根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定，我国法定节假日包括三类。全体公民放假的节日包括新年、春节、劳动节和国庆节，放假时间为1天、3天和3天。部分公民放假的节日及纪念日包括妇女节、青年节等，放假时间为半天。少数民族习惯的节日则...查看全文

国家规定，职工的直系亲属死亡时可享受1-3天的丧假，包括父母、配偶、子女以及配偶的父母。若职工需去外地料理丧事，可另给予路程假，根据路程远近而定。岳父母或公婆过世也可享受丧假。非国有企业职工的丧假天数尚未具体规定。在丧假期间，职工...查看全文

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日，国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例（征求意见稿）》，拟将产...查看全文

产假规定及延长情况：女职工生育享受98天产假，符合规定可延长60天，其中产前15天休假，难产增加15天，多胞胎每增加1个婴儿增加15天，怀孕流产按情况享受15天或42天产假。...查看全文

我国规定女职工生育享受不少于98天的产假，期间用人单位不得降低工资、辞退或解除劳动合同。产假待遇包括保胎假、产前假和产假，生育津贴由企业支付，标准根据地区政策不同。哺乳假可延长至六个半月，工资按八成发放。用人单位在女职工生育期间必...查看全文

法律分析：产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。具体如下...查看全文

国家规定婚假天数及休假策略 根据国家法律规定，结婚年龄满足要求的职工可享受3天婚假。如果双方不在同地工作，可根据路程远近给予路程假。婚假期间包括公休假，再婚者可享受3天婚假。对于婚假如何休假最合适，建议在周末后或周二开始请假，以连...查看全文

国家规定年假天数根据职工累计工作时间确定，累计工作满1年不满10年的职工年休假5天，满10年不满20年的10天，满20年的15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假。探亲假、婚丧假、产假及因工伤停工留薪期间也不计入年休假。不享受当...查看全文

国家法定产假98天，其中包括产前休假、难产和多胞胎的额外假期。雇主不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、辞退或解除劳动合同。怀孕员工有权维护自己的权益，可以要求继续履行合同并获得工资损失赔偿，或要求撤销违法解除劳动合同的决定并获...查看全文

根据相关法律规定，女职工怀孕未满4个月流产可享受15天产假，怀孕满4个月流产可享受42天产假。不同地区和行业可能有所差异，如上海规定妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者产假为30天，妊娠三个月以上七个月以下自然流产者产假为45天。...查看全文

《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资...查看全文

广东陪产假国家规定为15天，男方享受带薪陪产假。工资支付方式根据社保缴纳情况决定，符合条件可由社保中心支付。男职工生育保险报销需满足相关条件。总之，陪产假是带薪休假，需要向用人单位提出申请。...查看全文

根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条，劳动者享有丧假，用人单位应当依法支付工资。丧假一般为一到三天。具体范围和天数没有明确规定，可参照原国家劳动总局、财政部通知，由本单位行政领导根据具体情况批准，酌情执行一至三天的丧假规定。...查看全文

我国法定婚假为3天，包括公休假和法定假。如果结婚双方不在一地工作，可另给予路程假。探亲假期间结婚的不另给假期。再婚的也可享受法定婚假。婚假期间工资照发。婚假有效期根据具体情况，国有企业职工可酌情给予1-3天婚假和路程假。非国有企业...查看全文

法律分析:国家规定产假天数是九十八天，产前可以休假15天。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。法律...查看全文

法律分析：一、我国规定的公务员产假多少天?女性公务员产假九十天，其中产前假十五天;难产的增加假期十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。已婚妇女二十四周岁以上生育第一个孩子的为晚育。晚育的女性公务员除国...查看全文

怀孕流产的女职工有权享受一定时间的产假，根据怀孕时间不同，产假期限也不同。单位不得以产假为由解雇女职工，且应按规定支付产假期间的工资待遇。企业女职工的工资支付方式与是否参加生育保险有关，参保的由保险机构支付，未参保的由企业支付。...查看全文

北京劳动者结婚依法享受的假期是根据最新劳动法规定的，具体适用根据《计划生育条例》。根据规定，达到法定婚龄的员工可请3天婚假，再婚的也可享受婚假。如果男女双方不在同一地区居住，可获得路程假。在探亲假期间结婚不另给假期。婚假包括公休假...查看全文

国家产假规定为98天，包括产前休假15天。难产、多胞胎等情况可增加15天产假。怀孕未满4个月流产享受15天产假，满4个月流产享受42天产假。产假期间的生育津贴和医疗费用根据是否参加生育保险由相应方支付。产假需提供身份证、结婚证、准...查看全文

律师分析： 国家规定的法定产假为98天，分为产前假15天、产后假75天两部分。根据法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。产假是指自然日而...查看全文