企业已注销仍可劳动仲裁，劳动者可将清算资产的股东列为被申请人。企业已破产需清偿债务，通过破产清算偿还债务。申请人可在诉讼前申请保全措施，人民法院应在48小时内作出裁定并立即执行。破产财产清偿顺序为职工工资、社保费用、税款和普通债权...查看全文

已注销的公司涉及的劳动仲裁可通过申请劳动仲裁来解决。申请时需提交仲裁申诉登记表、申诉书和身份证明材料。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十九条，劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成，负责受理劳动...查看全文

法律分析：一、企业注销了还能劳动仲裁吗公司注销了劳动仲裁有用。《劳动人事争议仲裁办案规则》第六条发生争议的用人单位未办理营业执照、被吊销营业执照、营业执照到期继续经营、被责令关闭、被撤销以及用人单位解散、歇...查看全文

法律分析：一、单位已注销还能劳动仲裁吗企业破产或关闭还是可以到当地劳动部门申请仲裁的,如果劳动争议发生时，用人单位进入破产清算，那么劳动者仍可在仲裁时将其列为被申请人，清算组可以代表破产企业参加诉讼和仲裁活...查看全文

公司注销能申请劳动仲裁吗 公司如果已经注销完毕了的话，那么也就意味着并没有诉讼主体资格，到时候自己当然就没有办法到劳动局申请仲裁了，如果说在这个注销期间还没有完成清算的话，那么就可以提起仲裁。 申请劳动仲裁的公司能注销吗 劳动仲裁...查看全文

企业已注销还能不能劳动仲裁：破产企业可通过劳动部门申请仲裁，清算组可代表企业参与诉讼和仲裁。清算完毕后，劳动者可将接收清算资产的股东列为被申请人。企业已破产仍需清偿债务，通过破产清算偿还债务。利害关系人可在诉讼前向法院申请保全措施...查看全文

企业已注销仍可劳动仲裁，破产后需清偿债务。劳动者可将清算资产接收者列为被申请人申请仲裁。破产财产清偿顺序为职工工资、社保费用、税款和普通债权。破产企业高层工资按平均工资计算。紧急情况下可向法院申请保全，但需提供担保。法院接受申请后...查看全文

劳动仲裁成功后，企业注销导致无法执行裁决的情况下，劳动者可以申请变更公司股东为被执行人，以迫使股东履行判决书。根据最高人民法院和劳动争议调解仲裁法的规定，人民法院应予支持。另外，文章还列举了一些不予受理劳动仲裁的情形，如退休人员与...查看全文

破产企业或关闭企业的劳动者仍可通过劳动仲裁维护自己的权益，包括将清算组或接收清算资产的股东列为被申请人。破产并不意味着免除债务，通过破产清算来偿还债务是常见方式。中国法律保护每个公民的权益，即使企业破产或注销，劳动者仍有权利通过劳...查看全文

公司注销后员工还能申请劳动仲裁吗 公司注销后员工能申请劳动仲裁。 如果劳动争议发生时，用人单位进入破产清算，那么劳动者仍可在仲裁时将其列为被申请人，清算组可以代表破产企业参加诉讼和仲裁活动。如果已经清算完毕，那么劳动者可以将接收...查看全文

仲裁后不能再次仲裁。仲裁实行一裁终局的制度。裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予受理。裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行的，当事人就该纠纷可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁...查看全文

可以的，有劳动争议的话可以申请劳动仲裁。《劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争...查看全文

法律分析：一、企业破产后劳动者能申请劳动仲裁吗1、接管债务人的财产、印章和账簿、文书等资料;(二)调查债务人财产状况，制作财产状况报告;(三)决定债务人的内部管理事务;(四)决定债务...查看全文

劳动仲裁超过一年时效还能仲裁吗一般同意了调解之后就不会在进行仲裁程序了。 仲裁法规定下列情况的，是可以再申请的： 《劳动争议调解仲裁法》第十四条经调解达成协议的，应当制作调解协议书。 调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签...查看全文

律师解答： 申请劳动仲裁的公司只要达到公司注销的条件就可以注销。根据相关法律法规规定：发生争议的用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销以及用人单位决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的，依法将其出资人、开办单位或主管部门作为共同当...查看全文

劳动仲裁胜诉后公司无钱支付赔偿，可申请法院强制执行。法院可采取查封、扣押、冻结资产等措施，迫使公司支付。还可调查虚假出资、抽逃资金行为，冻结其他公司欠款，申请公司重整或破产清算。限制公司法人代表出境，列入失信被执行人名单。劳动者应...查看全文

公司注销了之后仍然可以仲裁。如果公司已经注销了，其公司法人的资格和地位也消失，所以无法起诉公司法人。劳动者可以到当地的劳动部门申请仲裁，或者将接受清算资产的股东列为被申请人申请仲裁。如果公司还在破产清算阶段，企业法人的地位仍然存在...查看全文

企业已注销仍可劳动仲裁，劳动者可将清算资产的股东列为被申请人。企业已破产需清偿债务，通过破产清算偿还债务。紧急情况下，利害关系人可在诉讼或仲裁前申请保全措施。破产财产清偿顺序为职工工资、社保费用、税款和普通债权。董事等高级管理人员...查看全文

离职后一年内可以申请劳动仲裁，根据《劳动争议调解仲裁法》第27条规定。仲裁时效从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起计算。中断时效后重新计算，不可抗力或其他正当理由可中止时效。劳动关系终止后一年内必须提出申请。...查看全文

劳动仲裁期间，公司可以进行注销，清算组应作为劳动争议的主体。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》和最高人民法院规定，如果用人单位进入破产清算阶段，劳动者在选择争议的对方时应直接将清算组列为被申请人。...查看全文