五险一金保(包括：养老、医疗、失业、生育和工伤)+公积金。五险一金缴费金额保缴费基数×社保缴费比例+公积金缴存基数×公积金缴存比例。最新年度天津城镇职工社保缴费基数最低标准为3364元，最高标准为18969元。...查看全文

法律分析：五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。各地缴纳比例不一样。 ...查看全文

律师分析： 养老保险：目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。 　　 医疗保险：医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元 　　 失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个人1%; 　　 ...查看全文

律师解答： 天津市五险一金缴纳比例主要包括以下几个部分：养老保险：单位和个人各缴纳16%的基数，其中单位缴纳14%的基数，个人缴纳2%的基数。医疗保险：单位和个人各缴纳10%的基数，其中单位缴纳8%的基数，个人缴纳2%的基数。失业...查看全文

五险一金缴纳比例 一、五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例...查看全文

律师分析： 天津市五险一金缴纳比例主要包括以下几个部分：养老保险：单位和个人各缴纳16%的基数，其中单位缴纳14%的基数，个人缴纳2%的基数。医疗保险：单位和个人各缴纳10%的基数，其中单位缴纳8%的基数，个人缴纳2%的基数。失业...查看全文

五险一金缴纳比例 一、五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例...查看全文

五险一金作为法定的福利，是每个用人单位都应为员工缴纳的固定费用。但是缴纳的基数已经缴纳比例却是有些许不同的。下面小编就为大家总结归纳一下天津市五险一金存缴比例的相关事情，希望可以对天津市的小伙伴儿们了解自己的福利待遇有所帮助。 ...查看全文

社保缴纳比例大致如下(不同的城市，有不同的标准，仅供参考!)：养老保险：单位缴纳比例21%，个人缴纳比例8%；医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2% 失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%；工伤保险：根据单位被划分的...查看全文

一、武汉五险一金缴纳比例 养老保险：单位承担比例20%，个人承担比例8% 医疗保险：单位承担比例8%，个人承担比例2% 失业保险：单位承担比例2%，个人承担比例1% 工伤保险：单位承担比例0.5%—2%，个人不缴费 生育保险：...查看全文

天津社会保险缴费比例：养老保险公司缴19%，个人缴8%；失业保险公司缴0.5%，个人缴0.5%；工伤保险公司缴0.7%，个人不缴；生育保险公司缴0.5%，个人不缴；医疗保险公司缴11%，个人缴2%。个体工商户和灵活就业人员养老保险...查看全文

一、五险一金是哪些? “五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企...查看全文

律师分析： 养老保险：个人8%，单位20%医疗保险：个人2%，单位10%失业保险：个人1%，单位1%工伤保险：个人不缴费，单位1%生育保险：个人不缴费，单位0.8%。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第二十六条 职工...查看全文

律师分析:养老保险：个人8%，单位20%医疗保险：个人2%，单位10%失业保险：个人1%，单位1%工伤保险：个人不缴费，单位1%生育保险：个人不缴费，单位0.8%。法律依据:《中华人民共和国社会保险...查看全文

天津五险一金缴纳比例如下：养老保险单位21%，个人8%。医疗保险 单位9%，个人2%+3元。失业保险单位2%，个人1%。工伤保险缴纳0.5%。生育保险缴纳1%。住房公积金：用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工...查看全文

五险一金保(包括：养老、医疗、失业、生育和工伤)+公积金。五险一金缴费金额保缴费基数×社保缴费比例+公积金缴存基数×公积金缴存比例。最新年度天津城镇职工社保缴费基数最低标准为3364元，最高标准为18969元。...查看全文

本文介绍了社会保险和公积金的最低缴纳标准以及国家对五险一金的规定。社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险，分别对应不同的缴费比例和基数。住房公积金则由用人单位和劳动者各承担50%的金额，根据个人全年平均工资计算。此外，...查看全文

律师解答： 缴费比例社保公积金公司缴费比例为43.5%,社保公积金个人缴费比例为23%。 分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险单位和个人分别缴纳约10%和2%;失业保险单位和个人分别缴纳约2%和1%;...查看全文

五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。根据规定，这些保险的最低缴费基数应不低于当地职工最低工资标准。具体来说，养老保险和医疗保险由单位和个人共同缴费，失业保险由单位和个人共同缴费，工伤保险由单位...查看全文

法律分析：各地的社保缴费基数一般都是以平均工资为标准的，这样做的依据是《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》(劳办发[1997]116号)。该办法规定，本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费...查看全文