工人受伤，计算误工费的办法：有固定收入的，误工费=误工收入×误工时间；无固定收入能证明最近三年平均收入的，误工费=误工时间×最近三年平均收入；无法证明平均收入的，误工费=误工时间×同行业上一年职工平均工资。根据《最高人民法院关于审...查看全文

厂里受伤骨折工人可享受工伤工资，根据《中华人民共和国工伤保险条例》，在停工留薪期内，用人单位需按月支付工资。旧伤复发的工伤待遇规定，被鉴定为旧伤复发的工人可享受工伤医疗期待遇，未经鉴定确认的则不能享受。残疾等级变更后，待遇也相应调...查看全文

《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认...查看全文

工人受伤后的误工费支付标准为受伤前月工资，一般不超过12个月，特殊情况下最长24个月。无固定收入者需提供前三年收入状况证明，包括行业、工作地点、工作内容，并提供政府部门证明文件。...查看全文

工人在工地摔伤后，应根据误工时间和收入状况确定误工费，并根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定护理费。这样可以保护工人的权益，减轻其经济负担，并让相关责任方承担相应费用。...查看全文

农民工在工地摔伤后，停工留薪期内工资福利不变，由单位支付，最长不超过12个月。严重伤情可延长，但不超过12个月。评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇。停工留薪期满后需要治疗的继续享受工伤医疗待遇。无法自理的工伤职工需要护理，由单...查看全文

工伤赔偿包括医疗费、住院伙食补助费、生活护理费、交通住宿费、工资等，而不包括误工费；伤残赔偿还包括辅助器具费、一次性补助金、津贴等；死亡赔偿包括丧葬补助金、亲属抚恤金等。...查看全文

工伤期间的误工费如何计算及申请误工鉴定所需材料。根据《工伤保险条例》和最高人民法院解释，工伤治疗期间用人单位需正常支付劳动报酬，不能主张误工费。如果因人身伤害造成误工，误工费依据误工时间和收入状况确定。申请误工鉴定需提供收入证明、...查看全文

在人身损害纠纷当中，往往会因为受害人造成人身损害而无法进行工作，因而产生相应的误工费。误工费应该根据受害人的误工时间和收入状况确定。第一、对于误工时间，应根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时...查看全文

法律分析：一、工伤中的误工费如何计算1、工伤中一般没有误工费。误工费是人身损害赔偿中的赔偿项目，而工伤赔偿中与其相对应的是停工留薪期内职工的工资待遇。用人单位需要每月按照其原工资福利待遇来进行支付。2、法律...查看全文

停工留薪期间，受伤职工的原工资待遇不变，由单位按月发放。停工留薪期限一般不超过12个月，可适当延长但最长不得超过12个月。工伤情况下的误工费只是其中一项赔偿，还包括其他补偿项目如一次性伤残津贴、一次性伤残就业津贴、一次性工伤医疗津...查看全文

法律分析：1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定; 2、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算; 3、受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。 4、法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适...查看全文

工伤误工费赔偿标准：单位支付受伤前的月工资，一般不超过12个月；严重伤情或特殊情况最长24个月。1、有固定收入者按实际减少的收入计算；2、无固定收入者按最近三年平均收入计算，无证明可参照相同行业平均工资。...查看全文

1、有固定收入的：误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间。受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的(定型化标准)：误工费=误工时间(天)*相同、相近行业的上一年职工平均工资(天/元)。 工伤保险误工费怎么算 工伤保险是不赔偿误工...查看全文

临时工受伤需赔偿医疗费。临时工与用工者关系属于劳务关系，适用公平原则，受益人需适当补偿受损方的经济损失。工伤保险基金支付符合标准的治疗费用。工伤职工在统筹地区以外就医所需费用也由基金支付。非工伤引发的疾病按基本医疗保险办法处理。...查看全文

工伤赔偿包括一次性伤残就业补助金、按月领取的伤残津贴和治疗期间的工资福利。如果用人单位未缴纳工伤保险费，还需支付由工伤保险基金应支付的工伤保险待遇。劳动者因工受伤的赔偿范围包括医疗费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费等。残疾情况...查看全文

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据实际情况确定，包括误工时间、伤残持续误工、有无固定收入等因素，并可参考所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。...查看全文

1.工伤误工费赔偿标准是根据受害人的误工时间和收入状况确定，有固定收入按实际减少的收入计算，无固定收入按最近三年平均收入计算。 2.不服工伤认定结论可以进行行政复议或提起行政诉讼，行政复议需在60日内申请，行政诉讼需在6个月内提出...查看全文

根据医疗机构证明确定误工时间，可计算至定残日前一天。有固定收入的按实际减少计算，无固定收入的按最近三年平均收入计算，无法证明平均收入可参照相同行业平均工资计算。...查看全文

工伤误工费赔偿标准：由单位按受伤前的月薪资标准支付，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。 另外工伤还涉及的赔偿内容如下： 一、医疗费用：由工伤保险基金全额报销; 二、住院期间护理...查看全文