如果付定金之前未告知，不可以退，付完钱才告知算违法吗？
根据法律规定，商家在与消费者进行交易时，应当事先明确告知退款政策，包括付定金前是否可以退款等相关条款。如果商家在付款前未提前告知退款政策，而在消费者付款后才告知不可退款，这种行为可能构成违法。根据消费者权益保护法等相关法律法规，商家应当诚实守信，提供充分、真实的信息，确保消费者能够做出知情决策。如果商家故意隐瞒退款政策或者变相限制消费者的权益，消费者可以要求退款并追究商家的法律责任。因此，付定金前未告知退款政策，付款后才告知可能构成违法行为，消费者有权维护自身合法权益。
法律没有规定或者当事人没有约定，经对方当事人催告后，解除权行使的合理期限为三个月。对方当事人没有催告的，解除权人自知道或者应当知道解除事由之日起一年内行使。逾期不行使的，解除权消灭。
最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释：第九条 因房屋主体结构质量不合格不能交付使用，或者房屋交付使用后，房屋主体结构质量经核验确属不合格，买受人请求解除合同和赔偿损失的，应予支持。
最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释：第十三条 商品房买卖合同没有约定违约金数额或者损失赔偿额计算方法，违约金数额或者损失赔偿额可以参照以下标准确定：
逾期付款的，按照未付购房款总额，参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。
逾期交付使用房屋的，按照逾期交付使用房屋期间有关主管部门公布或者有资格的房地产评估机构评定的同地段同类房屋租金标准确定。
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单位未支付代告知金违法吗？
法律解析： 未支付代通知金是否违法需要分情况，公司在无过失性辞退和经济性裁员时需要提前三十日通知或者支付代通知金司依据劳动合同法第三十九条单方解除劳动合同不需要提前三十日或者支付代通知金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合...查看全文
单位未支付代告知金违法吗？
法律解析： 未支付代通知金是否违法需要分情况，公司在无过失性辞退和经济性裁员时需要提前三十日通知或者支付代通知金司依据劳动合同法第三十九条单方解除劳动合同不需要提前三十日或者支付代通知金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合...查看全文
单位未支付代告知金违法吗
法律解析： 未支付代通知金是否违法需要分情况，公司在无过失性辞退和经济性裁员时需要提前三十日通知或者支付代通知金司依据劳动合同法第三十九条单方解除劳动合同不需要提前三十日或者支付代通知金。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合...查看全文
单位未支付代告知金违法吗
法律解析： 未支付代通知金是否违法需要分情况，公司在无过失性辞退和经济性裁员时需要提前三十日通知或者支付代通知金司依据劳动合同法第三十九条单方解除劳动合同不需要提前三十日或者支付代通知金。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合...查看全文
交完钱以后才告知我不退不换
疫情这段时间以来啊,很多人反映说是婚期因为各种原因,推迟或者更改日子,但是提前租赁的婚纱等却拿不钱款的事情,商家会找各种理由来不退款,让人很是气愤。一般的前提是这样的: &n...查看全文
提前告知退房算违约吗？
法律解析： 租赁合同约定了租赁期限的，房客提前退房算违约，房客违约了有以下责任： (1)未按约定支付租金的，除补交租金外，还应偿付违约金。拖欠租金达到一定期限(私房租赁为6个月)的，出租人得解除合同。 (2)对出租房屋使用不当，造...查看全文
提前告知退房算违约吗？
律师分析： 租赁合同约定了租赁期限的，房客提前退房算违约，房客违约了有以下责任： (1)未按约定支付租金的，除补交租金外，还应偿付违约金。拖欠租金达到一定期限(私房租赁为6个月)的，出租人得解除合同。 (2)对出租房屋使用不当，造...查看全文
交钱之前没有告知不能退款
其实,没有任何法律法规规定了七天无理由退换,而所谓的七天无理由退换,只是一些电商平台,或者实体店铺,为了吸引消费者消费,所采用的营销手段而已。所以这个事情是反过来的,只有提前告知了七天无理由退换,那么七天无理由退换才有效,如果没有...查看全文
企业违法辞退员工代告知金如何支付？
法律解析： 对于非法辞退员工代通知金我们国家规定的是不需要支付的，但是是需要给员工赔偿的。因为代通知金是在合法的途径上辞退员工才需要支付的。代通知金是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知，如果用人单位没有...查看全文
企业违法辞退员工代告知金如何支付？
法律解析： 对于非法辞退员工代通知金我们国家规定的是不需要支付的，但是是需要给员工赔偿的。因为代通知金是在合法的途径上辞退员工才需要支付的。代通知金是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知，如果用人单位没有...查看全文
公司是否可以不支付代告知金
法律解析： 公司拒绝付代通知金可以申请仲裁。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行...查看全文
代告知金的支付规定？
法律解析： 代通知金支付的条件是医疗期满、不能胜任工作、情势变更，企业应该向员工提前一个月告知离职通知，或支付一个月的代通知金。另外，代通知金的支付标准，为员工上一个月的工资。如其上月工资不能反映正常工资水平的，可按解除劳动合同之...查看全文
如果公司拒绝付代告知金如何办
法律解析： 公司拒绝付代通知金可以申请仲裁。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (一)因确认劳动关系发生的争议； (二)因订立、履行...查看全文
试用期辞退要付代告知金吗？
法律解析： 劳动者在试用期期间被用人单位辞退，是不需要支付代通知金的，对于用人单位的违法辞退，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本法...查看全文
提前告知退房算违约嘛？
律师解答： 租赁合同约定了租赁期限的，房客提前退房算违约，房客违约了有以下责任： (1)未按约定支付租金的，除补交租金外，还应偿付违约金。拖欠租金达到一定期限(私房租赁为6个月)的，出租人得解除合同。 (2)对出租房屋使用不当，造...查看全文
代告知金支付依据
法律解析： 支付代通知金的法律依据； （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订...查看全文
定金之前没有告知商品的真实情况可以退定金吗
法律分析：一、定金之前没有告知商品的真实情况可以退定金吗？可以退还。根据《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第四条的规定：“出卖人通过认购、订购、预订等方式向买受人收受定金作...查看全文
不续约代告知金需要支付吗？
法律解析： 不续签合同代通知金是不需要支付的。有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从...查看全文
双倍赔付不存在代告知金吗？
法律解析： 如果双倍赔偿后则不需要支付代通知金。代通知金《劳动法》中没有“代通知金”的概念。代通知金是香港和台湾的说法，就是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下，如果用人单位没有依法提前一个月通知...查看全文
不续约代告知金需要支付吗
法律解析： 不续签合同代通知金是不需要支付的。有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从...查看全文
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李彬
北京市-北京市-海淀区
认证律师法律顾问、法律顾问
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