五险一险具体包括哪些保险?

律师回答
摘要:五险包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险,单位和个人分担比例不同:养老(单位22%,个人8%),医疗(单位12%,个人2%),失业(单位2%,个人1%),生育(单位全负担0.5%),工伤(单位全负担0.5%)。
五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
在职员工五险单位和个人承担比例如下:
1、养老保险:单位22%,个人8%。
5、医疗保险:单位12%,个人2%。
2、失业保险:单位2%,个人1%。
3、生育保险:全由单位负担(0.5%)。
4、工伤保险:全由单位负担(0.5%)。
延伸阅读
五险一金:保障你的未来,了解不容忽视的社保福利
五险一金是指中国法律规定的五项社会保险和一项住房公积金。具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。养老保险为劳动者提供退休后的基本生活保障,医疗保险覆盖了大部分医疗费用,失业保险在失业期间提供一定的生活补贴,工伤保险为工作中发生的意外伤害提供医疗和经济赔偿,生育保险为女性提供生育津贴和产假。住房公积金是用于购房、租房和还贷的资金积累。了解五险一金的具体内容和权益,对于每个劳动者来说都是至关重要的。不容忽视的社保福利将为你的未来提供保障。
结语:五险一金,为职工提供了全面的社会保障和住房积蓄的保障体系。养老、医疗、失业、工伤和生育保险,以及住房公积金,为劳动者提供了基本的福利和经济支持。了解和掌握五险一金的具体内容和权益,对于每个劳动者来说都至关重要。这些不可忽视的社保福利将为你的未来提供坚实的保障。
法律依据
《社会保险法》第二条,国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
五险一险具体包括哪五种保险?

五险一金是指养老、医疗、失业、工伤和生育保险。社会保险是以劳动者为保障对象,以特殊事件为保障内容,通过国家立法实施的制度。五险一金的缴纳条件包括与用人单位签订劳动合同、用人单位合法办理手续、是中国籍合法公民,与户口无关。...查看全文

五险一保具体包括哪五种保险?

中国的“五险”制度包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险,其中养老、医疗和失业保险由企业和个人共同缴纳,而工伤和生育保险完全由企业承担,单位和个人的承担比例有所不同。...查看全文

五险一金具体包括哪些

“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。...查看全文

五险一金具体包括哪些?

五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一金指的是住房公积金。 五险一金具体有什么意思? 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险...查看全文

五险一金具体包括哪些卡?

中国的“五险一金”制度包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金,其中养老、医疗和失业保险由企业和个人共同缴纳,工伤和生育保险由企业承担,个人不缴纳。只有医疗保险有卡和证历本,其他险种没有卡,需要办理时只需携...查看全文

四险一金具体包括哪些保险?

四险一金:四险为社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险,一金指住房公积金。住房公积金,具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算。 四险一金和五险一金区别 四险一金比五险一金少一个生育保险。五...查看全文

五险一金包括哪些保险

社会保障制度建设 什么是“五险一金”? “五险一金”讲的是5种保险:包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。 其中养老保险、医疗保险和失业保险,这3种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险...查看全文

五险一金包括哪些保险

“五险一金”讲的是5种保险:包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。 其中养老保险、医疗保险和失业保险,这3种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要...查看全文

五险一金具体包括哪些内容?

社会保险费用的缴纳比例根据不同项目有所不同,养老保险单位和个人分别为21%和8%,医疗保险单位为9%,个人为2%+3元,失业保险单位为2%,个人为1%,工伤保险单位为0.5%,个人无需缴纳,生育保险单位为1%,个人无需缴纳,住房公...查看全文

"五险一金"具体包括哪些内容?

五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中,个人和企业共同缴纳养老、医疗和失业保险费,而工伤和生育保险费由企业承担。申请流程方面,有工作单位的员工由单位办理,包括转移手续;无工作单位的只能参加养...查看全文

五险一金具体包括哪些内容?

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 其作用为: 1、保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源; 2、保障了职工的基本医疗需求; 3...查看全文

工伤保险在五险一金中具体包括哪些内容?

《工伤保险条例》适用范围包括我国各类企业、有雇工的个体工商户、事业单位、社会团体和民办非企业单位,以及国家机关工作人员。不同类型的单位有不同的具体办法和实施办法,以确保工伤职工的合法权益得到保障。...查看全文

养老保险五险一金包括哪五险

养老保险五险一金包括哪五险 养老保险属于五险中的一种,五险包括:养老,医疗,失业,工伤,生育。一金:住房公积金。 养老保险:个人按照月收入的8%缴纳,计入个人账户;单位按照21%缴纳,计入统筹账户。 医疗保险:个人按照月收入的2%...查看全文

社会保险五险一金包括哪些?

律师解答: “五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。 ...查看全文

五险一金包括哪五险

五险一金的五险是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险: 1、养老保险;是为了老有所养,劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金; 2、医疗保险;是职工生病作为医疗报销用的; 3、失业保险;是职工失业后,领取生活费的; 4、...查看全文

五险一金包括哪五险

法律分析:“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不...查看全文

五险二金具体包括哪些内容?

五险二金是指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及住房公积金、企业年金。虽然国家规定每个公司必须缴纳五险,但对于二金并没有硬性要求,公司有权选择是否为员工缴纳。...查看全文

社保包括哪些具体险种?

1、社保有五个险种,包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。2、买社保的目的:保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。3、买社保的好处以及对以后的保障:(1)养老保险...查看全文

五险包括哪些险种?

五险包括: 1、养老保险;为了老有所养,劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金; 2、医疗保险;生病作为医疗报销用的; 3、工伤保险;是职工发生工伤,支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的; 4、失业保险;是职工失业后,领取生活费的; ...查看全文

社保包括了哪些具体保险?

目前有关对职工的社会保险待遇.对职工而言现在通常说的是五险一金,具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金。对职工而言公积金就是“住房公积金具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人...查看全文