劳动仲裁裁决的期限-法律问答|晖律网

劳动仲裁裁决的期限

回答于2024-04-19 阅读（2486）

律师回答

摘要：劳动仲裁裁决书下发后，劳动者可以在收到裁决书后15天内向法院起诉，如果不起诉，裁决书生效。对于生效的裁决书，劳动者可以等待义务方主动履行，如果履行期满后仍未履行，可以向法院申请强制执行。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁裁决书在送达后的第16天生效。劳动者应持裁决书和执行申请书向用人单位所在地法院申请执行。

法律规定仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。
劳动仲裁一般多久下裁决书
根据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
劳动仲裁裁决书下来后怎么办
劳动仲裁裁决书下来后可以这样处理：
1、如果对仲裁不服的，自收到裁决书后十五内，向法院起诉;
2、如果劳动者不起诉，裁决生效;
3、对于生效裁决，等待义务方主动履行;
4、在履行期满后，可向法院申请强制执行。
【延伸知识】劳动仲裁裁决书在送达的时候，不一定双方同一天送达。如果双方都没有起诉到法院，劳动仲裁裁决书生效时间为自收到之日起第十六日，收件那天算第一天。比如申请人是7月1日收到的，在7月15日前可以起诉到法院，如果不起诉，7月16日就生效了。被申请人是7月5日收到，如果7月19日为起诉的最后期限，7月20日为生效日。
相关法律规定
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条，劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
如何履行劳动仲裁裁决
执行劳动仲裁裁决的方式是当事人对发生法律效力的调解书和裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人不履行的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起15日内，可以向人民法院起诉；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
劳动仲裁裁决书下来后如何上诉
劳动仲裁裁决书下来后可以自收到裁决书之日起，十五日内向有管辖权的人民法院起诉。期满不起诉的，裁决书发生法律效力。当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。
劳动仲裁裁决书下发后如何执行
如劳动者与用人单位在收到劳动仲裁裁决书15天内未提起诉讼，劳动仲裁裁决书生效。劳动者应持劳动仲裁裁决书、执行申请书向用人单位所在地人民法院申请执行。

延伸阅读

结语：法律规定，劳动争议仲裁案件应在45天内结束，复杂情况下最多延长15天。逾期未裁决可向法院提起诉讼。劳动仲裁裁决书下来后，可选择起诉、等待履行或申请强制执行。裁决书生效时间根据双方收到日期不同而定。对裁决不服可在15天内向法院上诉。履行劳动仲裁裁决书应按规定期限履行，如不履行可申请法院强制执行。劳动仲裁裁决书生效后15天内可向有管辖权的法院起诉，期满不起诉则裁决书生效。劳动者可持裁决书和执行申请书向法院申请执行。

法律依据

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第四章附则第五十三条【仲裁不收费】劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章仲裁第三节开庭和裁决第四十九条【用人单位申请撤销终局裁决】用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：
（一）适用法律、法规确有错误的；
（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；
（三）违反法定程序的；
（四）裁决所根据的证据是伪造的；
（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；
（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。
人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。
仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章仲裁第二节申请和受理第二十九条【仲裁申请的受理和不予受理】劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题

问劳动仲裁裁决的期限是多长？

答

劳动仲裁结案时间一般为45日，如有复杂情况可延长15日。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁时效为一年，仲裁庭应在45日内做出裁决。如案情复杂，可延长15日并通知当事人。若超时未作出裁决，当事人可向法院提起诉讼。当事人也可...查看全文

问上诉劳动仲裁裁决的期限是多长？

答

劳动仲裁不可以上诉，但可以在裁决作出后15日内向法院起诉。申请劳动仲裁不需要充足证据，但证据不足可能影响裁决结果。劳动仲裁裁决不符可申请撤销，需向法院起诉，但不能上诉。...查看全文

问申请劳动仲裁裁决的期限多长时间？

答

律师解答：仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以...查看全文

问申请劳动仲裁裁决的期限多长时间？

答

法律解析：仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以...查看全文

问申请劳动仲裁裁决的期限多长时间？

答

问劳动仲裁裁决的执行期限

答

根据《劳动争议调解仲裁法》和《民事诉讼法》,当事人需要在规定的期限内履行发生法律效力的调解书和裁决书。如果一方当事人逾期不履行,另一方当事人可以依照相关法律规定向人民法院申请执行。申请执行的期限为二年,申请执行时效的中止、中断,适...查看全文

