国庆仅一天假是否违规？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问国庆放假3天是否违法？

答

国庆放假三天，符合国家规定，不违法。国庆节是法定假日，放假时间为7天，其中3天为法定假日，后4天为双休日调休。用人单位应按规定支付加班工资，如安排劳动者加班可选择给予补休或支付200%的加班工资。...查看全文

问国庆节放假三天是否违法？

答

国庆节的法定假期只有三天，不放假是违法的。每年国庆节放假七天是因为挪了国庆节前、后星期的双休日。法定节假日是根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的休息时间。...查看全文

问是否在国庆节这一天违规上课？

答

法定节假日上课不违法，但违规。学生可维护自身权益，向教育机构投诉。特殊情况需经教育部门审批，包括重新调休，满足法定休假。未经批准改变休假时间，视为集体补课。周末非法定节假日，单位安排公休日加班，可补休或支付200%加班工资。...查看全文

问婚假仅限3天是否违法？

答

公司婚假只给休3天是否违法，一般因情况而定。婚假是劳动者结婚时享受的假期，根据各地规定，晚婚可延长7到15天。婚假是对劳动者的福利政策，保护其权益，调动积极性。对于男女双方工作地点不同的情况，可适当调整假期。再婚人士在晚婚假未取消...查看全文

问端午节假期仅半天是否违法？

答

根据提供的段落，本文介绍了关于加班费和法定节假日工资报酬的相关规定。具体来说，如果给予加班费是合法的，则支付不低于工资的百分之三百的工资报酬；而如果未给予加班费，则属于违法行为。另外，对于安排劳动者在法定节假日工作的情况，应支付不...查看全文

问国庆前离职，国庆七天假期是否有工资？

答

国庆后离职国庆7天的工资是否还有要依据具体情况而定。由于国庆假期是国家法定要求的，如果国庆期间需要劳动者继续工作的，劳动者国庆后离职用人单位应该对其支付百分之三百的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一...查看全文

问国庆节不放假是否违法？

答

原则上不是违法行为。国庆节是《劳动法》规定的法定节假日，应该按国家规定放假，如果在法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果用人单位没有按照规定依法支付工资的，则违法。服务行业国庆节不放假属于违法吗...查看全文

问国庆节放5天假违法吗

答

不违法。国庆节的法定假期只有三天（1号、2号、3号），如果这三天不放假是违法的。根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定，全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天(1月1日)；（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三...查看全文

问大学国庆节是否违规？

答

违法：学校不放假国庆节。国庆节是法定节假日，纪念国家的特殊日子，反映国家的标志和力量。国庆庆典具有凝聚力和号召力。尽管不同国家的纪念日有所差异，但意义相同。例如，美国有独立日，但无国庆日。...查看全文

问国庆节加班7天是否违法

答

一、国庆节加班七天属于违法行为如果国庆期间连续7天加班，违反劳动法规属于超时加班，不但员工有权拒绝还可以举报。如员...查看全文

问国家规定国庆节法定假日是几天

答

根据该文章，主旨可以概括为：调整了一些节假日的放假时间和天数，包括元旦、春节、五一、国庆以及增设了清明、端午、中秋为国家法定节假日，各放假1天。...查看全文

问国庆放假7天，工资是否计算？

答

国庆节放假安排为10月1日至10月7日，其中10月1日至10月3日为法定节假日，用人单位需支付工资；10月4日至10月7日为周末或调休，用人单位不需支付工资；10月8日和10月9日为补班，需支付工资。...查看全文

问公司国庆不放假是否违法？

答

公司国庆不放假，原则上不违法，但应支付三倍工资。劳动报酬是劳动者创造的社会价值，薪酬管理关系社会稳定和劳动效率。未支付工资违法，可投诉或申请劳动仲裁。...查看全文

问国庆节放假规定多少天？

答

2020年关于国家公休假具体时长的规定如下：1、法定节假日：根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定：第一类是全体公民放假的节日：新年1天、春节3天、劳动节和国庆节3天、清明节、端午节、中秋节各1天。第二类是部分公民放假的节日及...查看全文

问初三国庆放三天假违法吗

答

初三国庆放三天假违法吗？不违法。因为根据法律规定，国庆节就是放假三天。照描述来看初三放了三天假并不违法。根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定，全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天(1月1日)；（二）春节，放假3天(农历正...查看全文

问学生国庆放三天假违法吗

答

不违法。国庆节的法定假期只有三天（1号、2号、3号），如果这三天不放假是违法的。根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：（一）新年，放假1天(1月1日)；（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)； ...查看全文

问服务行业在国庆期间是否违规放假？

答

服务行业国庆节不放假不违法，但用人单位应按规定支付工资。国庆节加班的三倍工资指的是基本工资，需另外支付。根据劳动法，用人单位在法定休假日安排工作需支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。加班工资也有相应标准，延长工作时间支付百分之一...查看全文

问国庆期间私人企业是否违规不放假？

答

私人企业国庆不放假违法，应安排休息日。国庆节放假3天，10月4日至7日属于休息日，也应给予劳动者休息。若安排工作，法定休假日支付不低于工资300%的报酬，休息日支付不低于工资200%的报酬。...查看全文

问国庆法定假是哪几天

答

法律分析:10月1日至8日。2021年的是10月1日至7日放假调休，共7天。9月26日（星期日）、10月9日（星期六）上班。法律依据:《国务院办公厅关于2020年部分节假日安排的通知》六、国庆节...查看全文

问国庆会放几天假

答

法律分析：国庆会放七天假，根据《全国年节及纪念日放假办法》，国庆法定放假时间是三天，另外四天属于休息日调休，将前后两个周末调整为一起休假合并计算有七天。法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条_...查看全文