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没有冲裁协议,仲裁庭不会受理,但法院对于确认"没有仲裁协议"的立场不一。实际上,法院会通过审查证据和履行情况,综合判定当事人是否达成仲裁的合意。有时即使只有一方盖章,但双方实际履行合同,仲裁机构也认定达成了仲裁协议。因此,没有仲裁...查看全文
法律分析:不能,必须有仲裁协议,才能申请仲裁。没有仲裁协议,只能向法院诉讼。法律依据:《中华人民共和国仲裁法》 第四条 当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请...查看全文
在合同中规定了仲裁条款,则不一定需要申请仲裁。但若发生合同纠纷,则务必通过仲裁来解决纠纷。合同纠纷应该先通过协商解决,如果协商不成,可以要求有关机构进行调解、仲裁或诉讼解决。加盟合同纠纷可以申请仲裁,但必须符合仲裁协议、具体的仲裁...查看全文
签了离职协议仍可申请劳动仲裁,但需在仲裁时效内。若已达成离职补偿一致且放弃其他权利,仲裁可能败诉。仲裁时效为一年,从知道或应知道权利被侵害之日开始计算。申请仲裁中断、中止或无法申请的情况有特殊规定。拖欠劳动报酬的劳动关系争议不受时...查看全文
没有冲裁协议,仲裁庭不会受理。 相关法律规章《中华人民共和国仲裁法》 第四条 当事人采用仲裁方法解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。 没有仲裁协议是仲裁法规章的撤销仲裁裁决法定理...查看全文
没有冲裁协议,仲裁庭不会受理。 相关法律规定《中华人民共和国仲裁法》 第四条 当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。 没有仲裁协议是仲裁法规定的撤销仲裁裁决法定理...查看全文
法律分析:一、没有仲裁协议可以仲裁吗可以申请仲裁,只是没有合同申请仲裁的话,可能给日后维权的举证带来不便,可以工作期间注意收集好证明劳动关系的证据申请劳动仲裁。没有劳动合同申请劳动仲裁需要的证据有以下这些:...查看全文
没有冲裁协议,仲裁庭不会受理。 相关法律规定《中华人民共和国仲裁法》 第四条 当事人采用仲裁形式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。 没有仲裁协议是仲裁法规定的撤销仲裁裁决法定理...查看全文
辞退协议签订后仍可申请劳动仲裁,但可能面临败诉风险。根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动者与用人单位发生争议,可以先尝试协商和调解,若无法解决则可申请劳动仲裁。即使双方已达成离职协议且放弃其他权利,仍可申请仲裁,但需注意可能败诉的风险...查看全文
离职补偿达成一致且放弃其他权利后,申请仲裁可能面临败诉。仲裁申请需包括劳动者和用人单位的基本信息、仲裁请求、事实理由、证据来源和证人信息。《劳动争议调解仲裁法》适用于劳动关系确认、劳动合同、辞职离职、工作时间休假等争议,以及劳动报...查看全文
需要书面协议,但如果书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负...查看全文
离职协议签订后仍可申请劳动仲裁,但需在仲裁时效内。若已达成离职补偿一致并放弃其他权利,申请仲裁可能面临败诉风险。劳动仲裁流程包括申请、受理、开庭、调解和裁决。若一方反悔,仲裁庭会及时作出裁决。...查看全文
仲裁需有协议,无协议只能诉讼。仲裁是当事人自愿将争议提交仲裁庭解决的制度,需满足条件:有协议、具体请求和事实、属于仲裁委受理范围。根据《中华人民共和国仲裁法》第4条规定,无协议一方申请仲裁将被拒绝。仲裁与法院审判一样重要,是解决民...查看全文
法律分析:不可以,没有仲裁协议,仲裁机关不予受理,只能向法院诉讼。《仲裁法》第4条规定:当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。 第5条 当事人达成仲裁协议,一方...查看全文
法律分析:不可以,没有仲裁协议,仲裁机关不予受理,只能向法院诉讼。《仲裁法》第4条规定:当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。第5条当事人...查看全文
没有仲裁协议申请仲裁的,不会被受理。消费者提出仲裁的前提是双方有协议。仲裁是仲裁机构根据当事人之间的协议,以第三方的身份对双方发生的争议作出判断,在权利义务上作出裁决。争议双方有义务执行裁决,从而解决争议。因此,消费者提起仲裁的机...查看全文
律师分析:《仲裁法》第十八条:仲裁协议对仲裁事项或者仲裁委员会没有约定或者约定不明确的,当事人可以补充协议;达不成补充协议的,仲裁协议无效。法律依据:《中华人民共和国仲裁法》 第十八条...查看全文
没有签合同能申请仲裁吗欠薪,合同没有仲裁协议能申请仲裁。 申请劳动仲裁的条件: 1、因用人单位开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发生的争议; 2、因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议; 3...查看全文
没有仲裁协议,仲裁庭不予受理。法院对于确认“没有仲裁协议”的诉讼请求态度不一,但实际上需要基本证据来判断是否达成仲裁的合意。在实践中,存在一些情况,即使只有一方盖章,但双方实际履行合同,仲裁机构也认定达成了仲裁协议。...查看全文
法律分析:一、没有仲裁协议可以仲裁吗,仲裁的基本程序没有仲裁协议不可以仲裁。《中华人民共和国仲裁法》第四条规定,当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。...查看全文
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