《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定了工厂拆迁的补偿费用，包括被征收房屋价值、搬迁、临时安置和停产停业损失的补偿。根据《国有土地房屋征收补偿条例》，征收部门应支付搬迁费和临时安置费，或提供周转用房，对停产停业损失的补偿根据效益和停...查看全文

企业停产停业损失补偿根据效益、期限等因素确定，可协商或评估确定。协商方式灵活，可补偿直接利润、违约、贷款等损失。但人员安置费不属于该补偿范围，通常适用于国营和集体企业。...查看全文

工厂拆迁的赔偿款不会直接发放给工人,应按照劳动合同相关的法律法规进行处理。拆迁的赔偿对象是工厂厂房和设备的所有权人,也就是工厂。如果工厂与员工之间的合同发生了变化,工厂和员工可以协商解除劳动合同。同时,根据员工在该厂的工作年限,工...查看全文

工伤赔偿与伤残程度有关，需进行工作鉴定并出具报告。工伤不追究劳动者责任，只要符合相关规定，与用人单位存在劳动关系的受伤者均可获得工伤待遇赔偿。...查看全文

工伤手指受伤可获得工伤保险基金支付的赔偿和公司赔付，伤残等级越高获得的一次性伤残补助金越多，解除劳动合同还可获得一次性工伤医疗补助金和就业补助金，具体标准由地方政府规定。...查看全文

政府拆迁企业工人补偿标准按工龄确定，每满一年支付一个月工资，工作不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资。最高补偿年限为十二年。单位拒绝支付可向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁。依据《国有土地上房屋征收与补偿条例》，政府有公共利...查看全文

家庭工厂拆迁补偿标准包括市场价格赔偿、土地使用权赔偿、设备损失补偿、搬迁费用补偿、人员安置费用补偿、订单违约损失补偿、其他拆迁相关损失补偿。具体数额需根据企业情况确定。...查看全文

工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位支付；停工留薪期一般不超过12个月，严重情况可适当延长；伤残后享受伤残待遇；需要护理的由单位负责。...查看全文

在打伤案件中，只要能证明对方打伤了你，你可以通过民事诉讼来要求对方赔偿损失。然而，如果没有伤情鉴定，公安机关无法对对方进行行政或刑事处罚。赔偿费用包括医疗费用、误工费、护理费、交通费和营养费，但具体金额因地区而异，营养费有些地区不...查看全文

工厂搬迁是否应给员工经济补偿费用需根据搬迁距离及合理性因素具体衡量。区内搬迁对员工影响不大可不补偿，但若劳动地点改变，公司需与员工协商一致。...查看全文

员工工伤治疗期间公司破产时，员工待遇属于优先债权，清偿破产费用和共益债务后支付。工伤医疗期间工资应按月支付，停工留薪期不超过12个月，伤残评定后按工伤保险条例享受相应待遇。工伤职工需要护理时，由单位或工伤保险基金支付生活护理费，标...查看全文

工厂工伤赔偿包括工伤保险基金支付、工资待遇赔偿和伤残就业补助金。伤残等级决定了一次性补偿金额，工伤鉴定与劳动合同无关。工伤索赔根据具体情况，属于工伤由用人单位赔偿，非工伤由加害方赔偿。手指工伤赔偿标准根据伤残鉴定等级，享受不同待遇...查看全文

工厂搬迁对员工的补偿需根据距离及影响程度确定。若搬迁距离短且影响小，无需补偿。若搬迁导致工作生活受影响，工厂需与员工协商。协商不成，员工可解除劳动合同并要求补偿金。补偿金额按工龄计算，每满一年支付一个月工资。不满一年按一年计算，不...查看全文

工厂破产后，员工应按劳动法获得经济补偿，根据工作年限支付相应月工资。破产财产处理时，员工工资、保险费等优先支付，然后是社会保险费和税款，最后是普通债权。...查看全文

职工在厂里受伤，赔偿需经过工伤认定。申请工伤认定需向人力资源和社会保障局提出申请，提交相关材料。对于残疾或影响劳动能力的职工，需进行劳动能力鉴定。赔偿包括医疗费、伤残补助金、就业补助金等。相关法规包括《工伤保险条例》、《工伤认定办...查看全文

厂里受伤认定为工伤，赔偿项目包括医疗费、伤残补助金等。单位缴纳工伤保险的，大部分由保险支付；未缴纳的由单位承担。停工留薪期内工资不变，最长不超过12个月。伤残评定后享受相应待遇。工伤职工需继续治疗或护理，由单位负责。工伤认定条件包...查看全文

一、因工厂拆迁导致失业有赔偿吗?1、因工厂拆迁导致失业一般没有赔偿，最多只需要向其支付补偿金。企业拆迁员工跟随企业搬迁的企业应当补偿员工一定的拆迁安置费，企业拆迁员工解除劳动合同的企业应当按照工作年限、工资...查看全文

法律分析：工厂拆迁按照《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条第一款规定的以下费用，给予补偿：1、被征收房屋价值的补偿；2、因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；3、因征收房屋造成的停产停业损失...查看全文

工伤职工鉴定为七级伤残可享受一次性伤残补助金为13个月本人工资，工伤医疗补助金和就业补助金按规定支付，具体标准根据所在地区规定。工伤职工的本人工资高于平均工资300%按300%计算，低于平均工资60%按60%计算。...查看全文

工伤死亡事故赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，由职工近亲属领取。丧葬补助金为6个月的职工月平均工资；供养亲属抚恤金总额不得高于因工死亡职工生前工资。...查看全文