同省的可以休探亲假吗

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同省的可以休探亲假吗

同省的可以休探亲假。《国务院关于职工探亲待遇的规定》规定:与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望父母的待遇。但是,职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。

同省的可以休探亲假吗

同省的可以休探亲假。

《国务院关于职工探亲待遇的规定》规定:与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望父母的待遇。但是,职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。

相关法律规定

《国务院关于职工探亲待遇的规定》

工作刚满一年可以休探亲假吗

工作刚满一年可以休探亲假。凡是国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的在职正式职工,职工与父亲、母亲都不住在一起,又不能利用公休假日团聚的,可享受本规定探望父母的待遇。但是,职工与父亲或母亲一方能在公休假日团聚的,不能享受探望父母的待遇。

探亲假和年假可以一起休吗

用人单位有年休假安排权,用人单位同意的,探亲假和年休假可以一起休。《职工带薪年休假条例》第五条 单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。单位确因工作需要不能安排职工休年假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

休探亲假扣奖金吗

探亲假应支付工资,但是否影响奖金根据用人单位的奖励制度来确定,如果公司制度明确探亲假不享受奖金分配是合理合法的。

《国务院关于职工探亲待遇的规定》第二条

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