用人单位不给员工买社保会怎么样？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问用人单位不给员工买社保会如何样

如果用人单位不给员工买社保，会被社会保险行政部门责令限期改正;如果逾期不改正的，会对用人单位处应缴社会保险费数额一定倍数的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员也依法处罚款。...查看全文

问如果用人单位不给员工缴纳社保会怎么样

律师分析：用人单位不给员工缴纳社保属于违法行为，属于侵害员工权益的行为。根据相关法律规定，用人单位必须按照规定向员工缴纳社会保险费，如未缴纳或者不足缴纳，则可能面临行政处罚。具体来说，用人单位未按照规定缴纳社会保险费的，相关行政...查看全文

问如果用人单位不给员工缴纳社保会怎么样?

答

律师解答：用人单位不给员工缴纳社保属于违法行为，属于侵害员工权益的行为。根据相关法律规定，用人单位必须按照规定向员工缴纳社会保险费，如未缴纳或者不足缴纳，则可能面临行政处罚。具体来说，用人单位未按照规定缴纳社会保险费的，相关行政...查看全文

问如果用人单位不给员工缴纳社会保险会怎么样?

答

法律解析：用人单位不给员工缴纳社保属于违法行为，属于侵害员工权益的行为。根据相关法律规定，用人单位必须按照规定向员工缴纳社会保险费，如未缴纳或者不足缴纳，则可能面临行政处罚。具体来说，用人单位未按照规定缴纳社会保险费的，相关行政...查看全文

问用人单位没有给员工买社保怎么办

答

劳动者在用人单位工作的，用人单位是需要正常发放劳动报酬的，并且是需要为劳动者购买社会保险的。在劳动者入职以后的一个月，用人单位需要办理社会保险。那么，公司没有给员工买社保怎么办？公司没有给员工买社保怎么办单位应为职工办理参加社...查看全文

问用人单位不给员工交社保怎么办

答

用人单位不给员工交社保怎么办单位不给交社保，劳动者可以到社会保险行政部门投诉，也可以解除劳动合同，并可以要求用人单位依照法律规定支付经济补偿。劳动者依规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。单位不办理社会保险登...查看全文

问如果用人单位不买社保会怎么样？

答

律师分析：单位不买社保的后果为:社保机构有权对不办理社保登记的用人单位及负责人直接罚款社保机构对未按时足额缴纳社会保险费的用人单位有权直接罚款;员工可以因此解除劳动合同且可以要求单位支付经济补偿金。【法律依据】：《中华人民...查看全文

问用人单位不给员工交社会保险怎么赔偿？

答

律师解答：企业不给员工买社保的赔偿： (一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。 (二)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。 (三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。 (四)承担基本养老保险有关的罚款等费用...查看全文

问用人单位不给员工交社会保险怎么赔偿？

答

法律解析：企业不给员工买社保的赔偿： (一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。 (二)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。 (三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。 (四)承担基本养老保险有关的罚款等费用...查看全文

问用人单位是不是必须给员工买社保

答

律师分析:用人单位必须为员工缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，劳动关系的双方对此不可协商变通。一、用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险：员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理...查看全文

问用人单位是不是必须给员工买社保？

答

律师分析：用人单位必须为员工缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，劳动关系的双方对此不可协商变通。一、用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险：员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理结果往往是限期补缴...查看全文

问用人单位什么时候给员工买社保？

答

律师分析：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用工之日一般是入职日，所谓办理社会保险登记，即进行社保缴纳申报，那么企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳社会保险，比如员工5号入职，那...查看全文

问用人单位什么时候给员工买社保

答

律师分析:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用工之日一般是入职日，所谓办理社会保险登记，即进行社保缴纳申报，那么企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳社会保险，比如员工5号入...查看全文

问企业单位没有给员工购买社保会怎么样？

答

律师分析：企业不给员工买社保首先由社会保险行政部门责令限期改正期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下罚款。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问用人单位没给员工买社保要怎么索赔

答

法律分析：公司不给员工买社保具体赔偿的标准是：一、以单位违法不交社保为由，解除劳动合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。二、用人单位将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的...查看全文

问用人单位不给员工交社保怎么赔偿

答

社保全称为社会保险，是对员工失去劳动力给给予的一些自己补助。一般的单位会给员工一定的福利，其中就是支付一般的社会保险金。这对员工以后是非常有用的。公司未交社保如何赔偿用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费，所...查看全文

问怎么举报用人单位不给员工交社保

答

举报用人单位不缴纳社保的方式及相关法律规定；单位不缴纳社保是违法行为，劳动者可随时解除劳动合同且无需承担责任；没交过社保的人不可领取失业补助金，只有交了失业保险才有资格领取。...查看全文

问员工申请不买社保用人单位还需要给员工购买社保吗

答

员工不购买社保，用人单位也必须购买社保。根据《劳动合同法》和《社会保险法》的规定，劳动者自愿不购买社保是无效的。为降低用工法律风险，无论员工是否自愿不购买，用人单位都必须购买社保。单位应在与员工建立劳动关系之日起30日内为其办理社...查看全文

问用人单位能不给员工交社会保险吗？

答

律师解答：劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的，可以要求单位支付经济补偿金。一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际工作年限计算，满一年支付1个月的补偿金。单位不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的，劳动者可以要求单位...查看全文

问用人单位能不给员工交社会保险吗？

答

法律解析：劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的，可以要求单位支付经济补偿金。一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际工作年限计算，满一年支付1个月的补偿金。单位不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的，劳动者可以要求单位...查看全文