拖欠工资证据不足怎么办 一、劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。 二...查看全文

法律分析：一、拖欠工资证据不足怎么办1、被拖欠工资后，当事人没有证据的，可以按以下情形处理：(1)、当事人应当先收集证据，例如证明劳动关系成立的证据，证明劳动报酬支付的证据等，如工资支付凭证、转账记录、社保...查看全文

被拖欠工资无证据怎么办？如无证据，需先收集与劳动关系、报酬支付相关的证据，如工资支付凭证、转账记录等。若证据由用人单位掌握，其需承担举证责任。申请劳动仲裁的时间不受限制，拖欠一周以上可投诉，若持续拖欠可申请劳动仲裁。对于其他拖欠原...查看全文

律师分析： 一、如果是给用人单位工作：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。二、如果是给个人工作，不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老板，要...查看全文

法律分析:别人恶意拖欠工资，但证据不足的，劳动者可以依法收集相关证据，向劳动行政部门举报，或者依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以当事人之间自行协商解决。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第八十五条...查看全文

法律分析:一、如果是给用人单位工作：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。二、如果是给个人工作，不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老...查看全文

法律分析:别人恶意拖欠工资但当事人证据不足的，需要依法去收集充分、真实、可靠的证据；如果证据由用人单位掌握管理的，则用人单位应当提供证据，否则需承担不利的后果。法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...查看全文

一、劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。 二、如果是给个人工作，不算...查看全文

律师分析： 对于证据不足如何处理的问题，在实践中有两种情况下的证据不足的处理：从严格意义上讲，自诉案件在审查立案阶段尚未进入刑事诉讼程序，对于被害人(或起诉人)向人民法院提起刑事自诉，人民法院经审查后，发现证据不足作何处理，虽然《...查看全文

一、被拖欠工资又没有证据怎么办      1、被拖欠工资后,当事人没有证据的,可以按以下情形处理: &nb...查看全文

劳动者要求支付工资有两个途径：一是向当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉，二是向当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对于给个人工作的情况，不属于劳动关系，劳动者可以直接向法院起诉个人老板，要求支付劳动报酬。...查看全文

法律解析： 一、如果是给用人单位工作：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。二、如果是给个人工作，不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老板，要...查看全文

法律解析： 一、如果是给用人单位工作：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。二、如果是给个人工作，不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老板，要...查看全文

法律分析：一、没证据拖欠工资怎么办没有证据证明企业拖欠工资的，劳动者要尽量收集证据，但根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》规定：“有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容...查看全文

一、拖欠工资证据怎么搜集对于用人单位拖欠工资，劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有：1、能证明存在劳动关系的证据。2、能证明在单位上班的证据。这些证据主要有劳动合同、单位的工作证...查看全文

法律分析：可以作为拖欠工资的证据有：1.能证明存在劳动关系的证据。2.以前单位支付工资的工资单或者银行交易记录。3.合法取得的录音证据或者视频证据。4.能证明在单位上班的证据等。...查看全文

法律分析：劳动者不需要收集拖欠工资的证据。这个证据是由用人单位掌握的，应当由用人单位举证，证明自己已经发放了工资，如果用人单位无法举证的，则应当视为没有发放工资。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调...查看全文

一、没证据拖欠工资怎么办 没有证据证明企业拖欠工资的，劳动者要尽量收集证据，但根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》规定：“有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可...查看全文

拖欠货款证据不足时，可用买卖合同、订单和发货单等证明买卖关系。拖欠货款纠纷起诉时效为三年。证据不足可被驳回，但可重新起诉需满足条件。拘留时间最长为37天，特殊情况下可延长至30天。公安机关拘留后三日内提请检察院审查批准逮捕。检察院...查看全文

律师分析： 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可...查看全文