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病退条件与劳动能力和年龄有关,不与具体疾病相关。1995年12月31日前参加工作并满足年龄和缴费要求的职工,经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力可申请提前退休。1996年1月1日后参加工作并满足年龄和缴费要求的职工,经劳动能力鉴定确认完...查看全文
工伤认定一年后诉讼时效过了,劳动者可向人民法院提起民事诉讼,请求用人单位赔偿。根据《劳动争议调解仲裁法》,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,但可中断和继续计算。若劳动关系终止且拖欠劳动报酬发生争议,申请仲裁不受时效限制。根据《民事...查看全文
工伤鉴定不服可起诉,应在六个月内向法院提起诉讼或先申请复议。申请工伤鉴定需提供工伤认定申请表、身份证明、劳动关系证明和医疗诊断证明。工伤鉴定结果一般在60日内出炉,劳动能力鉴定委员会应及时作出结论。...查看全文
派出所不做伤情鉴定属违法行为,当事人可向上级公安机关纪检部门或检察院投诉,要求其说明理由。人民警察应及时查处报警案件,不得玩忽职守,否则当事人有权向督查机关或检察院检举、控告。...查看全文
工伤职工或单位对初次鉴定不满意可申请再次鉴定,需提供相关材料和初次鉴定结论。若伤残情况发生变化,可申请劳动能力复查鉴定,对复查结果不满意可再次申请鉴定。...查看全文
工伤鉴定完成后,可根据标准计算赔偿金额。若单位投保工伤保险,由保险机构发放赔偿;未投保则与单位协商解决,无法解决可提起仲裁或诉讼。若仲裁或判决生效后单位不支付赔偿,可向法院执行。工伤鉴定通常需15至60天,复杂情况时间会延长。申请...查看全文
工伤鉴定后对伤残等级结论不服,应通过复查程序解决,首先向省级劳动鉴定委员会提出再次鉴定申请。不应提起行政诉讼,因为劳动鉴定委员会不属于具体行政行为,无法进行行政复议和行政诉讼。伤残等级鉴定是根据国家评残标准进行的技术性工作,属于事...查看全文
交通事故伤残鉴定异议可申请重新鉴定。交通事故伤残鉴定委托方式有自行选择鉴定机构和申请法院委托鉴定机构。交通事故伤残鉴定费超额部分由对方赔偿,保险公司负责赔偿医疗费、误工费等。...查看全文
工伤伤残鉴定结果出来后的处理方式及工伤赔偿计算。如果对鉴定结果不服,可向劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。工伤赔偿包括医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助等,由工伤保险机构发放。若与用人单位协商不成,可提起仲裁程序,不服仲裁决定可向...查看全文
工伤鉴定时效超过一年,劳动部门不受理申请。但根据法律规定,用人单位应在事故发生之日起一年内申请工伤认定,逾期未申请的损失由单位赔偿。因此,您可以直接起诉单位。...查看全文
合同不履行的处理方式包括:要求支付未支付的款项或报酬;支付逾期利息;要求履行非金钱债务,除非法律或事实上无法履行、履行费用过高或债权人未在合理期限内要求履行;根据约定追究违约责任,如修理、更换、重作、减价或退货等。...查看全文
这篇文章讲述了关于伤残评定和救济方式的相关规定。当事人不认可评定结果时,可以自行向相关部门申请重新鉴定,也可以向法院提起诉讼。如果一方当事人自行申请伤残评定,另一方对伤残评定结果有异议,可以申请重新鉴定。如果另一方当事人对伤残评定...查看全文
工伤职工劳动能力鉴定是最终结论,确保权益保障。鉴定后1年内可申请复查。鉴定流程包括受理条件、申请材料和办理流程。申请人需缴纳费用并参加伤残体检。办结时限为60日,可延长30日。省级鉴定结果为最终结果,不服可申请赔偿。鉴定结果后1年...查看全文
劳动者在工作期间受伤,可以申请赔偿金。如果用人单位不服工伤伤残鉴定,可以向上一级的劳动能力鉴定部门提出第二次工伤鉴定申请。如果对设区的市级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论不服,可以在15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再...查看全文
当派出所不允许进行伤情鉴定时,当事人可向上级公安机关、人民检察院、公安局督察部门投诉。伤情鉴定是确定受害人伤害程度的过程,包括机体组织结构的破坏、功能障碍及心理、精神方面的影响和损害程度,分为轻微伤、轻伤、重伤。...查看全文
工伤鉴定程序简介及时间要求:工伤鉴定由用人单位、工伤职工或其近亲属向劳动能力鉴定委员会申请,专家组根据意见作出鉴定结论。工伤皮外伤需要鉴定,包括工作时间内受伤、预备性/收尾性工作受伤等情况。工伤鉴定一般需要60天出结果,复杂情况可...查看全文
交通事故中伤残鉴定有异议时,当事人可在规定时间内申请重新鉴定,依据《道路交通事故处理程序规定》。伤残鉴定结果直接影响伤残赔偿金额,对于异议,可在公安交警部门送达鉴定报告后三日内提出申请,需提供合法依据和合理理由,重新鉴定仅限一次。...查看全文
征兵初检未参加的处理方法及相关法律知识,包括向当地武装部说明情况并可能组织两次初检,以及根据《中华人民共和国兵役法》规定,对逃避兵役登记和体检、逃避征集、拒绝参加军事训练等行为的处罚和限制。...查看全文
劳动能力鉴定结论不服可向上级鉴定委员会申请再次鉴定,省级鉴定结论为最终;工伤赔偿可依据鉴定标准计算,工伤保险机构发放待遇或与用人单位协商解决;无法协商可提起劳动仲裁程序,不服仲裁可向法院提起诉讼;判决生效后用人单位不支付赔偿费可向...查看全文
1.工伤鉴定后单位不赔偿,劳动者可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径维权。 2.根据《劳动争议调解仲裁法》,当事人可以向调解组织申请调解,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼。 3.如果员工在上班预备...查看全文
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