中级人民法院撤销劳动仲裁终局裁决后，企业无需履行裁决内容。根据《劳动争议调解仲裁法》第49条规定，裁决撤销后，当事人可向一审法院起诉，要求支付工伤待遇。律师刘XX认为，法条不明确中级法院撤销的是裁决终局性还是内容，但多数案例表明撤...查看全文

劳动仲裁裁决不支持解除劳动关系时，双方可以协商解除劳动关系，未履行的合同权利义务不再履行。仲裁裁决具有法律效力，对双方当事人有约束力，需履行义务。申请仲裁时，对方故意隐瞒证据或仲裁员存在贪污行为，可撤销裁决。...查看全文

劳动仲裁要求提供证据，否则无法受理。劳动者与用人单位签订劳动合同时，可参考工资支付凭证、社保缴纳记录、工作证等作为证据。申请劳动仲裁需在劳动争议发生后一年内提出申请，否则将不予受理。...查看全文

当事人对《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服时，需在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，否则裁决书将发生法律效力。...查看全文

劳动仲裁结果不执行怎么办？根据相关法律规定，当事人可向法院申请强制执行。申请人需提供对方的银行账号和财产信息，填写强制执行申请书，并提供身份证复印件和裁决书复印件。法院执行庭有权力执行，可查封对方的资产。申请执行时，需携带裁决书、...查看全文

合理处理劳动仲裁的建议：主动协商达成一致意见，若无法协商可请求劳动部门协调，若必须仲裁则积极配合并提交答辩书，加强人事管理并签订书面劳动合同。《劳动争议调解仲裁法》规定用人单位违法时劳动者可向劳动行政部门投诉。...查看全文

劳动仲裁不出结果时，申请人可以向法院提起诉讼。仲裁庭应在45天内作出裁决，可延期15天。对于部分事实已清楚的案件，可以先行裁决。对于追索劳动报酬等案件，仲裁庭可裁决先予执行并移送法院执行。申请劳动仲裁需要准备书面申请书、身份证及复...查看全文

该段内容介绍了劳动仲裁法第四十七条规定的仲裁裁决不服时可以向人民法院提起诉讼，并且用人单位有证据证明仲裁裁决有特定情形时也可以向中级人民法院申请撤销裁决。同时，该段还列举了劳动纠纷处理方法，包括协商解决、调解、仲裁处理和诉讼解决。...查看全文

劳动仲裁裁决无法上诉，而是可以在15天内向人民法院提起诉讼。仲裁具有保密、便捷、自愿、独立和专业的特点，仲裁员是具有专业水平的专家。劳资双方可以对仲裁裁决结果提出争议，但不能上诉，因此需要仔细阅读裁决书中的司法救济途径和时间限制。...查看全文

仲裁判决终局后，可向公司申请强制执行，需先取得双方的判决送达回执单。不必关注公司是否上诉，法院会查询并通知。申请强制执行后，法院一般在2个月内完成执行，最长期限为6个月。...查看全文

劳动者应及时申请劳动仲裁、收集有利证据，以增加用人单位败诉机率。败诉将导致用人单位经济损失，需赔偿双倍工资、经济补偿金等。此外，败诉还影响公司声誉，给日后业务带来不便。...查看全文

劳动仲裁对公司影响不大，只是一种解决劳动纠纷的方式，并不会损害公司的信誉。公司需参与仲裁并履行裁决书，可能需要支付经济补偿或双倍工资等费用。公司应积极参与仲裁庭审，寻求专业律师帮助，了解法律风险。同时，完善管理漏洞，加强人力资源管...查看全文

合同纠纷仲裁后不服可向法院申请撤销仲裁裁决，根据《仲裁法》第五十八条的规定，裁决存在一定情形时可撤销，如无仲裁协议、超出仲裁范围、程序违法等。然而，婚姻、继承纠纷以及行政争议不适用仲裁，需通过法院或政府机关解决。劳动争议和农业集体...查看全文

劳动仲裁裁决不服可起诉法院，自收到应诉材料后积极应诉，强调裁决书正确。法院一审判决后可上诉，二审为终审判决。对劳动争议仲裁裁决不服的当事人，需在收到裁决书后十五日内起诉，除非法律规定裁决已生效。...查看全文

调解书具有执行力，可以直接申请执行。建议将双方的和解协议交给仲裁庭制作调解书。可以向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或具有劳动争议调解职能的乡镇、街道组织申请调解。企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成，主任由工会...查看全文

劳动仲裁裁决不服应向当地法院起诉，一方不起诉另一方可申请强制执行。劳动争议当事人对仲裁裁决不服应在15日内向法院起诉。单位不服基层法院判决可向中级法院上诉。劳动仲裁书下来后，不服可在15日内起诉，不起诉则裁决生效，待履行期满后可申...查看全文

劳动争议仲裁裁决的成立和效力：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条和第四十八条，劳动者对追索劳动报酬、工伤医疗费等争议的仲裁裁决不服，可以在收到裁决书后十五日内向人民法院提起诉讼；对于其他劳动争议案件的仲裁裁决不服，...查看全文

劳动仲裁裁决书的生效时间以公司接到劳动仲裁书为准，而不是劳动者拿到裁决书的日期。劳动仲裁裁决书可以通过直接送达、留置送达、委托送达或邮寄送达、公告送达等方式进行送达。如果公司拒绝送达，建议劳动者催促劳动仲裁委员会采取其他送达方式。...查看全文

劳动仲裁委员会是公正处理劳动争议的机构，根据《劳动争议调解仲裁法》进行仲裁，为员工提供服务。员工对仲裁结果不满可向法院起诉。仲裁员受贿属违法行为。劳动仲裁是劳动争议必经程序，当事人应在一年内向仲裁委员会提出申请，否则将不予受理。...查看全文

一、对劳动仲裁裁决书不服如何办 1、可以直接向基层人民法院起诉，对基层法院的判决不服，还可以向中级法院上诉。《劳动争议调解仲裁》规章，当事人可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。对于一裁终局的案件，单位可以在收到裁...查看全文