处罚。根据相关法律和行政法规,若对无照经营没有明确规定,将被责令停止违法行为,没收违法所得,并处以不超过1万元的罚款。无证辅导班违反了国家关于市场经济活动必须取得资质和营业执照的规...查看全文
律师分析: 消费者发现教育机构的违规行为,私立教育培训机构可向当地的民政局和教育局投诉,官方的教育培训机构可向当地的人社局或教育局相关部门投诉。同时,无论哪类教育机构有违法行为,都可以通过“315“消费者之声”平台,进行举报,都属...查看全文
培训机构不给退费的纠纷该找消费者协会或者法院解决。对于损害消费者合法权益的行为,消费者可以向其主张赔偿。双方无法达成一致的,可以依法向辖区法院提起诉讼。法律依据:《民事诉讼法》第一百二十二条起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案...查看全文
劳动者1、可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。2、可以依法向劳动保障监察机构投诉。3、可以依法向当地人民法院申请支付令。关于“加班工资不发怎么办”的问题,接下来跟华律网小编一起来看看。 一、加班工资不发怎么办 8个小时之外就算加班...查看全文
法律分析:不发加班工资的,劳动者可以与用人单位进行协商,协商失败之后,应及时向劳动保障监察部门投诉举报,在提出维权主张时,要注意收集加班的证据证明加班的事实。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第八十...查看全文
一、单位不发工资怎么办 不发给劳动者工资,劳动者有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)...查看全文
律师分析: 在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。 【法律依据】: 《人力资源社会...查看全文
法律分析:一、如果上辅导班对方不退钱怎么办教育培训机构无正当理由拒绝退还培训课程费用的,服务购买者可以选择向消费者权益保护协会投诉,也可以选择提起民事诉讼,要求培训机构退费。但如果培训机构已经合法合约地向消费者提供了课...查看全文
法律分析:租房办辅导班合同应写明当事人与房屋的基本信息;房屋办辅导班的用途;租赁期限;租金数额及交付方式;房屋维修责任;转租的约定;解除合同的条件;违约责任以及当事人约定的其他条款。法律依据:《《中华人民共...查看全文
第一:开办辅导班具体需要哪些手续需要根据开办的类型来,如果是教育类的辅导班,要去教育局或教委申办《办学许可证》;第二:如果是职业培训类的辅导班,要去劳动局申办《办学许可证》;第三:办好了《办学许可证后》,再...查看全文
私人开辅导班的流程如下:首先前往当地的教育局申请,携带自己的学位证书等资料;再去工商部门登记注册,提交相关材料。一般工商局都需要提供申请人的证明,场地证明,验资证明;如果是从事特种行业经营的,须提交有关部门的审批证件。...查看全文
法律分析:一、领导压榨工资不发怎么办1.向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。2.以未及时...查看全文
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