法律解析： 各地部门具体发放时间有所不同，最好还是到相关部门进行咨询一下，关注当地实际时间。法律规定，参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老...查看全文

端午节工资应提前发放，根据《工资支付暂行规定》，用人单位需在最近的工作日支付工资。如遇节假日或休息日，也应提前支付。劳动者可向劳动监察大队投诉用人单位无故拖欠工资的情况。工资支付应按劳动合同约定，以各种形式支付给劳动者的报酬。每月...查看全文

端午节一般会提前发放工资，并在最近的日期发放。根据《劳动法》第四十四条规定，如果安排劳动者延长工作时间，应支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；如果在休息日安排工作又不能安排补休，应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；如果在...查看全文

法律分析：带薪，我们国家全年的法定假日只有十一天。元旦一天，春节三天，清明一天，五一一天，端午一天，中秋一天，国庆三天。在这十一天中如果正常工作不休息，享受三倍的工资待遇。其他不是假日，是周末调休。 二、端午节的规定 端午节，...查看全文

律师解答： 端午节一般会提前发放工资，并在最近的日期发放。具体的要看公司的实际情况，在节后发放也是可能的。 端午节的工资一般还是照常发，按照平时发工资的时间发放，不是春节，一般并不会会提前。但是如果是私人单位，单位为了给员工过节，...查看全文

法律解析： 端午节一般会提前发放工资，并在最近的日期发放。具体的要看公司的实际情况，在节后发放也是可能的。 端午节的工资一般还是照常发，按照平时发工资的时间发放，不是春节，一般并不会会提前。但是如果是私人单位，单位为了给员工过节，...查看全文

法律分析：劳动者辞职到期后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利，你想解...查看全文

劳动者辞职前遇到法定节假日，单位应支付工资。劳动者可向劳动监察部门投诉拒付工资的单位，携带相关证据。单位若不改正，可被行政处罚或法院强制执行，并应支付赔偿金50%-100%。...查看全文

法律分析:端午节一般是会放假的。端午节是国家规定的法定节假日，用人单位应当安排劳动者休假；但如果经单位与工会、劳动者依法协商一致决定安排劳动者加班的，则单位依法支付给劳动者加班工资即可。法律依据:《《全国年...查看全文

端午节一般是会放假的。端午节是国家规定的法定节假日，用人单位应当安排劳动者休假；但如果经单位与工会、劳动者依法协商一致决定安排劳动者加班的，则单位依法支付给劳动者加班工资即可。...查看全文

2021年端午节高速不免费。高速免费的时间只有春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日，免费时段从节假日第一天00∶00开始，节假日最后一天24∶00结束。 法律依据 《国务院关于批转交通运输部等部门重大节假日免收小型客车通...查看全文

2021年端午节高速不免费。高速免费的时间只有春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日，免费时段从节假日第一天00∶00开始，节假日最后一天24∶00结束。...查看全文

2021年端午节高速不免费。高速免费的时间只有春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日，免费时段从节假日第一天00∶00开始，节假日最后一天24∶00结束。...查看全文

2021年端午节高速不免费。高速免费的时间只有春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日，免费时段从节假日第一天00∶00开始，节假日最后一天24∶00结束。...查看全文

法律分析：2021端午节放假高速收费。2021高速公路免费时间共计22天，高速免费节日分别为春节、清明节、劳动节和国庆节。而元旦节、端午节、中秋节高速公路是正常收费的，上高速需要缴通行费。虽然端午节高速没有免费，但是小长假...查看全文

2021年端午节高速不免费。高速免费的时间只有春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日，免费时段从节假日第一天00∶00开始，节假日最后一天24∶00结束。...查看全文

2021年端午节高速不免费。高速免费的时间只有春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日，免费时段从节假日第一天00∶00开始，节假日最后一天24∶00结束。...查看全文

法律分析:2021年端午节高速不免费。高速免费的时间只有春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日，免费时段从节假日第一天00∶00开始，节假日最后一天24∶00结束。法律依据:《国务院关于批转交通运输...查看全文

法律解析： 工资可能要在节后到账。现在企业给员工发工资有两种方式，大的企业都是用企业网银通过发工资软件直接给员工发工资，不需要银行操作。小企业可能需要将工资报表给银行，由银行给员工转账。节假日银行一般不办理对公业务，工资可能要在节...查看全文

律师解答： 工资可能要在节后到账。现在企业给员工发工资有两种方式，大的企业都是用企业网银通过发工资软件直接给员工发工资，不需要银行操作。小企业可能需要将工资报表给银行，由银行给员工转账。节假日银行一般不办理对公业务，工资可能要在节...查看全文