工程承包合同签订的原则有：1、合同当事人的法律地位平等；2、当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预。3、遵循公平原则确定各方的权利和义务；4、遵循诚实信用原则；5、遵守法律、行政法规，尊重社会公德，不得扰乱社...查看全文

工程承包合同签订的原则有：1、合同当事人的法律地位平等；2、当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预；3、遵循公平原则确定各方的权利和义务；4、遵循诚实信用原则；5、遵守法律、行政法规，尊重社会公德，不得扰乱社...查看全文

法律解析： 工程承包合同签订的原则有：1、合同当事人的法律地位平等；2、当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预；3、遵循公平原则确定各方的权利和义务；4、遵循诚实信用原则；5、遵守法律、行政法规，尊重社会公德...查看全文

法律解析： 工程承包合同签订的原则有：1、合同当事人的法律地位平等；2、当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预；3、遵循公平原则确定各方的权利和义务；4、遵循诚实信用原则；5、遵守法律、行政法规，尊重社会公德...查看全文

法律解析： 工程承包合同签订的原则有：1、合同当事人的法律地位平等；2、当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预；3、遵循公平原则确定各方的权利和义务；4、遵循诚实信用原则；5、遵守法律、行政法规，尊重社会公德...查看全文

律师解答： 工程承包合同签订的原则有：1、合同当事人的法律地位平等；2、当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预；3、遵循公平原则确定各方的权利和义务；4、遵循诚实信用原则；5、遵守法律、行政法规，尊重社会公德...查看全文

法律分析：一、承包合同订立的原则有哪些1、平等原则：合同当事人法律地位平等，权利和义务对等，合同的订立需双方同意。2、自愿原则：当事人享有自愿订立合同的权利，不受他人干涉。3、公平原则：双方订立...查看全文

第1个原则就是平等原则，第2个原则是自愿原则。双方必须要在平等自愿的基础上签署。第3个原则是公平原则，双方必须要公平合理的确定各方的权利义务，不能够显失公平。第4个原则是诚信原则，双方应该诚实守信。不仅仅是在签订的过程之中，在合同...查看全文

（一）主体平等 （二）合同自由 （三）权利义务公平对等 （四）诚实信用 （五）守法和维护社会公益...查看全文

签合同的原则有： 一、平等原则。这一原则包括三方面内容： 1、合同当事人的法律地位一律平等。 2、合同中的权利义务对等。 3、合同当事人必须就合同条款充分协商，取得一致，合同才能成立。 二、自愿原则。当事人依法享有自愿订立合同的权...查看全文

法律分析： 合同签订的原则一般包括： 1、合同当事人法律地位一律平等原则； 2、合同权利义务对等原则； 3、协商一致成立合同原则； 4、合同当事人自愿订立合同原则；公平原则； 5、诚实信用原则；善良风俗原则。 法律依据： 《中华人...查看全文

签订合同注重公平原则。注重即在真实意愿下与对方签订合同。如有意思表示瑕疵的情况，如因疏忽大意而违背真实意愿造成的误签行为，可以以重大误解为由，向法院起诉撤销合同。根据相关规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式...查看全文

一、建设工程合同签订和实施的基本原则是什么 (一)主体平等;合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方。任何民事主体在法律人格上也是一律平等的，享有独立的人格，不受他人的支配、干涉和控制。只有合同当事人的人格平等，...查看全文

法律分析： 签订租赁合同的原则：.当事人地位平等原则、等价有偿原则、损益相当原则、自愿和公平原则、诚实信用原则、合法原则。当事人在签订租赁合同时，应讲诚实，守信用，以善意的方式履行其义务，不得规避法律。 法律依据： 《中华人民共和...查看全文

签订销售合同的原则有：1、遵守国家法律和政策：签订销售合同是一种法律行为，合同的内容、形式、程序和程序必须合法；2、遵循平等互利、协商一致、等价有偿的原则：双方在法律地位上是平等的，享有的经济权利和义务是平...查看全文

1、当事人地位平等原则。2、当事人的民事权利能力一律平等。3、当事人参与租赁业务时，适用同一法律，具有平等的地位。4、当事人在产生，变更和消灭具体的租赁法律关系时必须平等协商。5、等...查看全文

《中华人民共和国劳动合同法》第三条规定： 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 合同签订的原则有哪些？ 合同签订的原则为当...查看全文

法律分析:根据法律规定，劳动合同的签订原则:应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。法律依据:《《中华人民共和国劳动...查看全文

1、合法的原则合法原则，是指订立劳动合同的行为不得与法律、法规相抵触。合法是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件，它的基本内涵应当包括以下方面：(1) 订立劳动合同的主体必须合法。签订劳动合同的主体是用人单位和劳动者。主体合法，...查看全文

法律分析:订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用...查看全文