劳动关系确认、工伤认定和劳动能力鉴定是处理工伤赔偿的关键步骤。首先，向劳动局仲裁委员会提交申请书和相关证明，确认劳动关系。然后，凭劳动仲裁裁决书去劳动局工伤认定部门进行工伤认定。认定后，进行劳动能力鉴定并计算赔偿标准。如单位不给赔...查看全文

工伤认定错误可申请重新认定，职工可在60日内向上级劳动行政部门申请复议。根据《工伤保险条例》，对工伤认定申请不受理或认定结论不服，可申请复议或提起行政诉讼。根据《行政复议法》，公民、法人或组织可在60日内提出行政复议申请。工伤认定...查看全文

如果工伤被否认赔偿，职工有两种合法途径来维权。首先，他们可以依法申请行政复议或向人民法院提起行政诉讼来对工伤保险经办机构的拒赔行为进行申诉。其次，如果用人单位拒绝给予工伤赔偿，劳动者可以通过与单位协商、向劳动争议调解组织申请调解、...查看全文

单位不支付工伤待遇，职工可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。违反国家规定，拖欠工资或工伤医疗费等，劳动者可向劳动行政部门投诉，劳动行政部门将依法处理。...查看全文

工伤认定迟迟下不来，应向人社局查询。根据相关法规，工伤认定应在60日内作出决定，出具认定或不予认定工伤决定书。如果决定需要依据司法机关或行政主管部门的结论，时限可中止。已下发的决定书未送达，可向人社局索要。人社局工作人员不负责任时...查看全文

伤残鉴定程序：受伤职工医疗期满后，单位拒绝鉴定时，可自行申请伤残鉴定。申请需向劳动保障局指定的服务机构递交书面申请，填写申请表并签订协议。服务机构填写鉴定表，职工到指定医院作诊断结论并交回服务机构。15天后可领取鉴定结论。申诉期为...查看全文

《工伤保险条例》规定了工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的情况应认定为工伤。然而，仅发生在工作时间和场所内的伤害，但不是因工作原因或履行工作职责造成的，不属于工伤。同时，故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀的情况不得...查看全文

申请工伤需准备材料：工伤认定申请表、身份证复印件、诊断证明、企业登记档案、劳动关系证明、工伤事故报告书。交通事故需提供认定书、路线图、房东及邻居证明。...查看全文

工伤认定应由用人单位申报，受伤职工或其亲属、工会组织可在单位拒绝申报一年内向劳动部门提出申请。医疗机构的诊断病历或鉴定书是申请认定的重要依据。...查看全文

工伤认定申请可以在工伤认定后马上进行，但如果有一方不服或要进行行政复议或行政诉讼，则需等待60天；工伤认定后可以立即进行伤残鉴定，但若用人单位要行政复议，则鉴定会暂停；工伤认定可申请复议，包括对认定申请不受理、认定结论不服等情况；...查看全文

用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。...查看全文

工伤认定时，若雇主否认劳动关系，劳动者可通过劳动仲裁确立劳动关系。未签订劳动合同时，可参考工资支付记录、社保缴纳记录、工作证等证件、招聘登记表、考勤记录和其他劳动者证言等作为证据。...查看全文

职工发生工伤或职业病，单位、工伤职工及其亲属、工会可向劳动保障部门提出工伤认定申请。单位未提出申请时，本人或亲属可在一年内直接向劳动保障部门申请认定。...查看全文

一、员工发生工伤后如何申请赔偿 1、提出工伤认定申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...查看全文

工伤认定下来了要求赔偿的做法如下： 1.认定工伤之后，发生伤残的由劳动部门指定的机构作伤残鉴定，按照鉴定等级，计算残疾补助金，另外误工费、医疗费由单位向劳动部门申请，劳动部门所属的社保机构会将钱发下的。如果没有缴纳工伤保险的话，这...查看全文

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。 工伤认定后如何申请工伤鉴定 申...查看全文

认定工伤后不一定要做伤残鉴定，工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后)，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定...查看全文

律师分析： 认定工伤后不一定要做伤残鉴定，工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后)，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和...查看全文

工伤解决方式包括尽快就医、申请工伤认定、复议或行政诉讼、劳动能力鉴定、工伤理赔、劳动仲裁和诉讼等；工伤单位承担医疗费用、伙食补助费、交通食宿费等；认定工伤通常需要15到60天，但复杂案件可能延长。...查看全文

工伤职工及其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生后的一年内，直接向用人单位所在地和统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位应在事故发生后一个月内申请工伤鉴定，否则受害者可在事故发生后一年内直接向劳动保障行政部门申请认定。职...查看全文