不给高温费违法吗？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问不给高温费违法嘛？

律师解答：高温津贴属于劳动报酬(工资)组成部分,不违法。高温补贴只是一项福利，企业可发可不发针对不少企业甚至劳动者存在的这一观念误区，广州市人社局提醒：高温补贴属于劳动报酬(工资)的组成部分，该发而不发属违法行为，最高面临1万...查看全文

问不发高温费违法吗

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律师分析:单位不发高温费违法。可以向有关部门举报或申请劳动仲裁。法律依据:《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室...查看全文

问企业不给高温补贴违法吗

答

高温津贴属于劳动报酬(工资)组成部分,不违法。高温补贴只是一项福利，企业可发可不发针对不少企业甚至劳动者存在的这一观念误区，广州市人社局提醒：高温补贴属于劳动报酬(工资)的组成部分，该发而不发属违法行为，最高面临1万元罚款足额发...查看全文

问单位不发高温费违法吗

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法律分析: 单位不发高温费违法。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。工会组织依法对用人单位的高温作业、高温天气劳动保护措施...查看全文

问单位不发高温费违法吗

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法律解析：单位不发高温费违法。【法律依据】: 《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴规定，用人单位安排劳动者在35上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33下的...查看全文

问单位不发高温费违法吗？

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一、单位不发高温费违法吗?如果用人单位依法应当向劳动者发放而不发放的，属于违法行为，侵害劳动者权益，劳动者可以向县级以上行政部门投诉，由县级以上行政部门依法。相关规定：第十七条劳动者从事的，依法...查看全文

问单位不发高温费违法吗

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问不给职工发降温费违法吗

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一、不给职工发降温费违法吗如果用人单位依法应当向劳动者发放高温津贴而不发放的，属于违法行为，侵害劳动者劳动保障权益，劳动者可以向县级以上人力资源社会保障行政部门投诉，由县级以上人力资源社会保障行政部门依法责令改正。...查看全文

问室内作业不发高温费违法吗

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在夏天出现高温天气是很正常的事情，对于在室外或者是工作环境温度达到一定的规定用人单位是需要为劳动者发放高温补贴的。但是也会有一些单位没有进行发放的情况，这在法律上是否属于违法呢? 一、没发高温补贴违法行为吗是违法行为。对于不按...查看全文

问室内作业不发高温费违法吗

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室内作业不发高温费是否违法得视情况而定，根据规定，室外露天作业人员每人每月应获得不低于60元的高温津贴；而在33℃及以上的室内工作场所作业的人员，每人每月应获得不低于45元的津贴。如果单位不按规定发放高温费，劳动者有权向县级以上人...查看全文

问不发高温补贴违法吗？

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律师分析：是违法的，因为高温津贴属于劳动报酬(工资)的组成部分，支付高温津贴是用人单位的法定义务，并不是可发可不发的“福利”。该发而不发属违法行为;未足额发放的，视为拖欠或克扣工资。如果用人单位在发放高温津贴上违规，劳动者可以向...查看全文

问不发高温补贴违法吗？

答

法律解析：是违法的，因为高温津贴属于劳动报酬(工资)的组成部分，支付高温津贴是用人单位的法定义务，并不是可发可不发的“福利”。该发而不发属违法行为;未足额发放的，视为拖欠或克扣工资。如果用人单位在发放高温津贴上违规，劳动者可以向...查看全文

问不发高温补贴违法吗？

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问公司不放高温假违法吗

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法律分析：公司不放高温假违法吗单位不发高温费是违法的。室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元；在33℃（含33℃）以上室内工作场所作业的人员，每人每月不低于45元。如果不发的话可以投诉用人单位。法律依据：单位不发...查看全文

问厂里不给高温费怎么办？

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律师分析：厂里不给高温费可以向厂子所在的劳动保障部门去投诉。根据要求，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津...查看全文

问公司不给高温补贴合法吗？

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律师分析：公司不给员工发高温补贴是否合法，需要根据员工的工作条件进行具体的分析。如果满足法律规定的高温作业条件且公司仍然拒绝发放高温补贴则属于违法行为。【法律依据】：《关于印发防暑降温措施管理办法的通知》第十七条劳动者从...查看全文

问个人不给高温补贴算违法吗怎么举报

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在夏天工作时有的外出工作人员可能会举报公司不给高温补贴，这个现象在目前是非常常见的，甚至大部分企业都没给员工高温补贴，那么不给高温补贴怎样举报呢？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律师整理了以下的内容。一、不给高温补贴可以向...查看全文

问企业高温费不发违规么？

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律师解答：用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，符合上述条件的员工应该享受高温津贴，如果不符合上述条件时，公司不发高温费是算不上违法...查看全文

问公司不发高温补贴违法吗

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问厂里不给高温费怎么处理

答

法律解析：厂里不给高温费可以向厂子所在的劳动保障部门去投诉。根据要求，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津...查看全文