一、醉驾行政复议多长时间 依据仲裁法的规定，仲裁庭可以由三名仲裁员或者一名仲裁员组成，由三名仲裁员组成的，设首席仲裁员。 《中华人民共和国仲裁法》 第三十条仲裁庭可以由三名仲裁员或者一名仲裁员组成。由三名仲裁员组成的，设首席仲裁员...查看全文

法律解析： 劳动仲裁开庭的时间是没有具体的法律规定，司法实践中需要根据案件的复杂程度来确定，一般情况不会超过三个小时，两个小时左右的时间就可以庭审完毕。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在...查看全文

法律分析:劳动仲裁开庭的时间是没有具体的法律规定，司法实践中需要根据案件的复杂程度来确定，一般情况不会超过三个小时，两个小时左右的时间就可以庭审完毕。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公...查看全文

律师分析： 劳动仲裁开庭的时间是没有具体的法律规定，司法实践中需要根据案件的复杂程度来确定，一般情况不会超过三个小时，两个小时左右的时间就可以庭审完毕。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在...查看全文

律师分析： 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。劳动仲裁的流程：一、提交申请书；二、仲裁受理；三、开庭审理；四、仲裁调解；五、仲裁裁决。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动争议调解...查看全文

发生劳动争议之后，建议先协商，协商不成，可以收集证据，去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对 当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的...查看全文

法律分析：一、公司不安排工作多久可以仲裁公司不安排工作，当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起就可以申请仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。...查看全文

法律分析：劳动关系续存但用人单位不安排工作的，而且没有正常为员工发放工资的，员工可以整理证据来申请劳动仲裁。如果仲裁认定已经裁决，不再受理，可以申请法院强制执行或者直接提起民事诉讼。用人单位不但应当继续办理社保，还应当支付一定的工...查看全文

律师分析： 1.对于职工一方当事人在30人以下的劳动争议案件,其处理时效的仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的60日内作出。 2.对于职工一方当事人在30人以上的集体劳动争议案件,应当自仲裁委员会决定受理案件之日起15日内结束。 【法...查看全文

1.对于职工一方当事人在30人以下的劳动争议案件,其处理时效的仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的60日内作出。 2.对于职工一方当事人在30人以上的集体劳动争议案件,应当自仲裁委员会决定受理案件之日起15日内结束。...查看全文

二等功是对军队内个人和单位进行奖励等级中的一级。 二等功的待遇主要包括： 1、荣誉方面。 2、晋升与提职以及工资待遇方面。 根据法律规定，对获得二等功以上奖励或者3次三等功奖励的士官，可以增加军衔级别工资档次;对获得二等功奖励或者...查看全文

法律分析:是可以的,涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。申诉书要用钢笔填写,一式两份,要写明争议时间、事实和理由。并注明填写日期、本人通信...查看全文

公司排班不公正，员工申请劳动仲裁是否可行？ 不可行。我国劳动仲裁范畴仅包括劳动关系确认、合同纠纷、解雇争议、福利保障、工资赔偿等问题。排班不公正不在范围内。建议购买合同模板或咨询律师解决问题。联系客服获取更多帮助。...查看全文

本文介绍了劳动仲裁的相关规定。如果劳动者数量超过十人并有共同要求,可以推选代表参加仲裁活动。仲裁申请书应当载明劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务,仲裁请求和所...查看全文

劳动仲裁几个阶段：(1)案件受理阶段。这一阶段包括两项工作：一是当事人在规定的时效内向劳动争议仲裁委员会提交请求仲裁的书面申请；二是案件受理。仲裁委员会在收到仲裁申请后一段时间内要做出受理或不受理的决定。(2)调查取证阶段。调查取...查看全文

在部队中如果自己有相应的职称的话，那么可以进行转业的时候分配工作，这个一般都是属于事业单位或者是公务员之类的工作呢，下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，晖律网网小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。 军人转业分配什么工作...查看全文

1.劳动仲裁案件应在45天内做出裁决，可延期15天。 2.当事人应积极与仲裁委员会沟通，尽快拿到裁决书。 3.劳动仲裁裁决书可以向人民法院申请强制执行。 4.强制执行程序包括提交书面申请执行书和裁决书原件。 5.劳动仲裁裁决具有强...查看全文

根据我国法律规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。...查看全文

仲裁庭裁决案件期限规定：自受理申请之日起45日内结束，复杂案件可延期15日，需书面通知当事人。申请人补正材料后重新计算期限，增加、变更仲裁申请重新计算，合并处理从受理反申请之日重新计算，移送管辖从接受移送之日计算。中止审理期间不计...查看全文

法律分析：一般是以户籍所在地就近原则分配的，社区民生的一般都会分配在各个社区。三支一扶的扶贫，支农会分在镇政府或是镇政府的下属单位,但不会再分到乡下。三支一扶的支教分配在镇上的各个学校。三支一扶的支医会分到各个社区的卫生所，或是镇...查看全文