失踪原因对处理责任很重要，工作相关失踪可依工伤条例处理，非工作相关失踪用工方不负责。需报案，警方查明原因后讨论责任，无确切证据难要求用工方负责。...查看全文

工伤保险条例规定，受伤骨折的员工可申请工伤认定。单位需在事故发生或诊断为职业病后30日内向社保部门提出申请，可适当延长。若单位未提出申请，工伤职工及其亲属、工会可在事故发生或诊断后1年内直接向劳动保障部门提出申请。...查看全文

工伤职工在停工留薪期需支付工资，最长不超过12个月。严重伤情或特殊情况可延长，但不超过12个月。评定伤残等级后享受伤残待遇，治疗期结束后仍享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工需得到单位护理。...查看全文

根据法律规定，鼻骨骨折被视为轻微伤，对于施暴者的处罚标准主要依据治安管理进行拘留或罚款。具体而言，根据法律规定，如果有人殴打他人或者故意伤害他人身体，将面临五日以上十日以下的拘留，并处二百元以上五百元以下的罚款；如果情节较轻，将面...查看全文

要及时申请工伤认定，认定后做伤残等级鉴定，根据鉴定等级计算工伤待遇。工伤赔偿包括：工伤医疗费、停工留薪期间工资、住院伙食补助费、护理费、有伤残的有一次性伤残补助金，如辞职的还有一次性就业和医疗补助金，等等。 工地工伤骨折赔偿标准 ...查看全文

法律分析: 工地工伤骨折的，要及时申请工伤认定，认定后做伤残等级鉴定，根据鉴定等级计算工伤待遇。工伤赔偿包括工伤医疗费、停工留薪期间工资、住院伙食补助费、护理费等，造成伤残的享有一次性伤残补助金，受伤职工辞职的还享有一次...查看全文

公司拖欠工资未签合同，劳动者可先向劳动仲裁机构确认事实劳动关系，再向法院申请支付令或劳动仲裁追讨工资。劳动关系判断依据包括主体资格、劳动规章制度适用、有报酬的劳动和劳动与业务的长久合作关系。...查看全文

农民工工地骨折的赔偿方式：签订劳动合同的按伤残等级领取补助金，未签订劳动合同的按人身损害赔偿；医院老板不交钱可找劳动部门举报；工伤鉴定流程包括申请、审核、体检、鉴定意见和劳动能力鉴定结果。...查看全文

律师解答： 粉尘对人体健康的危害主要表现为呼吸系统、皮肤和眼睛的损伤。因此，粉尘应急处理应关注处理过程中的不良影响和污染扩散的风险。具体应采取以下措施：1. 预防扩散：在处理前应先评估粉尘污染的可能性和影响范围，采取隔离、封堵或吸...查看全文

法律解析： 粉尘对人体健康的危害主要表现为呼吸系统、皮肤和眼睛的损伤。因此，粉尘应急处理应关注处理过程中的不良影响和污染扩散的风险。具体应采取以下措施：1. 预防扩散：在处理前应先评估粉尘污染的可能性和影响范围，采取隔离、封堵或吸...查看全文

律师分析： 粉尘对人体健康的危害主要表现为呼吸系统、皮肤和眼睛的损伤。因此，粉尘应急处理应关注处理过程中的不良影响和污染扩散的风险。具体应采取以下措施：1. 预防扩散：在处理前应先评估粉尘污染的可能性和影响范围，采取隔离、封堵或吸...查看全文

发生工伤事故后，可以向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在...查看全文

律师分析： 属于工伤的，依照工伤保险条例的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办...查看全文

工伤腿骨折的，需要进行伤残鉴定，然而根据鉴定的等级来进行赔偿。1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；...查看全文

交通事故受害者可以在适当条件下通过社保局申请工伤认定，费用由肇事者承担。逃逸肇事者可先行申请工伤保险支付。如果不符合工伤认定条件，双方可根据交通事故责任认定书比例协商解决。...查看全文

本文讲述了工伤中骨折的等级与对应的赔偿标准。根据《工伤鉴定标准》和《工伤赔偿标准》规定，骨折内固定术后，无功能障碍者属于九级伤残，身体各部位骨折愈合后无功能障碍者属于十级伤残。七级至十级伤残的待遇标准也进行了规定，包括一次性伤残补...查看全文

工伤骨折一至四级伤残保留劳动关系，享受一次性补助金和月津贴；五至六级伤残保留劳动关系并安排工作，难安排则发津贴；七至十级伤残解除合同，发一次性医疗补助金和就业补助金。...查看全文

职工上班路上摔骨折的赔偿：单位投了工伤保险的，可由国家工伤保险机构发放工伤保险待遇。未投保的，可与单位协商解决，无法协商则可提起仲裁程序。工伤保险条例规定，上下班途中交通事故或公共交通事故造成的伤害应认定为工伤。受伤职工可享受工伤...查看全文

律师分析： 理赔步骤如下：1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用...查看全文

征地拆迁中的合法性与补偿问题：拆迁需查看协议确定合法性，索要相应赔偿；拆除停租房按租金50%补偿；违法建筑拆除需合理补偿；货币补偿与产权置换相结合；货币补偿根据评价价格确定；非公益事业附属物拆除货币补偿，产权调换需重新签订租赁合同...查看全文