保安公司外派保安合同？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问保安公司外派保安协议？

答

律师解答：属于劳务派遣合同，劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派...查看全文

问保安公司外派保安协议？

答

法律解析：属于劳务派遣合同，劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派...查看全文

问保安公司外派保安属劳务派遣吗

答

律师分析:《劳动合同法》对劳务派遣单位，有严格的法律要求，其第五十七条明确规定，经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。因用人单位...查看全文

问保安公司外派保安属劳务派遣嘛？

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律师解答：《劳动合同法》对劳务派遣单位，有严格的法律要求，其第五十七条明确规定，经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。因用人单位主体资...查看全文

问保安公司外派保安属劳务派遣吗？

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法律解析：《劳动合同法》对劳务派遣单位，有严格的法律要求，其第五十七条明确规定，经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。因用人单位主体资...查看全文

问保安公司外派保安属劳务派遣吗？

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律师分析：《劳动合同法》对劳务派遣单位，有严格的法律要求，其第五十七条明确规定，经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。因用人单位主体资...查看全文

问保安公司派遣保安到用人单位？

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律师分析：被派遣员工与劳务派遣企业建立劳动关系，劳务派遣企业应当依法为被派遣员工建立社会保险关系。在劳务派遣法律关系中，劳务公司是用人单位，劳务公司应当承担用人单位应当履行的法律义务，其中包括为劳动者缴纳社会保险。如果没有按照规...查看全文

问保安公司劳务派遣

答

法律主观：保安服务业往往类似于劳务派遣的性质，但本质上存在很大差异，保安服务不仅提供人，还提供安全服务。劳动派遣主要为雇佣者招聘、人才运输、员工租赁等服务，派遣只招聘人员，警卫也可以由劳务派遣公司招聘。根据保安公司和使用者签订的保...查看全文

问保安公司不与保安签合同能用吗

答

一、保安公司不与保安签合同能用吗不能用的。保安须与用人单位签订劳动合同的。保安公司不签劳动合同是违法的。根据法律规定，用人单位应当在于劳动者建立用工关系之后的一个月内与劳动者签订劳动合同;如果不签订劳动合同...查看全文

问劳务派遣公司能派遣保安吗

答

劳务外包的收费标准根据地区差异和劳务外包类型的不同存在显著差异，企业在选择劳务外包公司时应参照所在省市的劳务外包收费标准，选择最优质、最具竞争力的合作伙伴。...查看全文

问保安公司办保安证收费合理吗

答

律师分析:与保安公司进行协商，要求支付工资并签署劳动合同，否则可以起诉公司。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原...查看全文

问保安公司招聘保安条件

答

招录保安员需要具备以下条件：1、年满18周岁；2、身体健康，品行良好；3、具有初中以上学历的中国公民且申领保安员证，从事保安服务工作；4、保安员经设区的市级人民政府公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息后，取得保安员证。【...查看全文

问安保公司不给保安签定劳动合同怎么办?

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法律分析：一、安保公司不给保安签定劳动合同怎么办?安保公司如果不给保安签订劳动合同，是违反了《劳动合同法》的规定的，保安应该通过以下方式维护自己的合法权益：1. 向安保公司提出要求签订正式劳动合同。保安可以...查看全文

问我在保安公司做了9个月保安保安公司给我签的是劳务合同有效吗

答

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》，享受养老保险待遇或领取退休金的人员与用人单位发生争议，属于劳务关系；未达到退休年龄的内退人员、下岗待岗人员等与新用人单位发生争议，属于劳动关系。合同签订前已享受养老...查看全文

问外包保安公司不交社保怎么办

答

公司不交社保怎么办外包保安公司不交社保解决方法如下： 1、与公司协商：您可以先与公司协商，要求其按照相关规定为员工缴纳社保费用，如果公司能够遵守相关规定，问题就可以得到解决。 2、投诉举报：如果公司不愿意缴纳社保费用，您可以向当地...查看全文

问外包保安公司不交社保怎么办

答

问保安公司招聘保安收服装费合法么?

答

你好。建议和公司协商处理在18岁以下当保安，会给公司带来多少惩罚具体什么情况呢！因谎报案情被行政拘留9日可以办理保安证吗拘留过一次可以办理保安证，只要曾经行政拘留过不超过3次，都是可以报考保安员证。保安资格证一般指保安上...查看全文

问公安部对保安公司改制？

答

律师分析：从事人力防范和技术防范服务的普通保安企业可灵活采取以下四种改制方式： 1、整体移交。将公安机关所属保安企业资产整体移交给同级人民政府国有资产管理部门； 2、产权转让。对资产量较小、不具有竞争优势的中小企业，按照国有企业...查看全文

问保安公司是否属于劳务派遣？

答

劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同,被派遣劳动者在用工单位接受劳动,而劳务派遣单位则按照与被派遣劳动者的合同约定,向用工单位提供劳务服务。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,保安服务公司属于劳务派遣单位,需...查看全文

问保安服务合同终止后，保安公司应该将合同留存几个

答

保安服务合同终止后，保安服务公司应保存合同至少两年备查；根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条，用人单位在解除或终止劳动合同时需出具证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社保转移手续；劳动者应按约定办理工作交接，用人单位需支付经济...查看全文