问劳动仲裁裁决期限的规定

答

劳动争议的仲裁期限规定为一年，从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起计算。期间可中断或中止，中断后重新计算，中止后恢复计算。劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的申请仲裁不受时效限制，但劳动关系终止后一年内提出。...查看全文

问劳动仲裁的裁决期限是多长？

答

劳动仲裁的期限为一年，仲裁庭应在受理申请后45天内作出裁决。根据具体情况，仲裁期限可能会有所延长，但延长时间不得超过15天。申请人补正材料、增加或变更申请、合并处理申请、案件移送管辖等情况会重新计算仲裁期限。根据《劳动争议调解仲裁...查看全文

问劳动仲裁裁决书的送达期限

答

六十天。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争...查看全文

问劳动仲裁裁决的执行期限是多长？

答

劳动仲裁判决后一般情况下三十日内执行，但用人单位可以在收到仲裁裁决书后的三十日内，根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条，提出撤销裁决的申请。...查看全文

问劳动仲裁裁决上诉的期限是多长？

答

劳动仲裁后，公司不服裁决结果可向中级人民法院申请撤销终局裁决，法院应在两个月内作出裁定；若不服非终局裁决，可向基层人民法院起诉，法院应在七日内立案。法院会根据事实和法律裁决，若劳动者胜诉，单位需支付二倍工资。单位若无法举证，法院将...查看全文

问劳动仲裁裁决的执行期限是多久？

答

劳动仲裁出结果后，当事人可以在两年内向人民法院申请强制执行。可以申请劳动仲裁的情况包括劳动关系确认、劳动合同订立、履行、变更、解除等争议，以及公务员、事业单位、社会团体与聘任制工作人员之间的争议，军队文职人员与聘用单位之间的争议，...查看全文

问劳动仲裁裁决的时效期限是多长？

答

劳动仲裁裁定书未经法定程序撤销的，一直有效。当用人单位能提供证据证明劳动仲裁裁决存在错误、无管辖权、违反法定程序、基于伪造证据、对方隐瞒证据或仲裁员有不当行为时，可以向中级人民法院申请撤销裁决。人民法院经核实后裁定撤销，当事人可在...查看全文

问劳动仲裁裁决期限的法律要求

答

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。仲裁时效可以因一方主张权利、请求权利救济、对方同意履行义务而中断，中断后重新计算。若因不可抗力或其他正当理由无法在规定时效内申请仲裁，时效中止，恢复后...查看全文

问申请撤销劳动争议仲裁裁决的期限

答

法律分析：一、申请撤销劳动争议仲裁裁决的期限《仲裁法》第59条规定，当事人申请撤销裁决的，应当自收到裁决书之日起六个月内提出。第60条规定，人民法院应当在受理撤销裁决申请之日起两个月内作出撤销裁决或者驳回申请的裁定。...查看全文

问撤销劳动仲裁裁决的审理期限是多长

答

申请撤销仲裁裁决的审理期限是6个月，从收到裁决书之日开始计算，劳动仲裁执行的是一裁终局制度，裁决书下达之后产生相应的法律效力，对用人单位和员工都有约束力，需要双方按照仲裁决定执行。 ...查看全文

问撤销劳动仲裁裁决的审理期限是多久

答

问劳动仲裁裁决的生效期限是多长时间？

答

劳动仲裁生效执行期限为6个月，超过期限可向上级法院申请执行。仲裁裁决书生效后可向法院执行庭申请强制执行，执行费由对方承担，可查封对方资产。申请强制执行需提供申请书、身份证复印件、裁决书复印件及对方资产情况。...查看全文

问劳动仲裁裁决书的有效期限是多长？

答

劳动仲裁的有效时间为一年，从当事人知道或应当知道之日起计算。对仲裁结果不满意的当事人可在收到裁决书后的15天内提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第27条和第48条的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，对仲裁裁决...查看全文

问劳动仲裁裁决书的时效期限是多长？

答

劳动仲裁裁决书申请强制执行的期限为二年，逾期不履行可依照民事诉讼法规定申请执行。《劳动争议调解仲裁法》规定，对发生法律效力的调解书、裁决书应按期履行，逾期不履行可向人民法院申请执行。...查看全文