社保规定入职后多久买

律师回答

劳动局要求用人单位要给上班的劳动者购买社保,这是属于强制性的措施。但对于刚上班的劳动者还在熟悉公司的业务,所以并没有及时的购买社保,就想要知道购买社保时间。那么,一般上班多久才买社保?律师给出下面意见。

社会保险法

第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

工作了几年公司一直不给交社保有什么办法吗

用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,劳动关系的双方对此不可协商变通。

用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,社保征收机构,可要求用人单位提供担保,签订延期缴费协议。

用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险

1.员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结果往往是限期补缴;

2.根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,用人单位还应当支付经济补偿金。

3.如果用人单位缴纳了医疗、工伤等社会保险费,员工在职期间一旦发生此类情况,相应的费用由社保基金负担。相反,如不缴纳社保,发生了此类情况,用人单位按照社保的标准自行负担。

上班之后单位拒绝为劳动者购买社保,劳动者要维权这时可以找律师帮忙。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
社保规定入职后多久买

新员工入职后需要在30天内缴纳社保。用人单位需要在录用之日起30日内,向社会保险经办机构申请社保登记。没有办理社保登记的,需要由社会保险经办机构进行核定,然后缴纳社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。...查看全文

国家规定入职多久购买社保

根据新《社会保险法》规定,用人单位必须在员工入职30天内为其办理社会保险登记,并缴纳相应的社会保险费。劳动者在试用期内也应享有社会保险的权益。 员工入职30天内必须办理社会保险登记,用人单位应为员工缴纳社会保险费。 根据新《社会保...查看全文

入职多久买社保

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。现在大多数劳动者在找工作的时候,除了对工资报酬有一定的要求之外,同时也是比较看重社...查看全文

入职多久购买社保?

律师分析: 根据劳动合同法规定,用工之日起一个月内,公司要与员工签订劳动合同。 从合同签订的月份开始购买社会保险,但是每个员工入职的时间在一个月度内不固定,所以很多公司会以15日作为一个节点,1-15日入职的员工会从当月开始购买社...查看全文

劳动法规定入职多久开始买社保

劳动法规定员工入职后三十日内公司应为员工办理社会保险登记,未办理的需缴纳社保费。劳动者可解除劳动合同的情形包括未提供劳动保护、未支付劳动报酬、未缴纳社保费等。社保具有强制性、维持劳动力再生产的目的,保险基金来源于用人单位和劳动者的...查看全文

员工入职多久买社保

很多公司会给员工买五险一金,条件不好的公司会给员工买三险一金,那社保什么时候开始买呢?接下来由小编为大家整理了一些关于这方面的知识,欢迎大家阅读。 员工入职后多久交能买社保 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机...查看全文

入职多久后才交社保

一、入职后工作多长时间交社保 1、入职以后公司应该在30天之内给职工缴纳社会保险,如果用人单位没有按时给职工交纳社会保险,职工可以向当地的社会保险经办机构投诉。 但是,职工个人需要承担医疗保险,养老保险和失业保险的一部分保费,生育...查看全文

社保入职后多久缴纳

新员工入职的社保办理:公司应在员工入职后30天内为其办理社会保险,不办理将受到处罚。社会保险是一种为失去劳动能力、暂时失业或健康损失的人提供收入或补偿的制度,包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。社会保险计划由政府举办,资金由用人...查看全文

入职后多久缴纳社保?

律师分析: 1、员工入职后,自用工之日起三十日内公司应该为员工办理社会保险。 2、公司试用期或者一个月内不买保险,这样做是违法的;用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正。 【法律依据】: 《中华人民共和国社...查看全文

入职后多久缴纳社保

律师分析:1、员工入职后,自用工之日起三十日内公司应该为员工办理社会保险。2、公司试用期或者一个月内不买保险,这样做是违法的;用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正。法律依据:...查看全文

劳动法规定入职多久交社保

在新员工入职后的30天内,员工需要按照国家规定缴纳社会保险费。而用人单位则需要在录用起始的30日内,向当地的社会保险经办机构申请办理社保登记手续。没有办理社保登记的,需要由社会保险经办机构进行核定缴纳社保。用人单位和劳动者必须依法...查看全文

员工入职多久必须买社保?

律师分析: 员工入职后,自用工之日起三十日内公司应该为员工办理社会保险。公司试用期或者一个月内不买保险,这样做是违法的,由社会保险行政部门责令限期改正。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工...查看全文

入职多久公司必须买社保

法律分析:单位对新员工自入职之日起三十日内必须要为新员工缴纳社会保险金,至于新员工是刚刚就业的新劳动力,还是跳槽到新单位的新人,一律在三十日内为此人缴纳社保。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日...查看全文

员工入职多久必须买社保

一、入职后工作多长时间交社保 1、入职以后公司应该在30天之内给职工缴纳社会保险,如果用人单位没有按时给职工交纳社会保险,职工可以向当地的社会保险经办机构投诉。 但是,职工个人需要承担医疗保险,养老保险和失业保险的一部分保费,生育...查看全文

入职多久公司必须买社保

员工入职后,公司应该自用工之日起三十日内为员工办理社会保险。公司试用期或者一个月内不买保险,这样做是违法的;用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正。...查看全文

入职多久公司必须买社保

一、入职后工作多长时间交社保 1、入职以后公司应该在30天之内给职工缴纳社会保险,如果用人单位没有按时给职工交纳社会保险,职工可以向当地的社会保险经办机构投诉。 但是,职工个人需要承担医疗保险,养老保险和失业保险的一部分保费,生育...查看全文

社保一般入职多久开始买

员工入职后需在30天内交社保,未办理登记应缴纳社保费。社保异地转移需准备身份证、参保凭证,到新就业地社保中心办理转移手续。续交社保只需携带身份证到社保局缴费,断交后补交需提供工资凭证、劳动合同复印件和补交申请。填写四表五表时需注意...查看全文

入职后多久开始交社保

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。现在大多数劳动者在找工作的时候,除了对工资报酬有一定的要求之外,同时也是比较看重社...查看全文

日照入职后多久交社保

入职以后公司应该在30天之内给职工缴纳社会保险,如果用人单位没有按时给职工交纳社会保险,职工可以向当地的社会保险经办机构投诉。但是,职工个人需要承担医疗保险,养老保险和失业保险的一部分保费,生育保险和工伤保险的保费由公司支付。...查看全文

入职后多久开始交社保

法律分析: 员工在企业无论工作多久,企业都不得无故辞退。. 未签订劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付入职第2个月开始的双倍工资【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》 第六十二条 用工单位...查看全文

推荐律师

吴鹏翼

北京市-北京市-朝阳区

专职律师股权转让、股权转让

已服务183人次

热门法律问题