法律规定的用人单位不缴社保违法吗？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问法律规定的用人单位不交社保违法吗？

答

不交社保违法，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。...查看全文

问用人单位缴纳社保的法律规定

答

单位交社保的法律规定是《社会保险法》中有关规定，其中明确规定了用人单位应当在与劳动者建立劳动关系后的30天内办理社保，如果未及时办理社保的，是需要追究有关人员的法律责任的。一、单位交社保的...查看全文

问用人单位不缴纳社保的法律后果？

答

律师分析：公司不买社保的法律后果是由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。【法律依据】：《中...查看全文

问单位与个人约定不缴社保违法吗？

答

律师分析：违法。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问试用期单位不缴纳社保违法吗

答

法律分析:员工处在试用期，单位不为员工缴纳社保是违法的。单位应当在用工之日起的三十日内为员工申办社保登记并依法缴纳社会保险费；如果单位无故不缴纳的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，则可以加收滞纳金。...查看全文

问试用期单位不缴纳社保违法吗？

答

律师分析：试用期单位不缴纳社保违法。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保。 ...查看全文

问单位与个人约定不缴社保违法嘛？

答

律师解答：违法。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问单位少缴社保违法吗

答

一、公司不按照实际工资缴纳社保违法 1、如果公司不按照实际工资来缴纳社保，是违法的。如果公司少缴的，由社保经办机构责令其限期缴纳或者补足;并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，则由有关行政部门处罚款。 2、《中...查看全文

问单位与个人约定不缴社会保险违法吗？

答

法律解析：违法。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问试用期单位不缴纳社保违法嘛？

答

律师解答：试用期单位不缴纳社保违法。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保。 ...查看全文

问试用期单位不缴纳社会保险违法吗？

答

法律解析：试用期单位不缴纳社保违法。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保。 ...查看全文

试用期单位不缴纳社保是违法行为，根据《社会保险法》的规定，单位应当在员工入职之日起30天内为其缴纳社保。因此，试用期单位也有责任为员工缴纳社保。试用期与合同期的相关规定，《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》对此有不同的规定。...查看全文

问用人单位不给员工交社保违法吗?

答

企业不为员工购买社保是否属于违法公司不给员工买社保是不合法的，公司应当为员工按时依法缴纳社会保险费用。《社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会...查看全文

问用人单位不交社保的法规后果？

答

律师解答：用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。【法律依据】：...查看全文

问用人单位不交社保的法规后果？

答

律师解答： 1.对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 2.对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节...查看全文

问私人单位不交社保违法吗

答

私人单位不缴纳社保是违法的。用人单位应在员工入职后的30天内向社保机构申请办理社保登记。用人单位应按时申报并全额缴纳社保费，除非有法定事由如不可抗力等情况，否则不得延期或减免缴费。...查看全文

问个人挂靠单位缴纳社保违法吗

答

挂靠单位交社保犯法吗按照我国劳动法、社会保险法有关规定，用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。以社保挂靠的形式来缴纳社保的，个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。社保挂靠具体违法与否，各地规定不一。《劳动法》、《社...查看全文

问社保缴纳违反法律规定吗？

答

用人单位未按时足额缴纳社会保险费将面临处罚。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，否则将被责令限期缴纳或补足，并按日加收滞纳金。逾期仍不缴纳的，将面临罚款处罚。因此，用人单位按实际工...查看全文