下岗职工工龄如何计算-法律问答|晖律网

相关法律问题

问下岗职工工龄如何计算

我们知道随着社会竞争越来越大，出现了很多的下岗工人，对于他们来说，自身的权益是很重要的，那么对于下岗工人的工龄应该要怎样计算呢?下面就由律师为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。一、下岗工人的工龄怎么算 ...查看全文

问下岗工人工龄如何计算

答

工龄计算方法包括连续计算法、合并计算法和工龄折算法。工龄是指职工以工资收入为主要来源的工作时间，标志着职工参加工作时间的长短和对社会和企业的贡献大小。工龄可分为一般工龄和本企业工龄，连续工龄包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时...查看全文

问下岗工龄如何算

答

一、下岗工龄如何算下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算，与普通职工计算方法一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。根据国家...查看全文

问职工工龄如何计算

答

法律分析：工龄应该按照职工以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间来计算。具体的计算方法则有工龄连续计算法、合并计算连续工龄法、以及工龄折算法。法律依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条一般工龄系...查看全文

问下岗职工到退体年龄养老金是如何计算的

答

本文介绍了计算养老金的计算公式和基础养老金和个人账户养老金的计算方法。其中,基础养老金的计算公式为:(全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资)/2 * 缴费年限 * 1%。个人账户养老金的计算公式为:个人账户...查看全文

问下岗职工退休工龄怎么算

答

法律分析：下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算，与普通职工计算方式一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。根据国家目前有...查看全文

问职工退休工龄如何计算

答

职工退休工龄工资如何计算月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。退休金计算方法明细： 1.基础养老金：情况一：1992年7月31日以前参加工作的参保人，依照规定退休时，其月基本养老金构成为：基本养老金=个人账户养老金+统...查看全文

问下岗职工的医保工龄怎么算

答

员工在工作期间，如果用人单位出现了非常大的变故，就有可能导致员工下岗，员工下岗之后一般都会面临失业，那么这期间所涉及到的工作时间的年龄是如何计算的呢？一、下岗工龄怎么算下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限...查看全文

问下岗职工再就业怎样算工龄

答

法律分析：工作人员的退休有2种形式：提前退休和正式退休。提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的，以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争...查看全文

问下岗职工再就业怎样算工龄

答

问下岗买断职工一次性补缴工龄怎么计算

答

企业一次性买断工龄违法吗买断工龄是违法的“买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法，即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件，结合企业的实际情况，经企业与员工双方协商，报有关部门批准...查看全文

问离职后工龄如何计算

答

辞职工龄的处理和工龄分类。辞职后回原公司工作，工龄和工资包含前几年；辞职后去新公司工作，新公司重新计算工龄；社保可延续缴纳年限。工龄可分为一般工龄和本企业工龄，本企业工龄是在一个单位连续工作的时间，连续工龄还包括前后两个单位的工作...查看全文

问企业职工工龄要如何计算

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工龄计算有三种方法：连续、合并和折算，具体根据职工情况确定。工龄是指劳动关系建立后以工资为主要或全部来源的工作时间。社会保险待遇的计算只有连续和缴费工龄有法律意义。...查看全文

问下岗工人退休金如何计算

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法律分析：养老金的计算办法，是不区分上岗还是下岗工人的，计算办法如下：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金(仅限视同缴费年限人员)： 1、基础养老金基础养老金=退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数...查看全文

问下岗工龄怎么算

答

一、下岗工龄怎么算下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算，与普通职工计算方式一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。根据国家...查看全文

问下岗工龄怎样算

答

一、下岗工龄怎样算下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算，与普通职工计算形式一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。根据国家...查看全文

问如何计算工龄

答

法律分析：长病假工龄如何计算职工因病或非因工负伤，连续病假在6个月以内的，病假期间应该连续计算工龄;连续病假超过6个月以上的，病愈后仍然继续工作的，除超过6个月的那部分期间不能计算工龄外，其前后工龄应合并计算为连续工龄 ...查看全文

问如何计算工龄

答

问如何计算工龄？

答

一、连续计算法也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间相加...查看全文

问工龄如何计算

答

法律分析：工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。工龄的计算有三种方法： 1、连续计算法，也叫工龄连续计算。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算...查看全文