律师分析： 口头离职一般无效，公司同意的话也可以离职成功，解除劳动合同当日应该结清工资。 辞职需提前30天书面通知单位，试用期提前3天书面通知单位；30天时间到了，无论单位同意或者不同意，劳动者都可以离职。工资是按月发放，按照合同...查看全文

在编教师满30年工龄辞职待遇主要是养老金领取待遇，养老金的计算方法与企业在职员工养老金计算办法基本相同，都是以当地平均工资指数，以及缴费年限，以及养老金基础账户的储存额直接关系。那么，在编教师满30年工龄辞职待遇如何?我们来详细了...查看全文

法律分析：一、工龄30年企业能辞退吗只要有正当理由，不管工龄有多久都可以单方辞退。根据规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违...查看全文

法律分析： 分情况而定。若女职工为公务员的，退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。若是事业单位的工作人员，休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作工作年限满30年不满35年的，按85%计发...查看全文

法律解析： 计算女职工30年工龄退休金的话，将你的工资和缴费年限代入公式就可以了。 【法律依据】: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休...查看全文

劳务派遣员工辞职需提前30天通知派遣公司，按照劳动合同法规定，公司不批准员工辞职违法。员工可通过投诉或劳动仲裁维护权益。辞职流程包括书面通知派遣公司、通知用工单位交接工作、结清工资及费用、出具终止合同证明。根据《劳务派遣暂行规定》...查看全文

不提前30天辞职单位不得扣职员的工资，这是由于在《劳动法》之中明确规定了单位不得克扣职员的工资，而且并没有规定具体是在什么情形下不得克扣工资，故此可以认为单位不得以任何的理由扣除职员的工资。 ...查看全文

解雇员工需提前30天通知，否则需额外支付一个月工资。但有些情况下不需提前通知。单位若无正当理由解雇员工，需支付双倍赔偿金。补偿金标准为每满1年工龄支付1个月工资，超过6个月部分给1个月工资，不足6个月的给半个月工资。...查看全文

企事业单位退休制度已取消工龄要求，根据社会保险法，满15年缴费即可领取基本养老金。根据劳社部规定，男满60岁、女工人满50岁、女干部满55岁可退休。特殊工种退休年龄男55岁、女45岁；完全丧失劳动能力男50岁、女45岁。根据劳动合...查看全文

工龄满三十年提前退休 公务员法规定，公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：(一)工作年限满三十年的;(二)距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的;(三)符合国家规定的可以提前退休的其...查看全文

法律分析：1、在一般情况下，劳动者未提前30天离职是不合法的，用人单位是可以扣除劳动者部分工资的，所以需要做好辞职手续。 2、《劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解...查看全文

法律分析：一、工龄30年被辞退怎么补偿具体要看劳动者在本单位工作的时间，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济...查看全文

一、公司辞退30年老员工如何赔偿? 如果公司是在劳动合同期限内非法辞退，老员工可以主张继续履行合同，恢复工资待遇，如果公司拒绝，则应当去投诉或者申请劳动仲裁，要求公司承担赔偿金，对于非法辞退的，应当按照老员工的工龄计算双倍工资赔偿...查看全文

在我国公务员和普通的工人办理退休的时间和退休之后得到的金额是不一样的。公务员是可以在达到30年工龄的时候办理退休手续的。 30年工龄退休政策 30年工龄提前退休，仅适用于公务员，不适用于其他人群。其他人群的退休条件是：达到法定退...查看全文

律师分析： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定：“劳动者到达法定退休年龄，用人单位应当依照国家规定予以解除劳动合同；劳动者工龄达到30年且年满50周岁，提出提前退休申请的，用人单位不得拒绝。” 这就是通常所说的“工龄满30...查看全文

七十二万左右。      公积金多少取决于教师的工龄,职称和文化程度。教师工龄30年,公积金每个月在2000元左右,30年会有七十几万公积金。&nbs...查看全文

法律解析： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定：“劳动者到达法定退休年龄，用人单位应当依照国家规定予以解除劳动合同；劳动者工龄达到30年且年满50周岁，提出提前退休申请的，用人单位不得拒绝。” 这就是通常所说的“工龄满30...查看全文

法律分析：人社部和财政部发布的2021年养老金调整通知，2021年的养老金上涨4.5%。退休人员工龄30年，养老金3000元。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第十一条 基本养老保险实行社...查看全文

法律解析： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定：“劳动者到达法定退休年龄，用人单位应当依照国家规定予以解除劳动合同；劳动者工龄达到30年且年满50周岁，提出提前退休申请的，用人单位不得拒绝。” 这就是通常所说的“工龄满30...查看全文

法律分析：人社部和财政部发布的2021年养老金调整通知，2021年的养老金上涨4.5%。退休人员工龄30年，养老金3000元。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第十一条 基本养老保险实行社...查看全文