孕期上班公司断交社保违法吗怎么办-法律问答|晖律网

相关法律问题

问孕期公司断交社保是违法吗

答

孕期公司断交社保违法。用人单位不得因非不可抗力等法定事由而延迟缴纳或减免社会保险费。劳动者可以向社会保险费征收机构投诉，也可以单方面解除劳动合同，要求用人单位补缴社保费并支付经济补偿金。...查看全文

问怀孕期间公司断交社保？

答

律师分析：如果单位未足额缴纳社保的，可以向社保局投诉举报，如单位涉嫌违法解除的，可以申请劳动仲裁。国家规定妇女在孕期是不能解雇的，公司断交你的社保是非法的，你可以向劳动制裁部门申诉解决。【法律依据】：《中华人民共和国社会保...查看全文

问不上班在公司交社保违法吗

答

用人单位可代缴社保，个人可直接缴纳医保和养老保险费，但不能挂靠他单位代缴社保。《社会保险法》规定，用人单位应自用工之日起30日内为员工申请社保登记，非全日制从业人员可向社保机构申请登记。用人单位应按时足额缴纳社保费，明细告知员工。...查看全文

问不上班在公司交社保违法吗

答

不合法的，职工与用人单位未解除劳动合同但长期不上班，单位有义务为职工缴纳社保。《社会保险费申报缴纳管理规定》规定，用人单位应当自用工之日起30日内，...查看全文

问怀孕期间公司断交社保怎么处理

答

怀孕期间公司断交社保，职工可举报或申请劳动仲裁解除合同并赔偿。休产假期间社保可后补。生育津贴是给予职业妇女生育期间的生活费用，按用人单位上年度职工月平均工资标准支付。享受生育津贴的情形包括生育产假、计划生育手术休假和法律规定的其他...查看全文

问孕期公司社保突然断缴，该怎么办？

答

怀孕期间公司断交社保，怀孕职工可举报或申请劳动仲裁解除合同并赔偿。休产假期间社保断保，可后补。生育津贴按月平均工资标准支付，享受产假、计划生育手术休假及其他法定情形。...查看全文

问在公司上班不给交社保违法吗

答

一、公司不给职员买社保属于违法行为，违法公司需缴纳滞纳金和罚款，具体金额为欠缴数额的一倍以上三倍以下。二、公司职员受贿的处罚为三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，若数额巨大或有其他严重情节，刑罚将加重。受贿罪的主体为非国家工作人...查看全文

问怀孕期间不上班，社保怎么办？

答

符合休假条件时间的，单位还是要继续缴纳社保的。法律只是有规定，妇女怀孕期间不能开除、要合理休产假、以及产假工资，生育费用报销等，但是对于未达到休假要求的孕妇是否可以在家休假没有规定;按照社保缴纳原则，和单位没有解除劳动关系时单位必...查看全文

问在职期间公司断交社保怎么办

答

员工在职期间公司断交社保的，职工可以可以直接到劳动局进行投诉，并且要求公司进行补缴；也可以与公司进行协商；协商不成的，可以直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司进行相应的经济赔偿。...查看全文

问工伤期间公司断交社保怎么办

答

律师分析：员工可以直接向社保行政主管部门投诉,发生工伤纠纷并不代表公司可以停交社保,无正当理由停交社保的行为是违法的,经过调查确认情况属实的,社保行政主管部门会依法对公司进行处罚,并责令公司限期补足社保。【法律依据】：《中...查看全文

问在职期间公司断交社保怎么办

答

员工在职期间公司断交社保的，职工可以可以直接到劳动局进行投诉，并且要求公司进行补缴；也可以与公司进行协商；协商不成的，可以直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司进行相应的经济赔偿。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动...查看全文

问产假期间公司断交社保怎么办

答

法律分析：1.可以要求公司补交社保。社保补缴方式: 以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给...查看全文

问工伤期间公司断交社保怎么办?

答

律师解答：员工可以直接向社保行政主管部门投诉,发生工伤纠纷并不代表公司可以停交社保,无正当理由停交社保的行为是违法的,经过调查确认情况属实的,社保行政主管部门会依法对公司进行处罚,并责令公司限期补足社保。【法律依据】：《中...查看全文

问在公司上班实习期没有交社保怎么办

答

一、公司试用期不交社保怎么办 1、可以到劳动仲裁和劳动监察部门投诉，也可起诉至法院； 2、社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。因此...查看全文

问公司断交社保能怎么办

答

社保断交了怎么办养老保险中断时，职工缴费年限和个人账户储存额都将受到影响。一是社会保险经办机构停止向职工个人账户记账，二是职工个人账户储存金额减少。这些将直接导致职工个人退休后的养老金待遇降低。步骤一：写补交社保申请书。首先这时...查看全文

问公司断交社保能怎么办

答

律师分析：公司断交社保的办法有： 1、向劳动监察部门投诉。 2、向仲裁委员会申请劳动仲裁，要求补交。 3、以用人单位不缴纳社会保险为由，要求解除劳动关系。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，应当由社会保险费征收机构责令限期缴纳...查看全文

问公司社保断交了怎么办

答

1.在单位保险断交的情况下，用户需要先自己续上这个保险，用户具备当地户口带证件是可以去社保局自己交社保的。 2.在不具备自己续交条件的用户，可以找朋友亲戚的公司帮忙，让公司帮忙缴纳社保。或者找第三方中介机构代理缴费，需要付出相应的...查看全文

问公司断交社保能怎么办?

答

律师解答：公司断交社保的办法有： 1、向劳动监察部门投诉。 2、向仲裁委员会申请劳动仲裁，要求补交。 3、以用人单位不缴纳社会保险为由，要求解除劳动关系。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，应当由社会保险费征收机构责令限期缴纳...查看全文

问在公司上班没有交社保怎么办?

答

律师解答：根据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律规定，用人单位应当依法为职工缴纳社会保险费用。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费用，则劳动者可以向用人单位提出要求补缴的要求。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》...查看全文

问在公司上班没有交社保怎么办

答

律师分析：根据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律规定，用人单位应当依法为职工缴纳社会保险费用。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费用，则劳动者可以向用人单位提出要求补缴的要求。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》...查看全文