劳动仲裁作出裁决后一般15天内拿到钱，但具体取决于对方经济状况。未提起诉讼的一方应按裁决书履行责任，否则可向法院申请执行。律师提醒劳动者需注意15天内收到款项。...查看全文

劳动仲裁后多久可以拿到工资，根据单位履行情况确定，可申请强制执行。劳动仲裁时间一般为45日内结束，复杂案件可延长15日。逾期未作出仲裁裁决可向法院提起诉讼。仲裁庭可先行裁决部分事实清楚的事项。...查看全文

劳动仲裁是解决劳动争议的有效途径，一般在60天内能够获得赔偿。如果劳动者胜诉，公司应主动履行裁决，否则可申请法院强制执行。劳动争议申请仲裁的时效为一年，从权益被侵害之日起计算。如仲裁后仍无法获得工资，可向法院提起诉讼。...查看全文

劳动争议仲裁程序的主旨是：劳动纠纷应先进行劳动仲裁，胜诉后可申请法院执行。劳动仲裁庭应在45天内作出裁决，如有复杂情况可延期15天。逾期未裁决可向法院提起诉讼。在劳动争议案件中，可以先行裁决部分事实清楚的部分。...查看全文

劳动仲裁的主旨是：根据我国《劳动争议调解仲裁法》规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书应在规定期限内履行。如一方逾期不履行，另一方可在两年内向人民法院申请强制执行。人民法院应依法受理并执行。...查看全文

劳动仲裁时效为一年，从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起计算。仲裁庭应在45日内结束，复杂情况可延长15日，需书面通知当事人。逾期未裁决可向法院起诉。仲裁庭可先行裁决部分事实清楚的案件。...查看全文

案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五天；逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该...查看全文

劳动仲裁流程及时间：申请劳动仲裁到结果出来，一般需两到三个月。如果不服仲裁结果，可上诉至法院，一审、二审可能需一年时间。劳动仲裁是为解决用人单位违法操作导致劳动者损失而设立的。申请劳动仲裁需走流程，经核实后才能受理，以确保案件真实...查看全文

劳动仲裁开庭时间没有具体法律规定，一般不超过三个小时。仲裁庭应提前五日书面通知开庭日期，当事人可在开庭前三日请求延期，决定权在劳动争议仲裁委员会手中。...查看全文

劳动仲裁后申请强制执行一般是六个月，如法院未执行，可向上级法院申请执行。申请强制执行一般在15日内受理，处理方式根据财产情况分为领取、提供财产线索或终结程序。根据民事诉讼法规定，超过六个月未执行可向上级法院申请责令执行。...查看全文

劳动争议案件的仲裁裁决期限为45天，最长不超过60天。若案情复杂需要延期，最多延长15天。逾期未作出裁决，当事人可向法院提起诉讼。劳动仲裁是指劳动争议居中公断与裁决，当事人可先行裁决部分事实。申请仲裁需符合受理条件，否则应书面通知...查看全文

劳动仲裁程序及时限：劳动争议仲裁委员会应在5天内受理申请，被申请人应在10天内提交答辩书，仲裁庭应在5天内送达答辩书副本给申请人。开庭前5天通知双方当事人。仲裁庭应在45天内结束裁决，最长延期60天。劳动争议范围包括解雇、工资、保...查看全文

律师解答： 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起4...查看全文

劳动仲裁程序及结果：劳动仲裁一般45天有结果，可延长15天。裁决书生效后15天内，双方可上诉至法院。单位拒绝执行裁决书可申请强制执行，耗时约6个月。申请劳动仲裁需递交申请书及证据，仲裁委员会决定受理后通知被申请人。被申请人需在10...查看全文

劳动仲裁审理期限：自受理之日起45日内；案情复杂且经劳动争议仲裁委员会主任批准，最长可延长15日。即最长为60日。劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议，当事人可以申请仲裁。仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认...查看全文

劳动仲裁流程：申请书提交后，仲裁委员会5日内受理。开庭前5日通知双方。先调解，促使双方达成协议。裁决应在45天内完成，复杂案件最多延长15天。...查看全文

劳动仲裁期间，劳动者仍然在用人单位就业，提供正常劳动时，用人单位应按合同约定支付工资。在仲裁期间，不存在劳动关系，用人单位不需支付工资。工资应以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物或有价证券替代货币支付。根据《劳动法》和《劳动...查看全文

关于劳动仲裁程序，需要多久才有结果。这个问题，我国相关法律并没有明确的规定。但是，当仲裁纠纷结案了，劳动仲裁程序自然会有结果。而仲裁结案需经过以下程序：第一、仲裁委员会，对决定受理的劳动争议案件，应在自立案之日起7日内，按《劳动争...查看全文

从一方申请劳动仲裁开始上交仲裁申请书，然后仲裁委一个星期的审核受理，然后一个星期通知对方领取仲裁资料，并通知对方开庭时间(一般为接受受理一个月到一个半月左右)，对方在开庭前一个星期提交答辩书，开庭后法官会在当场或几日内进行调解，调...查看全文

法律分析：劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。 仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起...查看全文