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集体合同的生效时间是在劳动行政部门收到集体合同文本后15日内没有异议,从第16日开始生效。如果有异议,需再次提交并通过审查15日内没有异议后生效。集体合同主要包括劳动报酬、工作时间休假、社会保险福利、劳动安全卫生等内容,还包括合同...查看全文
集体劳动合同在15日内未被劳动行政部门提出异议即生效,《中华人民共和国劳动合同法》规定了集体合同的报送和生效程序。集体合同的签订条件包括平等协商、提交职工代表大会或全体职工讨论通过等。行业性、区域性集体合同对当地用人单位和劳动者具...查看全文
集体合同的生效时间以劳动行政部门自收到合同文本之日起十五日内未提出异议为准。根据《劳动合同法》第五十四条,合同生效后应报送劳动行政部门,十五日内无异议即生效。行业性、区域性合同对当地用人单位和劳动者具有约束力。股权转让合同一般规定...查看全文
《劳动合同法》规定,劳动行政部门在收到集体合同文本后十五日内未提出异议,则该集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力,而行业性、区域性集体合同则对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。...查看全文
集体合同生效时间是劳动行政部门批准的那一天。根据法律规定,如果集体合同提交给劳动行政部门后,劳动行政部门在收到合同文本后的十五天内没有提出异议,那么集体合同将在提交后的第十六天生效。...查看全文
集体合同经工会讨论、报送劳动行政部门后生效。集体合同提交工会讨论通过后报送劳动行政部门,劳动行政部门收到集体合同文本后15日内没有异议的从第16日开始生效,有异议的自再次提交并通过审查15日内没有异议后生效。 集体合同具体什么时候...查看全文
订立集体合同对于保障劳动者各项重要权益的实现、协调稳定企业和职工劳动关系、保障企业生产经营顺利进行等具有非常重要的意义。为了保证集体合同的正确实施,必须强化劳动行政部门对集体合同运作过程的监督和指导作用。因此法律规定,由劳动行政部...查看全文
一、集体合同的生效时间以哪个时间为准 1、集体合同的生效时间是从劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议,集体合同即行生效。 二、集体合同生效的具体时间及相关规定 1、集体合同生效的具体时间:劳动行政部门自收到集体合...查看全文
本文介绍了集体合同的生效时间和股权转让合同的生效时间。集体合同的生效时间为劳动行政部门收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议为准。而股权转让合同的生效时间则以当事人采用合同书形式订立且当事人均签盖章或按指印时生效。在合同成立之前...查看全文
法律分析: 集体合同的生效时间以劳动行政部门收到集体合同文本后十五日未提出异议为准。 根据《劳动法》 第三十三条 企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合...查看全文
在集体合同订立后的十五天内,若未提出异议,则集体合同即具有法律效力。根据《劳动合同法》规定,劳动行政部门自收到集体合同之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。因此,集体合同在十五天内未提出异议时即具有法律效力,劳动行政部门自...查看全文
法律分析:集体合同的生效时间是从报送劳动行政部门15日内没有异议后开始的。集体合同提交工会讨论通过后报送劳动行政部门,劳动行政部门收到集体合同文本后15日内没有异议的从第16日开始生效,有异议的自再次提交并通过审查15日内...查看全文
法律分析:一、集体合同的生效时间是从什么时候开始的?1、集体合同的生效时间是从劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议,集体合同即行生效。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条,...查看全文
法律解析: 集体合同生效的具体时间:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。生效日为集体合同的期限起始日。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十四条 集体合同订立后,应当报送劳...查看全文
法律解析: 集体合同生效的具体时间:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。生效日为集体合同的期限起始日。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十四条 集体合同订立后,应当报送劳...查看全文
集体劳动合同的生效取决于劳动行政部门是否提出异议,无异议则立即生效,有异议则需重新提交审查。合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用是劳动合同的原则。劳动关系应当订立书面劳动合同,未订立书面合同的应在一个月内补办。集体合同需报送劳...查看全文
律师分析: 集体合同何时生效取决于劳动行政部门自收到集体合同文本后是否提出异议,如果没有异议,那么集体合同即行生效,如果有异议则不能即行生效,待再次提交审查通过后方能生效。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 ...查看全文
法律分析:集体合同何时生效取决于劳动行政部门自收到集体合同文本后是否提出异议,如果没有异议,那么集体合同即行生效,如果有异议则不能即行生效,待再次提交审查通过后方能生效。法律依据:《中华人民共和国劳...查看全文
集体合同的主旨是通过平等协商,劳动者的团体组织与用人单位订立合同,约定劳动条件和权益保障。合同需提交劳动行政部门审查,15天内无异议则生效。集体合同对用人单位和劳动者具有约束力,劳动合同不得低于集体合同规定。...查看全文
法律分析: 集体合同经工会讨论、报送劳动行政部门后生效。集体合同提交工会讨论通过后报送劳动行政部门,劳动行政部门收到集体合同文本后15日内没有异议的从第16日开始生效,有异议的自再次提交并通过审查15日内没有异议后生效。 法律依据...查看全文
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