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合同纠纷仲裁程序:根据《仲裁法》,仲裁应当开庭进行,但当事人可以协议不开庭。仲裁庭可根据申请书、答辩书及其他材料作出裁决。证据应在开庭时出示,并可由当事人质证。在仲裁过程中,当事人有权进行辩论。辩论结束时,仲裁员应征询当事人的最后...查看全文
法律分析:仲裁委员会是常设性仲裁机构,是独立、公正、高效地解决平等主体的公。社保提现民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷的常设仲裁。如何丐借机构。仲裁委员会可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立,也可以根...查看全文
仲裁庭裁决期限一般为成立后六个月,但国内法律未设定审理时限,仲裁庭可根据正当理由请求延长期限。劳动争议仲裁应在45日内审结,可延长15日;农村土地承包经营纠纷仲裁应在60日内完成,可延长30日。...查看全文
摘要:商事仲裁形式可以仲裁过程中是否有机构参与为标准,分为机构仲裁和临时仲裁,世界上很多国家都对临时仲裁给予承认,而在中国合法有效的仲裁形式只有机构仲裁。本文 &...查看全文
借款合同纠纷仲裁流程及申请书要求,中断诉讼时效条件,撤销仲裁裁决书的情形。仲裁协议是申请的基本要求,裁决书与判决书效力相等,可申请法院强制执行。...查看全文
劳动仲裁的主要仲裁请求包括确认劳动关系、解除合同经济补偿、违法解除赔偿、支付拖欠工资、加班费、年假工资、防暑降温费、冬季采暖补贴以及办理档案和社会报险转移手续。...查看全文
劳动仲裁流程包括提交申请书、仲裁受理、开庭审理、仲裁调解和仲裁裁决。劳动争议应向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动者应明确劳动合同履行地或用人单位所在地,通过仲裁来解决劳动纠纷,并可通过诉讼处理异议。...查看全文
合同仲裁机构 根据仲裁法第十条仲裁委员会可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立,也可以根据需要在其他设区的市设立,不按行政区划层层设立。仲裁委员会由前款规定的市的人民政府组织有关部门和商会统一组建。设立仲裁委员会,应当经省...查看全文
仲裁程序的主旨是通过受理申请、组庭、开庭审理和裁决等程序,解决当事人之间的纠纷。仲裁规则是指规范仲裁进行的具体程序及相关法律关系的规则,包括管辖、组织、申请、答辩、庭审、裁决等方面的内容。仲裁是一种在自愿基础上由第三方裁决纠纷的制...查看全文
律师解答: 仲裁协议约定了两个仲裁机构,仲裁协议是否有效需要具体分析。某些仲裁条款可能约定两家或两家以上的仲裁机构,仲裁协议约定两个以上仲裁机构的,当事人可以协议选择其中的一个仲裁机构申请仲裁;当事人不能就仲裁机构选择达成一致的,...查看全文
劳动合同法对劳动仲裁的规定及劳动仲裁调解书与劳动裁决书的异同。根据《劳动合同法》规定,境内组织与劳动者建立劳动关系的劳动合同适用该法,而民办非企业单位与劳动者之间的劳动争议应适用《劳动争议调解仲裁法》。劳动仲裁调解书和裁决书在法律...查看全文
律师分析: 1.平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以到直辖市和省、自治区人民政府所在地的市仲裁机构或根据需要在其他设区的市仲裁机构申请仲裁。2.用人单位与劳动者发生的因订立、履行、变更、解除和终...查看全文
1.平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以到直辖市和省、自治区人民政府所在地的市仲裁机构或根据需要在其他设区的市仲裁机构申请仲裁。2.用人单位与劳动者发生的因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同的...查看全文
合同仲裁机构由仲裁委员会组成,可在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立,也可根据需要在其他设区的市设立。当事人申请仲裁时,需向仲裁委员会递交仲裁协议、申请书及副本。根据仲裁法,仲裁委员会由当事人协议选定,不实行级别管辖和地域管...查看全文
法律解析: 1.平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以到直辖市和省、自治区人民政府所在地的市仲裁机构或根据需要在其他设区的市仲裁机构申请仲裁。2.用人单位与劳动者发生的因订立、履行、变更、解除和终...查看全文
劳动仲裁程序的主旨是:申请人提交书面仲裁申请,被申请人按人数提交副本;仲裁委员会决定是否受理;组成仲裁庭,准备开庭;在裁决作出前进行调解;仲裁裁决在受理申请后的四十五日内作出。...查看全文
劳动仲裁申请的程序包括书面申请、受理、送达、通知和开庭等步骤。申请人需按规定提交书面申请,并提交副本。仲裁庭应提前五日书面通知双方当事人开庭日期和地点。当事人有正当理由可在开庭前三日请求延期,决定权在劳动争议仲裁委员会手中。...查看全文
《劳动争议调解仲裁法》规定了劳动仲裁的范围,适用于劳动关系确认、劳动合同履行、辞退与离职、工作时间与保险福利、劳动报酬与赔偿等劳动争议,以及其他法律规定的劳动争议。...查看全文
该文章主要介绍了在法律事务中,可以使用的一些具体文件和证明,如社保清单、个税完税证明、工资账单、暂住证、工牌等,以及一些可以作为证据的记录和录音,如考勤记录、入职表、派工单、工友证言、工作照和交涉录音。...查看全文
法律分析:国际商事仲裁机构可分为临时仲裁机构和常设仲裁机构。临时仲裁机构是指,根据当事人的仲裁条款或仲裁协议,在争议发生后由双方当事人推荐的仲裁员临时组成的,负责裁断当事人的争议,并在裁决后即行解散的临时性仲裁机构。常设仲裁机构是...查看全文
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