工伤二级伤残赔偿标准：一次性伤残补助金为25个月工资，伤残津贴为本人工资的85%。伤残职工保留劳动关系，退出工作岗位，由用人单位支付赔偿。退休后停止津贴，转为享受养老保险待遇，个人与单位缴纳医疗保险费。...查看全文

法律分析:二级伤残补助金为本人工资×25个月按月享受伤残津贴(按月支付)；二级伤残津贴为本人工资×85%。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定...查看全文

律师分析： 工伤二级伤残赔偿标准为：1、支付一次性伤残补助金：25个月本人工资；2、按月支付伤残津贴：本人工资的85%。职工因工致残经鉴定为二级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，由用人单位从工伤保险基金支付一次性伤残补助金、按月...查看全文

一、烫伤二级赔偿标准要根据二度烫伤的伤残等级来确立工伤赔偿数额，具体如下：(一)医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、...查看全文

律师解答： 工伤二级伤残赔偿标准为：1、支付一次性伤残补助金：25个月本人工资；2、按月支付伤残津贴：本人工资的85%。职工因工致残经鉴定为二级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，由用人单位从工伤保险基金支付一次性伤残补助金、按月...查看全文

工伤二级伤残的赔偿包括一次性伤残补助金和伤残津贴，补助金为25个月工资，津贴为本人工资的85%。对于1-4级伤残，用人单位和职工个人需以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。根据《工伤保险条例》第三十五条，一级至四级伤残享受不同标准的...查看全文

根据《工伤保险条例》，六级工伤伤残赔偿标准包括一次性伤残补助金（16个月工资）、伤残津贴（本人工资的60%）以及一次性工伤医疗补助金和就业补助金。五级伤残享受更高的待遇，包括18个月工资的一次性伤残补助金和伤残津贴（本人工资的70...查看全文

工伤保险条例规定，一级至四级伤残的职工享受一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴，补助金标准为不同等级的本人工资月数，津贴标准为本人工资的不同比例。伤残津贴低于最低工资标准时，工伤保险基金补足差额。退休后，停发伤残津贴，享受基本养老...查看全文

二级一次性伤残补助金：等于本人工资乘以25个月；二级按月享受伤残津贴(按月支付：等于本人工资乘以85%）。一级至四级伤残待遇标准：一次性伤残补助金。1、一级伤残补助金=本人工资×27个月；2、二级伤残补助金=本人工资×25个月；3...查看全文

轻伤二级的赔偿标准及法律义务：根据《中华人民共和国民法典》，侵害他人造成人身损害的应赔偿医疗、护理、交通、营养等费用及误工减少的收入。残疾还应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金，死亡还应赔偿丧葬费和死亡赔偿金。...查看全文

二级轻伤赔偿标准：根据刑法，故意伤害他人身体的可处三年以下刑罚，同时应根据具体情况确定赔偿数额。包括医疗费、护理费、交通费等治疗和康复费用，误工减少的收入，残疾生活辅助具费用，丧葬费等。赔偿金额需提供医院证明、发票、病历、法医鉴定...查看全文

轻伤二级赔偿标准包括医疗费、误工费、伙食费、护理费、交通费、住宿费、营养费和抚慰金。具体数额根据犯罪行为造成的损失和案件情况确定，需提供相关证明。精神损害抚慰金根据实际情况酌情判决。...查看全文

律师分析： 一、医疗费 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫...查看全文

工伤烫伤赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。...查看全文

律师解答： 一、医疗费 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫...查看全文

法律分析： 　　一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍，六级伤残的为赔偿基数的6倍，七级伤残的为赔偿基数的4倍，八级伤残的...查看全文

律师分析： 工伤职工到指定医院就医所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、差旅费全部报销。受伤职工住院期间，按本市出差职工伙食补贴标准的2/3给予伙食补贴。工伤职工治疗不属于工伤职工范围的疾病的医疗费用，按照现行社会统筹劳动保...查看全文

根据《工伤保险条例》，工伤残疾等级分为十级，赔偿金额与伤残等级成正比。伤残等级越高，赔偿倍数越低。伤残等级需要通过劳动能力鉴定来确定，单位按照鉴定等级为基础进行赔偿。...查看全文

法律分析:三级工伤赔偿标准相关法律:_x000D_ 1、一次性伤残补助金，为23个月的本人工资；_x000D_ 2、按月获得伤残津贴，为本人工资的80%；_x000D_ 3、由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医...查看全文

二级烫伤的赔偿标准根据不同情况分为三种处理方式。对于工伤的二级烫伤，员工可获得一次性伤残补助金或按月享受伤残津贴。一级到四级伤残待遇标准是一次性伤残补助金。伤情鉴定和伤残鉴定有不同的目的和申请途径。轻伤二级赔偿标准涉及医疗费、护理...查看全文