我们知道随着社会竞争越来越大，出现了很多的下岗工人，对于他们来说，自身的权益是很重要的，那么对于下岗工人的工龄应该要怎样计算呢?下面就由律师为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。 一、下岗工人的工龄怎么算 ...查看全文

根据国家政策，禁止了所谓的“买断工龄”做法。这种做法实际上只是企业支付高额经济补偿，并协商解除劳动合同。解除合同后，职工与原企业断开了劳动关系，但对职工未来就业没有任何影响。职工离开原企业后，可能会进入失业状态，停止缴纳社保，但工...查看全文

工龄计算方法包括连续计算法、合并计算法和工龄折算法。工龄是指职工以工资收入为主要来源的工作时间，标志着职工参加工作时间的长短和对社会和企业的贡献大小。工龄可分为一般工龄和本企业工龄，连续工龄包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时...查看全文

一、下岗工龄怎么算 下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算， 与普通职工计算方式一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。 根据国家...查看全文

一、下岗工龄怎样算 下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算， 与普通职工计算形式一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。 根据国家...查看全文

本文介绍了计算养老金的计算公式和基础养老金和个人账户养老金的计算方法。其中,基础养老金的计算公式为:(全省上年度在岗职工月平均工资 + 本 人指数化月平均缴费工资)/2 * 缴费年限 * 1%。个人账户养老金的计算公式为:个人账户...查看全文

一、下岗工龄应该怎么算 下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算， 与普通职工计算方式一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。 根据...查看全文

我们知道作为职工来说工龄的计算是很重要的，一般从入职开始计算工龄，有很多职工想要买断工龄，那么这样的话应该要怎样计算的呢?关于这个问题， 一、买断工龄怎么计算 买断工龄是违法的。买断工龄的计算方法需要参照员工在企业的工作年限、工...查看全文

一、买断工龄后退休金怎么算? 买断工龄后的退休金需要视当地社保政策对以前的工龄是否作视同缴费年数计算，无论是实际缴费年数还是视同缴费年数，都要达到最低缴费门槛才能领取养老金，一般是15年，有个别地区针对老国企职工是10年，有极个别...查看全文

法律分析：下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算， 与普通职工计算方式一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。 根据国家目前有...查看全文

法律分析：工作人员的退休有2种形式：提前退休和正式退休。提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的，以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争...查看全文

员工在工作期间，如果用人单位出现了非常大的变故，就有可能导致员工下岗，员工下岗之后一般都会面临失业，那么这期间所涉及到的工作时间的年龄是如何计算的呢？ 一、下岗工龄怎么算 下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限...查看全文

法律分析：工作人员的退休有2种形式：提前退休和正式退休。提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的，以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争...查看全文

法律分析： 下岗之后领失业金不是按照工龄算的，而是按照购买失业保险的年限算的，累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业...查看全文

法律分析：养老金的计算办法，是不区分上岗还是下岗工人的，计算办法如下： 基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金(仅限视同缴费年限人员)： 1、基础养老金 基础养老金=退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数...查看全文

退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。 对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁。 因病或非因工致残，规定退休年龄为男职工年...查看全文

法律分析：下岗女工退休年龄为年满五十周岁，累计工龄满十年的；年满四十五周岁，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作累计工龄满十年的；年满四十五周岁，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力...查看全文

律师分析： 退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。 对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁。 因病或非因工致残，规定退休年...查看全文

律师分析： 当兵退伍后军龄算工龄，属于特殊工龄。转业、复员、退伍军人的工龄计算： 1、转业、复员、退伍军人，由国家分配或被招收到国家机关的企事业单位工作的，其军龄应与参加工作后的工作时间合并计算连续工龄。 2、退伍的义务兵的军龄计...查看全文

律师解答： 当兵退伍后军龄算工龄，属于特殊工龄。转业、复员、退伍军人的工龄计算： 1、转业、复员、退伍军人，由国家分配或被招收到国家机关的企事业单位工作的，其军龄应与参加工作后的工作时间合并计算连续工龄。 2、退伍的义务兵的军龄计...查看全文