拒不支付劳动报酬罪定罪量刑问题-法律问答|晖律网

相关法律问题

问拒不支付劳动报酬罪的定罪量刑?

答

法律分析：拒不支付劳动报酬罪的定罪量刑：构成拒不支付劳动报酬罪，应处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。拒不支付劳动报酬罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪量刑规定？

答

法律解析：拒不支付劳动报酬罪处罚标准：1、犯此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；2、对要求支付劳动报酬的劳动者使用暴力或者进行暴力威胁等情形的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。【法律依据】：《中华人...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪量刑规定？

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问拒不支付劳动报酬罪量刑规定？

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律师解答：拒不支付劳动报酬罪处罚标准：1、犯此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；2、对要求支付劳动报酬的劳动者使用暴力或者进行暴力威胁等情形的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。【法律依据】：《中华人...查看全文

问关于拒不支付劳动报酬罪量刑标准的问题

答

根据《刑法》规定，逃避支付劳动报酬或有能力支付而不支付的行为，数额较大者将受到刑罚。若造成严重后果，刑罚更为严厉。单位犯罪时，单位和相关责任人员均将受到处罚。若在公诉前支付劳动报酬并承担赔偿责任，可减轻或免除处罚。...查看全文

问关于拒不支付劳动报酬罪既遂量刑的问题

答

拒不支付劳动报酬罪既遂的量刑标准，根据犯罪情节而定。拒不支付数额较大的劳动报酬，可判处三年以下有期徒刑或拘役。单位犯罪需支付罚金，相关责任人员也将受到处罚。劳动者可通过协商、投诉、劳动仲裁或提起诉讼来解决不支付劳动报酬的问题。但若...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪量刑的规定？

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问探讨：关于拒不支付劳动报酬罪的刑罚量刑问题

答

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为，将面临三年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金。造成严重...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪如何量刑?

答

法律分析：拒不支付劳动报酬罪的量刑：一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。拒不支付劳动报酬罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪怎么量刑?

答

法律分析:拒不支付劳动报酬罪应这样量刑:行为人以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，构成拒不支付劳动报酬罪，处三年以下有期徒刑或者...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪

答

法律分析拒不支付劳动报酬罪的法律规定，根据《刑法》第二百七十六条之一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪

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法律分析：拒不支付劳动报酬罪构成要件详情一、犯罪主体：一般主体，,即企业和自然人。企业系指用人单位，包括公司、企业事业单位。自然人包括用人单位以外的自然人(尤其是《民法通则》所规定的“两户一伙”) 。二、主观要件：故意。...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪

答

法律分析：拒不支付劳动报酬罪的量刑标准如下： 1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金； ...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪

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法律分析拒不支付劳动报酬罪的适用如下： 1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬的，适用拒不支付劳动报酬罪； 2、拒不支付劳动报酬数额较大的，适用拒不支付劳动报酬罪； 3、经政府有关...查看全文

问刑法拒不支付劳动报酬罪

答

法律分析:刑法拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。犯此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪量刑的标准？

答

律师分析：拒不支付劳动报酬罪处罚标准：1、犯此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；2、对要求支付劳动报酬的劳动者使用暴力或者进行暴力威胁等情形的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。【法律依据】：《中华人...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪量刑的标准

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法律分析：拒不支付劳动报酬罪的量刑标准如下：_x000D_ 1、拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；_x000D_ 2、拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪的刑法裁量规定?

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法律分析：拒不支付劳动报酬罪的刑法裁量规定为处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。单位拒不支付劳动报酬，构成犯罪的，依照规定按照相应个人犯罪的定罪量刑标准，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员定罪处罚，并对单位判...查看全文

问刑法规定：拒不支付劳动报酬罪量刑标准

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最新刑法拒不支付劳动报酬罪量刑标准及立案标准：数额较大、政府责令支付仍不支付者将受刑罚，严重后果者将受更严刑罚。单位犯罪者将受罚金，主管人员和其他责任人员也将受处罚。立案标准包括财产转移、逃匿等行为，以及拒不支付劳动报酬的目的和数...查看全文

问拒不支付劳动报酬罪定罪量刑标准是什么？

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拒不支付劳动报酬将面临刑罚：转移财产、逃匿等逃避支付劳动报酬或有能力支付而不支付的，经政府责令支付仍不支付者，可处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；若造成严重后果，可处三至七年有期徒刑，并处罚金。单位犯罪则判罚金，主管人员和其他直...查看全文