自来水公司管理岗停薪留职期满，不给恢复管理岗，上班后是工人岗
自来水公司管理岗停薪留职期满后被调整至工人岗位，引发劳动纠纷。在这起劳动纠纷中，员工对于公司的调整决定提出了异议。他们认为，作为管理岗位的员工，他们具备了相关的技能和经验，应该继续从事管理工作。然而，公司却决定将他们调整至工人岗位，这被视为对他们职业发展的限制和降低待遇的行为。员工们通过工会代表提出了申诉，并要求公司恢复他们的管理岗位。劳动纠纷的解决将涉及对公司决策的合理性和员工权益的保护进行平衡，同时也将考验法律和劳动法规的适用与执行。
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第四章 劳动合同的解除和终止 第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第五章 特别规定 第二节 劳务派遣 第六十五条 【劳务派遣中解除劳动合同】被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。
被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照本法有关规定，可以与劳动者解除劳动合同。
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出纳是管理岗位还是工人岗位？
律师分析： 出纳也是会计人员的一种，所以如果要从事出纳工作，必须要有会计从业资格证。如果有这个证书的话，才可以叫做持证上岗，另外还有出纳的证书最好是通过系统的培训，一些高级的证书一定要考取好，以此来达到学校的要求。出纳的任职要求有...查看全文
管理岗转专技岗薪级怎么算？
律师分析： 管理岗转专技岗是指在企、事业单位中，管理人员因工作需要改变工作性质和岗位，进入专业技术岗位的一种情况。管理岗转专技岗后，职务层次发生改变，薪资待遇也会相应发生变化。因此，对于该类人员的薪资待遇如何进行调整，一般会根据职...查看全文
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工勤岗转管理岗后工人身份会变吗
迁户口身份证地址会变吗 根据迁出户口行政区域情况确定。 1、如果公民的常住户口在本市各市辖区的行政区域之间和本县行政区域内迁移变动的，可以不换领居民身份证，这样身份证地址也不会变，可以等身份证到有效期后，再到户籍所在地申请补办；...查看全文
公司被停岗，怎么处理，不让上班?
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社保工人岗和管理岗的区别
管理岗和工人岗的区别:工人岗是对物负责【生产,技术】,管理岗是对人负责【组织,管理】。 身份跟岗位是相互独立的,也就是说,工人身份可以在管理岗,干部身...查看全文
工人岗转管理岗的退休规定
对由工勤岗位受聘到专业技术岗位或管理岗位的人员，在专业技术岗位或管理岗位聘用满10年（本意见下发前已被聘用的，可连续计算）且在所聘岗位退休（退职）的，可按所聘岗位国家规定的条件办理退休（退职），并享受相应的退休（退职）待遇。事业单...查看全文
工人岗位和管理岗位的区别
工人岗和管理岗的区别是:工人岗是对物负责,主要负责劳动生产和从事简单体力工作;管理岗是对人负责,主要负责增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平。管理岗是干部岗位,可以担负领导职责或管理任务,比如主任、所长等都是管理岗;工人岗...查看全文
社保如何界定管理岗和工人岗
女职工退休时的岗位认定涉及到三种，分别是管理岗位、专业技术岗位和工人岗位。这些岗位一般来说是以档案记载来认定身份。但是实际工作中，现在一般以退休前从事的实际工作来认定。 这个各地有各地的认定办法。 比如说广东省企业职工，管理技术岗...查看全文
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社保怎么界定管理岗和工人岗
社保对于管理岗和工人岗的界定方式包括以退休前从事的实际工作进行认定；以档案记载进行认定等。《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 ...查看全文
工伤后上班后给调岗合理嘛？
律师解答： 工伤后，如果劳动者不适应原来的工作岗位，经用人单位和劳动者协商，可以调岗。劳动者是可以拒绝用人单位单方面的调岗降薪的，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗...查看全文
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您好，很高兴为您解答，根据相关信息查询，同等条件下，事业单位管理七级工资高噢，管理岗八级职员(副科级)岗位工资为1840元，七级职员(正科级)岗位工资为2070元。专业技术岗位中级职称包含专业技术8级、9级和10级三个层级。专技岗...查看全文
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