法律解析:
要避免注册的商标无效的,申请人需要通过正当的手段申请注册,不得出现以欺骗手段或者其他不正当手段取得注册的行为。
【法律依据】:
《中华人民共和国商标法》第四十四条 已经注册的商标,违反本法第十条、第十一条、第十二条规定的,或者是以欺骗手段或者其他不正当手段取得注册的,由商标局宣告该注册商标无效;其他单位或者个人可以请求商标评审委员会宣告该注册商标无效。
法律解析:
要避免注册的商标无效的,申请人需要通过正当的手段申请注册,不得出现以欺骗手段或者其他不正当手段取得注册的行为。
【法律依据】:
《中华人民共和国商标法》第四十四条 已经注册的商标,违反本法第十条、第十一条、第十二条规定的,或者是以欺骗手段或者其他不正当手段取得注册的,由商标局宣告该注册商标无效;其他单位或者个人可以请求商标评审委员会宣告该注册商标无效。
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法律解析: 要避免注册的商标无效的,申请人需要通过正当的手段申请注册,不得出现以欺骗手段或者其他不正当手段取得注册的行为。 【法律依据】: 《中华人民共和国商标法》第四十四条 已经注册的商标,违反本法第十条、第十一条、第十二条规...查看全文
法律分析: 避免商标无效需要申请人遵守法律、行政法规;遵循诚实信用原则,依法对其使用商标的商品质量负责;申请的商标须具有显著特征,便于识别;不侵犯他人在先的商标权利。 法律依据: 《中华人民共和国商标法》第六条 法律、行政法规...查看全文
《中华人民共和国民法典》第四百七十条规定了合同的主要条款和示范文本,包括当事人信息、目标、数量、质量、价格、履行期限、违约责任和争议解决方法等。欠款协议书也需要符合这些规定,包括借款人信息、借款数量、还款日期等。同时,欠款协议书应...查看全文
合同无效的情况有两种:1、造成对方人身伤害的免责条款无效;2、因故意或重大过失造成对方财产损失的免责条款无效。无效合同指合同虽已成立,但因严重缺乏有效要件而在法律上无效。例如,通过欺诈、胁迫方式签订合同,损害国家、集体或第三方利益...查看全文
盗用商标属于商标侵权行为,被侵权者可要求停止侵害、消除影响、赔偿损失。严重情节还需承担刑事责任,根据我国《刑法》规定,未经许可在同类商品上使用相同商标者可处三年以下有期徒刑或拘役,并罚金;情节特别严重者可处三年以上七年以下有期徒刑...查看全文
法律分析: 避免商标侵权可以向商标申请商标注册,获得登记和公示的效力;经常对商标信息进行检索,及时发现侵权行为;可以向工商行政管理机关设诉或向法院起诉来维权。 法律依据: 《中华人民共和国商标法》第六十条 有本法第五十七条所列...查看全文
申请商标无效的办法有:1、注册商标有损国家社会公共利益或违法等情形的,商标局可以依职权确认无效;2、对于其他不当注册的商标,在先权利人或者利害关系人可自商标注册之日起五年内请求商标评审委员会认定该注册商标无效_x000D_ 根据《...查看全文
法律分析:申请商标无效的方式:_x000D_ (一)注册商标有损国家社会公共利益或违法等情形的,应当由商标局依职权确认无效;_x000D_ (二)对于其他不当注册的商标,在先权利人或者利害关系人可自商标注册之日起五年内请求...查看全文
公司设立无效可能基于以下理由: 1、程序违法或存在重大缺陷; 2、违反法律法规或社会公序良俗; 3、缺乏有效要件。 根据《公司法》第23条,设立有限责任公司需满足以下条件: 1、股东符合法定人数; 2、股东认缴出资额符合公司章程规...查看全文
保证合同作为一种从合同,如果被确认无效,并不表明不发生任何法律后果,如果保证人有过错,仍应承担相应的无效保证责任。担保合同无效后,当事人承担缔约过错责任。而担保合同无效,可能因为主合同无效而无效,也可能因为自身的原因而无效。...查看全文
商标侵权行为包括未经许可使用相同或类似商标、干涉商标权人使用等,需承担民事、行政和刑事责任。民事责任包括停止侵权和赔偿损失;行政责任包括停止侵权、没收销毁侵权商品和工具、罚款;刑事责任涉及有期徒刑和罚金。...查看全文
合同无效的情形包括:欺诈、胁迫损害国家利益;恶意串通损害国家、集体或第三方利益;以合法形式掩盖非法目的;损害社会公共利益;违反强制性法律规定;无民事行为能力人的行为无效。...查看全文
为了避免商标侵权,当事人可以采取以下措施:及时办理注册商标手续,获得一定范围内的专用权;如果已经获得了注册商标,要注意办理延展,避免注册信息过期;根据《中华人民共和国商标法》第四十条和第四十四条,注册商标有效期满后需要继续使用的,...查看全文
销售侵犯商标专用权商品的人应承担赔偿责任,无论是否具有主观故意。赔偿数额根据实际损失或侵权人获利确定,难以确定时可参考商标许可使用费倍数。对恶意侵权者,赔偿数额可高于一倍至五倍,并包括权利人的合理开支。...查看全文
法律分析:避免签订无效的劳动合同的办法:不使用欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立合同;合理地约定双方的权利义务;以及订立合法有效的劳动合同条款。法律依据:《《中华人民共和国劳动合...查看全文
1、坚持合法的原则。即在当事人双方协商确定劳动合同内容的条款时,要严格遵守法律、行政法规的规定。如招用16周岁以下的未成年人,就违反了国家禁止招用童工的规定;在合同里规定女职工在法定的婚育年龄不得结婚、生育,就违反了《妇女权益保障...查看全文
法律分析: 注意避免签订无效劳动合同的方法是:首先劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,并且劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动...查看全文
法律分析:在订立劳动合同时应当注意:一、在签订劳动合同时要坚持合法的原则。二、签订劳动合同一定要坚持平等自愿、协商一致的原则。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应...查看全文
房屋租赁合同无效条件包括:主体不适格、房屋不符合法律规定或合同约定、房屋属于违法违章建筑、租赁期限超过20年的超过部分。欺诈、胁迫、恶意串通、合法形式掩盖非法目的、损害国家、集体或第三人利益、损害社会公共利益、违反强制性法规也会导...查看全文
商人行贿构成行贿罪,需追究刑事责任。根据我国法律规定,行贿罪刑罚根据情节严重程度而定,最轻处五年有期徒刑,最重可处无期徒刑并没收财产。行贿人如主动交待行贿行为,可从轻或减轻处罚。犯罪较轻、对侦破重大案件起关键作用或有重大立功表现者...查看全文
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