劳动争议调解的法律效力规定：调解书、裁决书应在规定期限内履行，否则可向法院申请执行。对不服仲裁裁决的劳动争议案件，应在收到裁决书后十五日内向法院提起诉讼，否则裁决书生效。中华人民共和国企业劳动争议处理条例第十一条。...查看全文

劳动争议调解书签收后具有法律效力，仲裁庭应先行调解并制作调解书。调解书由仲裁员签名、加盖印章后送达双方当事人，双方签收后生效。若调解不成或一方反悔，仲裁庭应及时作出裁决。...查看全文

劳动争议调解书有法律效力。仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。 法律依据 ...查看全文

有效。调解协议书由劳动者和用人单位双方签名或盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，当事人应当履行。因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，...查看全文

法律分析：一方面，这是由于企业调解委员会的性质决定的。企业劳动争议调解委员会，既不是司法、仲裁机构，也不是行政机关，而是在职工代表大会领导下，专门处理企业内部劳动争议的职工群众组织。因此，企业劳动争议调解与审判、仲裁活动不同，调解...查看全文

劳动争议调解书具有法律效力，仲裁庭应制作调解书，明确仲裁请求和当事人协议结果。调解书经双方签收后生效，如调解不成或送达前一方反悔，仲裁庭应及时作出裁决。...查看全文

调解协议的性质和效力取决于是否经过特定程序转化为特定的法律文书。未经转化的调解协议仅具备契约效力，无法强制执行。转化后的调解协议具有与法院判决相同的执行力，国家对其给予制度上的支持。然而，在调解过程中达成的妥协或认可在后续仲裁或诉...查看全文

律师解答： 人民调解是指在人民调解员主持下，当事人自愿协商达成和解协议解决争议。人民调解作为一种非诉讼解决纠纷方式，发挥着重要的作用。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零四条规定，人民调解协议经当事人签字或者盖章后即产生法律效...查看全文

律师分析： 人民调解是指在人民调解员主持下，当事人自愿协商达成和解协议解决争议。人民调解作为一种非诉讼解决纠纷方式，发挥着重要的作用。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零四条规定，人民调解协议经当事人签字或者盖章后即产生法律效...查看全文

调解委员会的调解协议书不具有法律约束力 一方面，这是由于企业调解委员会的性质决定的。企业劳动争议调解委员会，既不是司法、仲裁机构，也不是行政机关，而是在职工代表大会领导下，专门处理企业内部劳动争议的职工群众组织。因此，企业劳动争议...查看全文

劳动争议调解书有强制法律效力吗 调解委员会的调解协议书不具有法律约束力 一方面，这是由于企业调解委员会的性质决定的。企业劳动争议调解委员会，既不是司法、仲裁机构，也不是行政机关，而是在职工代表大会领导下，专门处理企业内部劳...查看全文

劳动争议调解协议书的效力 根据劳动法律、法规、规章的规定，用人单位和劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。但调解机构(企业调解委员会、工会或劳动行政部门)根据当事人的协商结果制作的《调解协议...查看全文

和解协议书是具有法律效力的，它是当事人双方之间签订的普通合同。与调解书不同，违约一方只需承担相应违约责任，违约金可以在协议中约定。如果协议中未约定，可以要求赔偿损失。...查看全文

和解协议书的法律效力及其无效情形。和解协议的生效可终结诉讼程序，确认当事人权利义务关系，禁止再次起诉和放弃上诉权。和解协议无效情形包括损害国家、集体或第三人利益，掩盖非法目的，损害社会公共利益，违反强制性规定，以及被强迫和解。和解...查看全文

司法调解书具备法律效力，但当事人一方不履行时，对方不能直接申请强制执行，只能通过起诉维权。调解书需写明诉讼请求、事实和结果，由法院送达双方当事人后具有效力。申请司法确认调解协议应在协议生效后30天内向基层法院提出。法院审查后，符合...查看全文

劳动仲裁裁决具有法律效力，一经作出即发生法律效力。双方当事人应履行裁决所规定的义务。对于追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿等争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起生效。当事人不履行裁决义务，对方可向人民法院申请强制执行。仲裁...查看全文

调解委员会的调解协议书不具有法律约束力！ 一方面，这是由于企业调解委员会的性质决定的。企业劳动争议调解委员会，既不是司法、仲裁机构，也不是行政机关，而是在职工代表大会领导下，专门处理企业内部劳动争议的职工群众组织。因此，企业劳动...查看全文

劳动合同从何时起有法律约束力劳动仲裁的裁决书是具有法律效力的。 根据我国《劳动争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力： (一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补...查看全文

法律分析：签了人民调解协议就有法律效力。 人民调解，是指在人民调解委员会的主持下，以国家的法律、法规、规章、政策和社会公德为依据，对民间纠纷当事人进行说服教育、规劝疏导，促使纠纷各方当事人互谅互让、平等协商、自愿达成协议，消...查看全文

劳动争议调解委员会的调解什么时候结束调解委员会的调解协议书不具有法律约束力。 一方面，这是由于企业调解委员会的性质决定的。企业劳动争议调解委员会，既不是司法、仲裁机构，也不是行政机关，而是在职工代表大会领导下，专门处理企业内部劳动...查看全文