用人单位一直不发工资，当事人可以申请劳动仲裁。根据相关规定发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲...查看全文

法律分析:可以。用人单位五六年不发工资，当事人应向仲裁机构、人民法院提供相关债务证据。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳...查看全文

法律分析： 拖欠工资五六年如果有欠条还能追讨，追讨方可以向人民法院起诉。 根据《民事诉讼法》 第一百一十九条起诉条件 起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有...查看全文

拖欠工资五六年还能追讨吗 1、拖欠工资五六年还能追讨，具体如下： （1）劳动者被拖欠工资五六年的，还可以追讨，劳动者可以与单位协商、依法申请调解、向劳动行政部门投诉； （2）但如果过了一年的仲裁时效，或者劳动者有欠条，过了三年的诉...查看全文

法律解析： 可以。用人单位五六年不发工资，当事人应向仲裁机构、人民法院提供相关债务证据。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖...查看全文

拖欠工资五六年，有欠条可追讨，无欠条无法起诉维权。起诉需满足条件：原告与案件有关，有明确被告，具体请求和事实理由，属于法院管辖。【法律依据】《民事诉讼法》第119条。...查看全文

通过劳动部门投诉或劳动仲裁，可以解决单位拖欠工资的问题。投诉后，劳动监察大队会立案并调解，如公司拒不执行，他们会强制执行。另外，你还可以直接申请劳动仲裁，费用由公司负担。如果对仲裁结果不满意，可以在15天内起诉法院。在仲裁或诉讼过...查看全文

超过三年的诉讼时效期限后，借款人可以以超过诉讼时效抗辩，出借人的诉求将不会得到法院支持。然而，如果工资欠条发生后不超过三年且权利人知道或应当知道权利受损，出借人的诉求将会得到法院支持。...查看全文

拖欠农民工工资十年以上的用人单位，经劳动局责令限期支付后仍不及时支付，应按应付工资的50%至100%标准向农民工加付赔偿金，并需足额支付拖欠的工资。根据《劳动争议调解仲裁法》和《劳动合同法》，劳动者可向劳动行政部门投诉，申请支付令...查看全文

拖欠工资超过1年，申请劳动仲裁有效时间为一年。劳动者在工作期间内产生的经济纠纷没有时间限制。但劳动者在与原单位解除劳动关系后，应在一年内向劳动仲裁部门提起申诉。工资拖欠30天即违法，应按月支付工资。拖欠工资可向劳动保障机构投诉、申...查看全文

首先进行协商，直接索要工资，协商支付工资的数额，时间等内容。劳动者也可以到劳动合同履行的地方或者是用人单位所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请，要求单位支付工资以及正确数额。这种方式叫做提出劳动仲裁。劳动仲裁解决之后，认为其下达的结...查看全文

法人代表对公司承担有限的民事责任，劳动者被拖欠工资的，可以找法定代表人协商，但不能要求法定代表人支付工资，劳动者可以向劳动监察部门投诉。无故拖欠工资需符合法律规定，如生产困难需与工会协商延期支付，自然灾害等非人力所能抗拒的原因也不...查看全文

追讨拖欠工资是有期限的。该期限一般是一年，当事人可在一年及时申请仲裁，请求仲裁机构来维护其合法的劳动权益。如果当事人是在劳动关系存续期间就因追讨工资产生争议的，则应在劳动关系终止之日起的一年内提出仲裁申请。...查看全文

法律分析:追讨拖欠工资是有期限的。该期限一般是一年，当事人可在一年及时申请仲裁，请求仲裁机构来维护其合法的劳动权益。如果当事人是在劳动关系存续期间就因追讨工资产生争议的，则应在劳动关系终止之日起的一年内提出仲裁申请。...查看全文

劳动者追讨拖欠工资有期限，一般为一年。劳动者需及时提出仲裁申请，维护其合法权益。若争议发生在劳动关系存续期间，则应在终止之日起一年内提出申请。...查看全文

法律分析：一、如何追讨拖欠的工资用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以通过以下方式追讨工资：(1)协商程序。协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商，寻找纠纷解决的具体方案。(2)进行举报...查看全文

法律分析： 　　劳动者追讨拖欠的工资，首先与用人单位进行协商，协商不成的，那么选择调解。劳动者可以向调解组织申请调解，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当仲裁结果出来后，不服仲裁裁决的，到法院提起诉讼。 　　 法律依据：： 《...查看全文

法律分析:拖欠的工资的追讨可以采取以下办法:与用人单位协商追讨、向当地劳动保障行政部门投诉、向当地仲裁委员会申请仲裁、对仲裁不服的，可以向人民法院起诉。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第八十五条_...查看全文

一、先找你公司协商想要拿回工资，最节省时间精力的途径就是与公司协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。二、找有关部门调解如果你们之间不愿协商、协商不成或者达成和解协议后你公司还是不履行的，那么，你现在也可以向...查看全文

工地工钱拖欠一年，可采取以下措施解决：1、向劳动行政部门举报，要求支付工资和补偿；2、申请劳动争议调解委员会调解，确保公平中立；3、若调解不成功，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...查看全文