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房屋买卖合同网签后一般不能退房,但双方可以协商解决。网签的作用包括提高交易可信度、加快交易流程、增加交易透明度、便于政府监控市场、保障交易资金安全。购房合同网签时可能买的是期房,如果房屋质量、面积等不符合约定,买家有权要求退房并追...查看全文
二手房买卖合同签署后不可随意作废,需协商一致或符合约定或法定解除条件。根据《民法典》规定,当事人应全面履行义务。双方可协商一致解除合同,也可约定解除事由。《商品房销售管理办法》要求二手房交易需签订书面买卖合同。...查看全文
买二手房合同签了不能反悔,否则将承担违约责任。根据《民法典》规定,违约方需继续履行、采取补救措施或赔偿损失。如一方明确表示不履行合同义务,对方可要求其承担违约责任。未支付价款或其他金钱债务,对方可要求支付。...查看全文
合同盖章后能否撤销及撤销后的法律后果 合同盖章后可以撤销,但需满足特定条件:存在重大误解、显失公平、欺诈或胁迫。撤销后一般不能主张违约责任,合同失效且不具法律拘束力。合同撤销后,物权关系恢复原状,合同不再约束当事人,无法要求履行或...查看全文
租房合同签了可以反悔吗?如何解除租赁合同?法律依据是《中华人民共和国民法典》。签订租房合同需注意事项:采用书面形式、租赁期限六个月以上、不定期租赁关系中出租人需提前通知承租人解除合同。...查看全文
买房合同没签能退,根据《民法典》规定,购房者可要求开发商退还定金。买卖合同可以退房的情形包括延迟交房、合同无效、设计变更未经同意、无产权证等。草签购房合同退房是否违约需看具体约定,符合房管局规定且双方签字具法律效力。根据《民法典》...查看全文
二手房网签后不能毁约,违约方需承担补偿责任。根据民法典,违约方应继续履行、采取补救措施或赔偿损失。注意事项包括审查开发商证件、使用标准合同文本、确认面积及差异处理、明确交房日期责任。网上签约需保护密码,确认无误后提交备案并打印备案...查看全文
已签合同一般不能取消,但可请求认定合同无效。合同无效的情形包括:双方协商一致、合同主体无民事行为能力、合同违反法律规定、损害国家或社会公众利益等。...查看全文
二手房买卖合同签订后可以要求撤销合同的条件有两种:一是购房合同是基于重大误解订立的,二是对方或第三人以欺诈、胁迫手段使对方在违背真实意思的情况下签订了购房合同。如果满足这两种情况中的任意一种,购房人可以要求撤销合同。...查看全文
根据《民法典》的相关规定,二手房交易签订合同后,双方不得随意违约。一旦构成违约,违约方应承担相应的责任。根据第五百零九条第一款规定,合同当事人应全面履行自己的义务。根据第五百七十七条的规定,如果一方未履行合同义务或者履行不符合约定...查看全文
买卖二手房过完户不能反悔,需承担违约责任。无房产证的二手房交易存在风险,无法办理过户、贷款、公证,协议无效。房子未过户,所有权仍属原业主,面临更大风险。...查看全文
购买合同签了是可以退的,但买方需承担违约责任。依法成立的合同受法律保护,对当事人具有约束力。若擅自变更或解除合同,国家强制力要求履行合同并承担违约责任。法律依据为《民法典》第465、477、478条。...查看全文
二手房买卖合同可以协商一致取消。若出现欺诈、显失公平、威胁等情形,可向仲裁机构或法院申请撤销。...查看全文
二手房买卖合同可以撤销,双方当事人协商一致即可解除合同。如果合同存在欺诈、不公平、威胁等情形,可以申请撤销。...查看全文
二手房买卖合同可以由他人代为签署。如果当事人授权第三方代签,或者当事人事后追认不知情的代签行为,该二手房买卖合同应被认定为有效。如果未经当事人授权,第三方以其名义代签,该二手房买卖合同对当事人无法产生法律效力,一切后果由使用其名义...查看全文
购房合同中违约金一般为5%-20%,具体按合同执行。违约方应赔偿损失,但不得超过预见的损失。退房手续:一手房去售楼处办理,二手房需与房东撤销买卖合同。...查看全文
劳务合同签字后通常不可反悔,需承担违约责任。根据《民法典》第四百九十条,合同书签字、盖章或按指印后即成立。书面合同具有证据、生效和履行依据的重要意义。口头合同未书面确认可能无效。书面合同可证明合同成立、保障法律权益,并提供明确交易...查看全文
合同签了能解约,解约情形包括协商一致和法定情形。根据《民法典》规定,当事人协商一致可解除合同,同时存在不可抗力、迟延履行等法定情形也可解约。具体情形包括不可抗力导致无法实现合同目的,一方明确表示不履行债务,迟延履行债务等。此外,法...查看全文
合同反悔需承担法律后果,除非存在问题。欺诈、胁迫或显失公平时,可申请变更或撤销合同,但有时效限制。合同无效情形包括欺诈、胁迫、恶意串通、掩盖非法目的、损害公共利益及违法规定。...查看全文
续签劳动合同意向书不具备约束力,双方可以反悔,但需及时通知对方。劳动合同解除可分为协商、法定和约定解除三种方式。用人单位解除合同需满足一定条件,如试用不合格、严重违纪、给企业造成损害等。劳动合同解除需遵守法律约束,自行解决可能带来...查看全文
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